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        [福建]2022年交通銀行福建省分行社會招聘啟事
        
				
        
					
         發布時間：2022-01-04 14:01  
						來源：交通銀行招聘 
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        銀行招聘考試備考資料
        
						
						
        
							
        
						
        
						
        
	2022年交通銀行福建省分行社會招聘啟事
        

        
	　　法律合規管理
        

        
	　　職位描述:
        

        
	　　(1)根據總分行法律合規管理要求,負責落實分行法律合規管理工作,支持和促進業務健康發展；
        

        
	　　(2)負責法律合規審查和咨詢、合同管理和知識產權保護等非訟事務，以及不良貸款等訴訟案件；
        

        
	　　(3)總結案件處理中發現的各項業務法律風險,并提出初步解決措施,以改進工作流程；
        

        
	　　(4)落實法律法規和監管政策的要求,使業務制度納入合規管理的范疇；
        

        
	　　(5)組織員工法律合規培訓,進行內部審計工作。
        

        
	　　職位要求:
        

        
	　　(1)統招全日制大學本科及以上學歷和學位，年齡38周歲以下；
        

        
	　　(2)法律相關專業，具有扎實的法學理論基礎和實踐能力，通過司法考試者優先；
        

        
	　　(3)具備兩年及以上相關崗位工作經驗、專業對口；金融同業法律崗位正式員工，工作經驗可放寬至一年；
        

        
	　　(4)具有良好的語言表達能力和溝通能力，較強的工作責任心和團隊協作精神；
        

        
	　　(5)身體健康，品行端正，無任何違法違規違紀行為；符合交通銀行招錄回避及履職回避等規定。
        

        
	　　對公客戶經理
        

        
	　　職位描述:
        

        
	　　(1)認真學習并掌握我行公司業務產品特點及相關業務知識；
        

        
	　　(2)積極做好公司客戶的營銷開拓及維護工作；
        

        
	　　(3)深刻理解公司客戶需求并為其制定個性化金融服務方案；
        

        
	　　(4)嚴格執行我行信貸政策及相關規范要求，做到合規經營；
        

        
	　　(5)根據我行業務發展重點，協助做好個人客戶的營銷和推薦工作。
        

        
	　　職位要求:
        

        
	　　(1)統招全日制大學本科及以上學歷和學位，年齡38周歲以下；
        

        
	　　(2)IT技術類、數理分析類、電子通信類、經濟金融類等相關專業；
        

        
	　　(3)具備兩年以上相關崗位工作經驗、專業對口；金融同業科技崗位或營銷崗位正式員工，工作經驗可放寬至一年；
        

        
	　　(4)具有會計從業資格證或銀行從業資格證等相關資格證書者優先；
        

        
	　　(5)具有良好的語言表達能力和溝通能力，較強的工作責任心和團隊協作精神；
        

        
	　　(6)身體健康，品行端正，無任何違法違規違紀行為；符合交通銀行招錄回避及履職回避等規定。
        

        
	　　支行行長助理
        

        
	　　職位描述:
        

        
	　　(1)根據支行經營目標和工作計劃，協助支行行長開拓市場、夯實客戶基礎，完成分行下達的各項任務、指標；
        

        
	　　(2)協助支行行長完善各項內部工作流程及風險防范制度，確保支行各項業務的執行符合法律法規及風險管控相關規定；
        

        
	　　(3)加強與分行職能管理部門、政府、企事業單位的溝通協調，相互聯動，密切銀企關系；
        

        
	　　(4)協助支行行長做好人員管理，推進支行人才隊伍建設，提升員工綜合業務素質及競爭力。
        

        
	　　職位要求:
        

        
	　　(1)統招全日制大學本科及以上學歷，年齡38周歲以下；
        

        
	　　(2))IT技術類、數理分析類、電子通信類、經濟金融類等相關專業優先；
        

        
	　　(3)具有5年以上金融同業工作經歷，其中至少1年以上管理崗位工作經歷；
        

        
	　　(4)具有良好的語言表達能力和溝通能力，較強的領導團隊、組織推進、分析決策能力、應付突發事件的應變能力；
        

        
	　　(5)身體健康，品行端正，無任何違法違規違紀行為；符合監管部門規定的任職資格要求，符合交通銀行招錄回避及履職回避等規定。
        

        
	　　截止日期：2022-02-15
        

        
	 
        

        
	 
        

        
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