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        [內蒙古]2017年包頭農村商業銀行招聘啟事

        發布時間:2017-03-21 15:00  來源:內蒙古農村信用社招聘 查看:打印  關閉
        銀行招聘網(www.seoxxw.net)溫馨提示:凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”,收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑,請保持警惕。

          2017年包頭農村商業銀行招聘啟事已在銀行招聘網發布,報名時間截至2017年4月15日,詳情如下:
          2017年包頭農村商業銀行招聘啟事
          包頭農村商業銀行股份有限公司(以下簡稱包頭農商銀行)作為區域性地方商業銀行,致力于創新發展和服務升級。為滿足我行公司金融事業總部工作需要,現面向社會及本行內部公開招聘(選拔)人才。面向社會招聘人員限于國有五大商業銀行(特別優秀的、客戶資源豐富的,可適當擴大范圍)。內部選拔條件不低于本公告條件。
          一、招聘崗位
          (一)公司金融事業總部
          1.公司業務部負責人5名。
          2.產品中心主任1名。
          3.管理中心主任1名。
          4.產品經理3名。
          5.綜合管理員3名。
          6.公司業務客戶經理12名。
          (二)各中心(直屬)支行
          公司客戶經理14名。
          二、應聘條件
          1.公司業務部負責人
          (1)38周歲以下,金融、經濟、法律等專業全日制本科(含)以上學歷;
          (2)5年(含)以上銀行工作經驗,3年以上公司金融從業經歷。
          2.產品中心主任
          (1)38周歲以下,金融、經濟、法律等專業全日制本科及以上學歷;
          (2)5年(含)以上銀行工作經驗,3年以上公司金融業務管理經歷,銀行公司業務部門主管以上任職經歷。
          3.管理中心主任
          (1)38周歲以下,金融、經濟、法律等專業全日制本科及以上學歷;
          (2)5年(含)以上銀行工作經驗,3年以上公司金融業務管理經歷,銀行公司業務部門主管以上任職經歷。
          4.產品經理
          (1)35周歲以下,金融、經濟、法律等專業全日制本科及以上學歷;
          (2)3年(含)以上銀行工作經驗,其中2年以上公司金融產品開發及從業經歷。
          5.綜合管理員
          (1)35周歲以下,金融、經濟、法律等專業全日制本科及以上學歷;
          (2)3年(含)以上銀行工作經驗,1年以上公司金融業務從業經歷;
          (3)熟悉計算機、各類辦公軟件的操作。
          6.客戶經理(公司業務部及支行)
          (1)35周歲以下,金融、經濟、法律等專業全日制本科及以上學歷;
          (2)3年(含)以上銀行工作經驗,1年以上公司金融業務從業經歷,曾獨立辦理2個以上信貸項目。
          以上應聘人員招聘年齡算至2016年12月31日,除具備上述條件外,還需熟悉銀行各類公司金融產品、業務操作流程以及相關業務政策法規,應聘北京地區的,需熟悉供應鏈金融有關業務。
          具有較強的業務拓展能力、團隊領導能力和社會活動能力,工作業績突出,具有一定社會關系和客戶資源。
          具有較強的營銷意識、風險意識、自律意識,能承受較大的工作壓力。
          三、用工方式
          本次招聘用工方式為勞動合同制,錄用后與包頭農村商業銀行股份有限公司簽訂正式勞動合同,試用期三個月。
          四、薪酬及待遇
          (一)公司業務部負責人:根據業務發展情況待遇由總行總經理助理級直至總行行長助理(根據業績實行差異化行政級別及薪酬職級待遇),達到保底業績標準,年薪(含績效)30萬元以上,上不封頂。
          (二)產品中心主任:根據工作情況職級由總行總經理助理級直至總經理級,年薪不低于25萬元。
          (三)管理中心主任:根據工作情況職級由總行總經理助理級直至總經理級,年薪不低于25萬元。
          (四)產品經理、綜合管理員:年薪不低于12萬元。
          (五)客戶經理:根據業務管理及業績情況劃定不同等級,年薪15萬起,上不封頂。
          以上薪酬標準均為稅后薪酬。
          五、招聘程序
          (一)報名
          本次招聘采用網上報名方式:
          報名時間:3月21日上午9:00---4月15日下午18:00時止。應聘者登陸包頭農商銀行官網(http://www.baorcb.com)或內蒙古蒙源人力資源有限公司官方網站(http://www.mengyuanhr.com/),點擊浮動窗口包頭農商銀行2017年公開招聘入口,進入報名登記界面進行網上報名登記,每位應聘者限報一個崗位(工作地點為包頭市之外的須報名時備注),所有應聘者需關注包頭農商銀行微信公眾號(brcb-bank)或蒙源人力資源有限公司微信公眾號(mengyuanhr),后期相關通知將通過公眾號發布,不再另作通知。
          (二)資格初審
          我行根據招聘條件,對應聘者應聘資料進行資格審核,符合條件者,將通過微信公眾號通知。
          (三)面試
          根據資格初審結果,確定面試人員名單,面試前進行資格復審,資格復審需準備下列材料:
          1.身份證原件+復印件一份;
          2.《包頭農商銀行應聘人員報名登記表》一份(面試人員網上自行打印);
          3.畢業證、學位證+復印件一份;
          4.近期生活照1張(6寸);
          5.雙學位面試人員需提供兩個學位的學位證+復印件;
          6.履歷證明(例如勞動合同或單位人事證明等)。
          具體資格復審和面試時間、地點將通過包頭農商銀行官網(www.baorcb.com)、蒙源人力資源公司官網和蒙源人力微信公眾號另行通知。
          (四)錄用
          按面試成績從高到低順序,確定擬錄用人員。經政審合格后,與包頭農商銀行簽訂勞動合同,分配到各崗位工作。
          六、注意事項
          1.工作地點:
          (1)公司業務部負責人工作地點為包頭市、呼和浩特市、鄂爾多斯市、北京市;
          (2)產品中心主任、管理中心主任、產品經理、綜合管理員、支行客戶經理工作地點為包頭市;
          (3)公司客戶經理工作地點為包頭市、呼和浩特市、鄂爾多斯市、北京市。
          2.報名截止時間:2017年4月15日
          3.請確保通訊暢通。
          4.本次招聘由包頭農商銀行、蒙源人力資源統一組織實施,未委托任何其他中介機構和個人參與。招聘過程不收取任何費用。非經包頭農商銀行招聘人員,我行不承擔法律責任。
          5.應聘報名信息和材料將代為保密,恕不退還。

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