[浙江]杭州聯(lián)合銀行小微貸從業(yè)人員招聘啟事

杭州聯(lián)合銀行小微貸從業(yè)人員招聘啟事

杭州聯(lián)合銀行傾力支持小微企業(yè)發(fā)展，積極向產(chǎn)權(quán)清晰、經(jīng)營情況良好的中小企業(yè)、微小企業(yè)傾斜。現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，向社會公開招聘有志于從事小微企業(yè)信貸服務(wù)的各類人才。我們將為您提供具有競爭力的薪酬，聯(lián)合銀行期待與您共創(chuàng)輝煌！

一、基本條件

1、要求大專以上學(xué)歷，金融、財務(wù)、經(jīng)濟、法律、管理等專業(yè)優(yōu)先。

2、無違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象；工作經(jīng)歷中未因信貸責(zé)任受過記大過及以上行政處分，或正處在被審查期。

3、具備強烈的事業(yè)心、責(zé)任心及職業(yè)道德，能承受較大工作壓力。

4、身心健康、性格開朗、思維靈活、品行端正，善于接受新事物，無不良行為記錄。

 

二、招聘崗位、人數(shù)及任職條件

1、小微貸風(fēng)險管理崗

崗位職責(zé)：

1、小微企業(yè)客戶信用評級、資產(chǎn)風(fēng)險評級等工作

2、市場風(fēng)險、信用風(fēng)險的日常監(jiān)控，以及貸款審查等

任職條件：

1、年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷

2、3年以上銀行信貸崗位工作經(jīng)驗

3、有貸款清收工作經(jīng)驗者優(yōu)先

4、具有良好的風(fēng)險意識和較高的文字表達(dá)能力

招聘人數(shù)：5-6人

 

2、小微貸客戶經(jīng)理

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)開發(fā)并維護小微客戶，開發(fā)潛在客戶，維護客戶關(guān)系

2、了解客戶需求，針對具體潛在目標(biāo)客戶提供存存款、貸款與我行其他產(chǎn)品等金融服務(wù)

3、完成小微貸前調(diào)查、貸后管理相關(guān)工作

任職條件：

1、年齡35周歲以下，金融、財會、經(jīng)濟類本科以上學(xué)歷優(yōu)先

2、具有良好的溝通及語言表達(dá)能力，較強的應(yīng)變能力、抗壓能力，吃苦耐勞，愿意致力于小微貸領(lǐng)域

3、有同業(yè)或營銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先

招聘人數(shù)：20-30人

 

三、報名時間

報名時間截止至2013年5月27日

 

四、招聘流程

1、報名。應(yīng)聘者將《杭州聯(lián)合銀行應(yīng)聘報名表》和各類證明材料寄往杭州市建國中路99號杭州聯(lián)合銀行人力資源部收（郵編：310009），并請在信封上注明“應(yīng)聘”字樣。

（1）下載《杭州聯(lián)合銀行應(yīng)聘報名表》請登錄杭州聯(lián)合銀行網(wǎng)站www.urcb.com，點擊“人才招聘信息”欄。如實填寫表格內(nèi)容，并注明應(yīng)聘崗位，同時附本人2寸近照1張。

（2）證明材料包括：本人身份證、學(xué)歷和學(xué)位證、各類資格證書、榮譽證書、信貸從業(yè)人員資格證等復(fù)印件。

2、招聘測試。初審合格者，我行將組織系列測試評估，具體要求另行通知。

3、確定錄用。綜合各項測評成績，擇優(yōu)錄用。

應(yīng)聘材料本行代為保管，恕不退還。咨詢電話：0571-87916509（徐先生）

附件：《杭州聯(lián)合銀行應(yīng)聘報名表》