[浙江]紹興縣聯(lián)合村鎮(zhèn)銀行股份有限公司（籌）招聘啟事

浙江紹興縣聯(lián)合村鎮(zhèn)銀行股份有限公司（籌）招聘啟事

浙江紹興縣聯(lián)合村鎮(zhèn)銀行股份有限公司（籌）現(xiàn)因籌建需要，誠(chéng)聘以下各類(lèi)人員。我們將為錄用人員提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資、完善的福利待遇、專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)以及良好的個(gè)人發(fā)展機(jī)會(huì)。我們熱忱期待與您攜手同行，聯(lián)合成長(zhǎng)，共創(chuàng)輝煌！

一、基本條件

1、身體健康，為人誠(chéng)信，無(wú)不良記錄。具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心以及較強(qiáng)的溝通協(xié)作能力；

2、應(yīng)聘管理崗位需本科及以上學(xué)歷，應(yīng)聘營(yíng)銷(xiāo)和柜員崗位需大專(zhuān)及以上學(xué)歷；

3、應(yīng)聘管理崗位人員年齡要求在40周歲以下，柜面人員年齡在30周歲以下，其他人員年齡在35周歲以下；

4、應(yīng)聘各類(lèi)崗位均需一年以上工作經(jīng)歷，同等情況下有銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

5、對(duì)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件。

二、需求職位、人數(shù)、職位條件

部門(mén)		需求職位	人數(shù)	職位條件
行長(zhǎng)室		行長(zhǎng)	1	銀行從業(yè)4年及以上，具有銀行相應(yīng)管理層工作經(jīng)歷和信貸工作經(jīng)驗(yàn)；較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)能力；具有較高的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力和營(yíng)銷(xiāo)拓展能力；熟悉當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、金融市場(chǎng)情況及當(dāng)?shù)乜蛻?hù)情況，在當(dāng)?shù)赜休^為豐富的客戶(hù)資源。
		副行長(zhǎng) （分管營(yíng)銷(xiāo)）	1
綜合管理部		負(fù)責(zé)人	1	熟悉辦公室管理和經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)法律、法規(guī)，金融從業(yè)經(jīng)歷及相近職位任職3年以上，有較好文字水平和綜合協(xié)調(diào)、溝通能力。
		文秘宣傳崗	1	全日制本科以上學(xué)歷，了解金融相關(guān)政策、法規(guī)，有較強(qiáng)文字處理能力和一定組織協(xié)調(diào)能力，并熟悉操作各類(lèi)辦公軟件。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
		人力資源崗	1-2	全日制本科以上學(xué)歷，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和能力，熟悉人事、勞資管理、銀行相關(guān)業(yè)務(wù)及法律、法規(guī)，工作責(zé)任心強(qiáng)，并熟悉操作各類(lèi)辦公軟件，有一定的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
內(nèi)審部	負(fù)責(zé)人		1	有3年以上金融從業(yè)經(jīng)歷，熟悉相關(guān)法律法規(guī)，熟悉銀行業(yè)各項(xiàng)管理規(guī)定，對(duì)內(nèi)控建設(shè)及風(fēng)險(xiǎn)控制有較強(qiáng)的認(rèn)識(shí)，有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力。
	內(nèi)審崗		1	有3年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，熟悉相關(guān)法律法規(guī)，了解銀行業(yè)各項(xiàng)管理規(guī)定，對(duì)內(nèi)控建設(shè)及風(fēng)險(xiǎn)控制有較強(qiáng)的認(rèn)識(shí)，具有較強(qiáng)的企業(yè)財(cái)務(wù)分析能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別判斷能力，有一定的文字能力，工作責(zé)任心強(qiáng)。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
業(yè)務(wù)管理部		負(fù)責(zé)人	1	從事銀行信貸或風(fēng)險(xiǎn)管理5年以上，熟悉金融法律、法規(guī)和銀行監(jiān)管政策，了解國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策和地方經(jīng)濟(jì)政策，熟悉銀行公司、零售、同業(yè)、國(guó)際等業(yè)務(wù)及相關(guān)法律、法規(guī)，具有較強(qiáng)的企業(yè)財(cái)務(wù)分析能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別判斷能力以及組織協(xié)調(diào)、營(yíng)銷(xiāo)策劃和金融創(chuàng)新能力
		信用評(píng)審崗	1	從事銀行信貸或風(fēng)險(xiǎn)管理3年以上，熟悉金融法律、法規(guī)和銀行監(jiān)管政策，了解國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策和地方經(jīng)濟(jì)政策，具有較強(qiáng)的企業(yè)財(cái)務(wù)分析能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別判斷能力。
		信貸內(nèi)勤崗	1	具備銀行從業(yè)經(jīng)歷，熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)金融政策、法律法規(guī)；熟悉銀行業(yè)務(wù)管理基本政策制度，熟悉各類(lèi)信貸業(yè)務(wù)及處理流程，工作仔細(xì)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，有一定的文字綜合能力，有從事銀行報(bào)表統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
		營(yíng)銷(xiāo) 推進(jìn)崗	1-2名	有3年以上金融相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，熟悉銀行公司（零售）業(yè)務(wù)及相關(guān)產(chǎn)品，有較強(qiáng)市場(chǎng)調(diào)研、分析和營(yíng)銷(xiāo)推廣策劃能力。
運(yùn)營(yíng)管理部		計(jì)劃財(cái)務(wù)崗	1	全日制本科以上學(xué)歷，熟悉銀行經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、財(cái)務(wù)分析、成本核算、稅務(wù)政策等，具備會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)中級(jí)職稱(chēng)者優(yōu)先。
		信息科技崗	1	全日制本科以上學(xué)歷，了解銀行信息科技日常運(yùn)作與風(fēng)險(xiǎn)管理，有一定項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)相關(guān)軟件開(kāi)發(fā)應(yīng)用能力具備銀行科技從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
		事后監(jiān)督崗	1	從事銀行工作2年以上，熟悉銀行會(huì)計(jì)出納和結(jié)算業(yè)務(wù)，工作細(xì)致，認(rèn)真負(fù)責(zé)。具有銀行會(huì)計(jì)支付結(jié)算或事后監(jiān)督工作經(jīng)歷優(yōu)先。
		業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)崗	1	了解銀行主要業(yè)務(wù)流程和管理要求，工作仔細(xì)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，有一定的文字綜合能力，并熟悉操作各類(lèi)辦公軟件，能適應(yīng)假期加班，有從事銀行報(bào)表統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
營(yíng)業(yè)場(chǎng)		營(yíng)業(yè)場(chǎng)負(fù)責(zé)人	1	從事銀行工作3年以上，熟練掌握銀行柜面業(yè)務(wù)、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)流程和風(fēng)險(xiǎn)控制要點(diǎn)，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和管理能力。具有會(huì)計(jì)、營(yíng)業(yè)場(chǎng)管理工作優(yōu)先。
		綜合柜員	若干	從事銀行工作2年以上，熟悉銀行會(huì)計(jì)出納和結(jié)算業(yè)務(wù)，工作細(xì)致，認(rèn)真負(fù)責(zé)。形象氣質(zhì)好，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和良好的表達(dá)溝通能力，綜合素質(zhì)良好。
		大堂經(jīng)理	1	熟悉銀行柜面業(yè)務(wù)和會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)流程，了解公司、零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品和特點(diǎn)，善于溝通，有親和力，形象姣好，有AFP等證書(shū)者優(yōu)先。
客戶(hù)部		負(fù)責(zé)人	若干	有銀行信貸業(yè)務(wù)3年以上，有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)能力。熟悉當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、金融市場(chǎng)情況，有良好客戶(hù)資源（以中小企業(yè)及個(gè)貸為主）、較強(qiáng)開(kāi)拓創(chuàng)新精神和較高業(yè)務(wù)拓展能力。
		客戶(hù)經(jīng)理	若干	具有較強(qiáng)的公關(guān)意識(shí)和協(xié)調(diào)、溝通能力，并有一定客戶(hù)資源和較強(qiáng)營(yíng)銷(xiāo)拓展能力，能吃苦耐勞、服從分配、能適應(yīng)長(zhǎng)期戶(hù)外工作。

三、應(yīng)聘須知

1、有意應(yīng)聘者請(qǐng)于2013年4月30日前，將<<應(yīng)聘報(bào)名表>>、個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證、技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)等資料復(fù)印件和近期2寸免冠彩照一并寄往籌建工作小組辦公室。
收件人：杭州聯(lián)合銀行轉(zhuǎn)浙江紹興縣聯(lián)合村鎮(zhèn)銀行籌建工作小組辦公室（1104室），地址：浙江省杭州市建國(guó)中路99號(hào)，郵編310009。咨詢(xún)電話：13588186206（廖先生）、13588871076（胡女士）。

2、如有意應(yīng)聘行長(zhǎng)、副行長(zhǎng)、總經(jīng)理的可直接與籌建工作小組負(fù)責(zé)人聯(lián)系，聯(lián)系人電話：13588186206（廖先生）。

3、《應(yīng)聘報(bào)名表》下載請(qǐng)登陸中國(guó)輕紡人才網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.ctcrc.com.cn）或杭州聯(lián)合銀行網(wǎng)站（網(wǎng)址：www.urcb.com）。

4、具體筆試、面試時(shí)間另行通知，請(qǐng)各位應(yīng)聘者務(wù)必保持手機(jī)暢通，以方便我們聯(lián)系到您。

5、應(yīng)聘者需對(duì)應(yīng)聘資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若有虛假信息，本行將有權(quán)取消其錄用資格。本行將對(duì)應(yīng)聘者個(gè)人資料做好保密工作，對(duì)未被錄用者的資料將作為備選人才資料保存，恕不退還。

附件: 《應(yīng)聘報(bào)名表》

浙江紹興縣聯(lián)合村鎮(zhèn)銀行籌建工作小組辦公室

二O一三年四月