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        [湖北]2025年光大銀行武漢分行社會招聘公告(5.9)

        發布時間:2025-05-09 15:52   來源:光大銀行招聘 查看:打印  關閉

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          2025年光大銀行武漢分行社會招聘公告(5.9)
          二級分行公司/零售部/支行負責人
          工作職責
          根據分行經營戰略和市場計劃,制定相應的營銷策略,并帶領團隊完成分行下達的資產、負債、收入、客戶等經營計劃目標。
          任職要求
          1、基本條件:
          (一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”;
          (二)具有良好的職業素養和團結協作精神,認同我行企業文化和價值觀,認可我行規章制度;
          (三)愛崗敬業,誠實守信,德才兼備,廉潔自律,責任心強,身體健康;
          (四)符合我行崗位勝任能力要求,具備相應崗位的任職資格和能力要求;
          (五)具有較強的風險合規意識;
          (六)具備與崗位要求相匹配的學歷、專業、年齡、從業年限、年度考核、政治面貌等條件,招聘管理序列人員的還應符合我行管理序列職務任用管理相關要求;
          (七)符合我行員工行為管理相關要求,符合集團和我行任職回避和招錄回避相關制度要求,無經商辦企業或在企業兼職的情形;
          (八)無違法犯罪記錄,無其他不符合我行錄用標準的情形,在招聘階段未處于問責影響期內,無正在接受組織審查調查的情形。
          2、資格條件:
          (一)大學本科(含)以上學歷;
          (二)年齡不超過40周歲,具有領先銀行同業或與銀行業務相關行業頭部企業相關崗位5年(含)以上工作經歷;
          (三)具有較強的客戶服務和金融創新意識,具有較強的市場拓展能力、溝通協調能力和應變抗壓能力,能夠帶領團隊完成經營計劃目標;
          (四)在原崗位工作表現良好,近3年考核結論均為稱職(或對等結論)及以上,且至少有一次良好(或對等結論)及以上;
          (五)符合我行管理序列職務任用管理相關要求。
          公司客戶經理
          工作職責
          負責公司客戶的開發與維護、金融產品營銷,向客戶提供各類金融服務等。
          任職要求
          1、基本條件:
          (一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”;
          (二)具有良好的職業素養和團結協作精神,認同我行企業文化和價值觀,認可我行規章制度;
          (三)愛崗敬業,誠實守信,德才兼備,廉潔自律,責任心強,身體健康;
          (四)符合我行崗位勝任能力要求,具備相應崗位的任職資格和能力要求;
          (五)具有較強的風險合規意識;
          (六)具備與崗位要求相匹配的學歷、專業、年齡、從業年限、年度考核、政治面貌等條件,招聘管理序列人員的還應符合我行管理序列職務任用管理相關要求;
          (七)符合我行員工行為管理相關要求,符合集團和我行任職回避和招錄回避相關制度要求,無經商辦企業或在企業兼職的情形;
          (八)無違法犯罪記錄,無其他不符合我行錄用標準的情形,在招聘階段未處于問責影響期內,無正在接受組織審查調查的情形。
          2、資格條件:
          (一)大學本科(含)以上學歷;
          (二)年齡不超過35周歲,具有領先銀行同業或與銀行業務相關行業頭部企業相關崗位3年(含)以上工作經歷;
          (三)在原崗位工作表現良好,近3年考核結論均為稱職(或對等結論)及以上,且至少有一次良好(或對等結論)及以上。
          零售客戶經理
          工作職責
          負責個人客戶的開發與維護、金融產品營銷,向客戶提供各類金融服務等。
          任職要求
          1、基本條件:
          (一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”;
          (二)具有良好的職業素養和團結協作精神,認同我行企業文化和價值觀,認可我行規章制度;
          (三)愛崗敬業,誠實守信,德才兼備,廉潔自律,責任心強,身體健康;
          (四)符合我行崗位勝任能力要求,具備相應崗位的任職資格和能力要求;
          (五)具有較強的風險合規意識;
          (六)具備與崗位要求相匹配的學歷、專業、年齡、從業年限、年度考核、政治面貌等條件;
          (七)符合我行員工行為管理相關要求,符合集團和我行任職回避和招錄回避相關制度要求,無經商辦企業或在企業兼職的情形;
          (八)無違法犯罪記錄,無其他不符合我行錄用標準的情形,在招聘階段未處于問責影響期內,無正在接受組織審查調查的情形。
          2、資格條件:
          (一)大學本科(含)以上學歷;
          (二)年齡不超過35周歲,具有領先銀行同業或與銀行業務相關行業頭部企業相關崗位3年(含)以上工作經歷;
          (三)需取得銀行從業資格、基金從業資格證;
          (四)在原崗位工作表現良好,近3年考核結論均為稱職(或對等結論)及以上,且至少有一次良好(或對等結論)及以上。
          截止日期:2025-05-30


         

         

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          原標題:光大銀行
          文章來源:https://eoap.cebbank.com/uiap/wt/CEB/zpzh/social

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