2022年廣州農(nóng)商銀行零售信貸部社會招聘啟事(2.10)
數(shù)據(jù)風險策略崗
截止時間:2022-02-28
工作職責:
1.使用數(shù)理統(tǒng)計等專業(yè)技能,對來自銀行內(nèi)外部的相關數(shù)據(jù)進行分析建模和洞察;
2.負責信用評分模型建設,通過大數(shù)據(jù)管理,建立消費金融產(chǎn)品的信用評分模型,客戶資信模型等數(shù)據(jù)模型;
3.負責信貸模型的設計、開發(fā)、測試和實施,包括但不限于反欺詐模型、信用評分、催收評分模型框架設計開發(fā);
4.負責與產(chǎn)品、風控、技術等部門對接,確保模型量化策略的準確實施,以及上線后的監(jiān)控優(yōu)化。
任職資格:
1.年齡一般在35周歲及以下;
2.大學本科及以上學歷;
3.具有3年以上數(shù)據(jù)處理分析、模型開發(fā)等相關工作崗位經(jīng)驗,能夠熟練掌握消費金融業(yè)務專業(yè)知識及政策法規(guī);
4.能熟練使用SAS、SPSS、R或其他統(tǒng)計軟件;
5.有信貸從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
6.工作主動性強,有一定的抗壓能力,能適應快節(jié)奏的工作需求。
產(chǎn)品模型崗
截止時間:2022-02-28
工作職責:
1.負責風控模型及策略的開發(fā)設計;
2.負責制定并完善貸前、貸中、貸后評分模型、策略內(nèi)部工作流程與規(guī)范;
3.負責風控模型策略在產(chǎn)品運營的具體應用,根據(jù)業(yè)務實際需求,協(xié)助在產(chǎn)品研發(fā)、客戶挖掘、風險監(jiān)測等方面進行專題分析并提出決策建議;
4.根據(jù)業(yè)務需求,負責對接模型策略系統(tǒng)、風險工具等所涉及的行內(nèi)外業(yè)務管理、風險管理、科技部門及合作供應商;
5.編寫和維護系統(tǒng)操作規(guī)范及指引;
6.跟蹤監(jiān)控實際運行效果,提供量化數(shù)據(jù)分析結(jié)果和報告;
7.持續(xù)優(yōu)化模型及策略。
任職資格:
1.年齡一般在35周歲及以下;
2.大學本科及以上學歷,數(shù)學與應用數(shù)學、統(tǒng)計學、數(shù)量經(jīng)濟學、概率論及數(shù)理統(tǒng)計或其他相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
3.掌握銀行信貸基礎知識,能獨立負責模型、策略、規(guī)則開發(fā)、應用及持續(xù)優(yōu)化,能熟練使用SAS、SPSS、R或其他統(tǒng)計軟件者優(yōu)先考慮;
4.具有較強的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析能力,對數(shù)據(jù)有較強的敏感度,能獨立負責模型策略;
5.有相關數(shù)據(jù)分析、金融建模經(jīng)驗者優(yōu)先。
業(yè)務推動崗
截止時間:2022-02-28
工作職責:
1.負責接洽、篩選資產(chǎn)方、擔保方、咨詢方等平臺貸合作機構,篩選確立合作平臺;
2.負責專屬網(wǎng)貸場景產(chǎn)品研發(fā)和相關平臺貸系統(tǒng)改造;
3.建立常態(tài)化平臺貸管理機制;
4.落實貸后維護和風控模型調(diào)優(yōu)等工作。
任職資格:
1.年齡一般在35周歲及以下;
2.大學本科及以上學歷,數(shù)學與應用數(shù)學、統(tǒng)計學、計算機科學或其他相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
3.具有2年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗,且至少有1年崗位相關工作經(jīng)驗,熟悉互聯(lián)網(wǎng)信貸,有平臺貸對接經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4.對零售信貸產(chǎn)品的定位、業(yè)務場景規(guī)劃、流程設計、系統(tǒng)對接有一定經(jīng)驗;
5.熟悉大數(shù)據(jù)分析和風控策略,有零售信貸風控或具備風控建模經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
6.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
