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[浙江]2022年浙江稠州商業(yè)銀行社會(huì)招聘啟事（7.30）

發(fā)布時(shí)間：2022-07-30 09:56 來源：浙江稠州商業(yè)銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

2022年浙江稠州商業(yè)銀行社會(huì)招聘啟事（7.30）

　　柜員

　　工作地點(diǎn)：浙江省-溫州市

　　工作職責(zé)：

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)金融法規(guī)與規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)業(yè)務(wù)核算規(guī)程及相關(guān)制度，嚴(yán)禁違規(guī)操作。向客戶宣傳和執(zhí)行金融法規(guī)和會(huì)計(jì)結(jié)算規(guī)章制度。

　　2、按照標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)要求堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)服務(wù)，積極開展柜面新業(yè)務(wù)的宣傳和推介工作，執(zhí)行首問負(fù)責(zé)制。

　　3、按照業(yè)務(wù)操作規(guī)程和業(yè)務(wù)規(guī)范要求，受理、編制、審核各種業(yè)務(wù)憑證，辦理權(quán)限范圍內(nèi)的轉(zhuǎn)賬、電匯、銀行卡、基金、理財(cái)、第三方存管、受理支票、兌付本票等各項(xiàng)柜面業(yè)務(wù)。根據(jù)合法有效憑證，正確使用交易碼進(jìn)行賬務(wù)處理，做到核算準(zhǔn)確、記錄完整。負(fù)責(zé)接受客戶的業(yè)務(wù)咨詢，幫助客戶查詢賬戶情況，打印對賬單。

　　4、辦理權(quán)限范圍內(nèi)的授權(quán)業(yè)務(wù)。

　　5、負(fù)責(zé)重要空白憑證的領(lǐng)用、保管、使用、核對和復(fù)核等工作，確保賬實(shí)相符。

　　6、負(fù)責(zé)經(jīng)辦業(yè)務(wù)的賬務(wù)平衡工作，做好日終傳票與交易流水清單的逐筆勾對和復(fù)核，并做好系統(tǒng)簽退的工作，按順序整理并上交本人當(dāng)日業(yè)務(wù)憑證。

　　7、嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定做好反假工作（假票據(jù)、假卡、假單折等）。

　　8、保持謹(jǐn)慎敏感的態(tài)度，做好客戶身份識(shí)別工作，按照大額和可疑交易報(bào)告標(biāo)準(zhǔn)做好反洗錢的柜面監(jiān)督，甄別客戶交易和客戶行為，對異常交易或可疑客戶及時(shí)報(bào)告營業(yè)經(jīng)理。

　　9、營業(yè)前應(yīng)做好上崗前準(zhǔn)備，備齊并定位辦公用具及物品，檢查系統(tǒng)、設(shè)備、機(jī)具是否正常工作，發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)立即報(bào)告。及時(shí)整理、清潔及維護(hù)本人工作區(qū)域，按規(guī)定處理工作垃圾，確保整潔有序，電子設(shè)備、業(yè)務(wù)機(jī)具正常使用，已辦、在辦、待辦工作事項(xiàng)歸類清晰。

　　10、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

　　任職資格：

　　1. 遵守國家法律、法規(guī)和金融規(guī)章制度，具有良好的職業(yè)操守，無不良記錄；

　　2. 具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的溝通協(xié)調(diào)能力；

　　3. 全日制大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、金融、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　4. 1年以上銀行柜員從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

　　5.有技能特長者優(yōu)先。（優(yōu)秀人才可適當(dāng)放寬要求。）

　　小微團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人

　　工作地點(diǎn)：浙江省-溫州市

　　工作職責(zé)：

　　1．積極自主或參與開拓、維護(hù)與挖潛各項(xiàng)存款，包括對公、儲(chǔ)蓄、外匯、同業(yè)存款、貸前純存款等，全面完成分行下達(dá)小微金融部門的個(gè)人穩(wěn)存、增存考核指標(biāo)。

　　2．協(xié)助分解落實(shí)和完成分行下達(dá)客戶經(jīng)理的各項(xiàng)考核指標(biāo)和工作任務(wù)等。

　　3．協(xié)助支行行長對支行內(nèi)的客戶經(jīng)理的營銷管理，包括協(xié)助客戶經(jīng)理進(jìn)行營銷工作和業(yè)務(wù)產(chǎn)品的推動(dòng)；對授信項(xiàng)目進(jìn)行初審；收集市場及同業(yè)信息，向分行反饋新產(chǎn)品和新制度的修改參考意見等。

　　4．負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)，組織部門內(nèi)客戶經(jīng)理參加各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)；向部內(nèi)客戶經(jīng)理傳達(dá)和貫徹相關(guān)業(yè)務(wù)指導(dǎo)精神，開展有關(guān)增加營銷小組凝聚力工作等。

　　5．協(xié)助部門總經(jīng)理對部門內(nèi)客戶經(jīng)理的管理，包括工作質(zhì)量管理、勞動(dòng)紀(jì)律管理、業(yè)務(wù)合規(guī)性管理、安全防范管理等工作。

　　6．完成支行下達(dá)交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1．全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　2．3年以上銀行客戶經(jīng)理或相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷，業(yè)務(wù)熟悉，既往業(yè)績突出；

　　3. 有較強(qiáng)組織管理和市場開拓能力，能帶領(lǐng)營銷團(tuán)隊(duì)出色完成目標(biāo)任務(wù)；

　　4. 具有豐富的市場拓展經(jīng)驗(yàn)和客戶資源者可適當(dāng)放寬條件；

　　5．無不良行為記錄，本地戶籍優(yōu)先考慮。