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[北京]中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行軟件研發(fā)中心誠(chéng)聘英才

發(fā)布時(shí)間：2014-05-22 13:30 來(lái)源：中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行軟件研發(fā)中心誠(chéng)聘英才

一、軟件開(kāi)發(fā)崗

（一）崗位描述

1.負(fù)責(zé)郵儲(chǔ)銀行各類(lèi)系統(tǒng)的前臺(tái)、后臺(tái)應(yīng)用軟件設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)及測(cè)試工作；

2.負(fù)責(zé)郵儲(chǔ)銀行各類(lèi)系統(tǒng)的用戶界面設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)測(cè)試工作；

3.軟件開(kāi)發(fā)方向可為WEB應(yīng)用開(kāi)發(fā)、移動(dòng)應(yīng)用開(kāi)發(fā)、C/C++應(yīng)用開(kāi)發(fā)或web ui/ue設(shè)計(jì)等。

（二）招聘條件

1.計(jì)算機(jī)、通信或數(shù)學(xué)、美術(shù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；

2.年齡在35歲以下，具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（其中至少1年金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)立系統(tǒng)分析、設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，至少2年獨(dú)立軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)）；

3.專(zhuān)業(yè)方向：（必須具備其一）

精通JAVA開(kāi)發(fā)，熟悉Struts、Spring、SpringMVC、Ibatis、FreeMarker、Ajax、Jquery等開(kāi)源框架；

或精通C或C++語(yǔ)言，有Pro*C開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

或精通Android或IOS開(kāi)發(fā)技術(shù)。掌握相關(guān)測(cè)試工具，有Android或IOS產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉TCP/IP、HTTP、UI；

或精通adobe photoshop/adobe illustrator等設(shè)計(jì)軟件；熟練使用axurerp等web原型設(shè)計(jì)軟件，熟悉html/css，能夠依據(jù)psd圖制作符合主流瀏覽器兼容性標(biāo)準(zhǔn)的網(wǎng)頁(yè)；

4.精通ORACLE、LINUX、UNIX，有數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

5.有較強(qiáng)的分析問(wèn)題、獨(dú)立解決問(wèn)題的能力；具有良好規(guī)范的文檔和編程習(xí)慣；

6.工作積極主動(dòng)，對(duì)工作任務(wù)和工作進(jìn)度的完成具有高度的責(zé)任感，具備較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。

二、項(xiàng)目管理崗

（一）崗位描述

負(fù)責(zé)郵儲(chǔ)銀行各類(lèi)系統(tǒng)的軟件工程項(xiàng)目管理工作。

（二）招聘條件

1.計(jì)算機(jī)、通信或數(shù)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；

2.年齡在35歲以下，具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（其中至少3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)）；

3.有PMP或信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師證書(shū)、項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4.熟悉金融行業(yè)和相關(guān)領(lǐng)域業(yè)務(wù)知識(shí)；

5.熟練掌握項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程管理，能夠合理的制訂項(xiàng)目計(jì)劃并進(jìn)行分工和控制；

6.熟悉常見(jiàn)軟件開(kāi)發(fā)技術(shù)架構(gòu)，對(duì)負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)方向的技術(shù)框架有深入掌握，熟悉相關(guān)開(kāi)發(fā)方法及常見(jiàn)工具和產(chǎn)品；

7.熟悉軟件需求方法和過(guò)程，有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)分析能力；

8.熟悉信息系統(tǒng)開(kāi)發(fā)過(guò)程、方法和標(biāo)準(zhǔn)，了解CMMI相關(guān)知識(shí)；

9.具備較強(qiáng)的系統(tǒng)分析設(shè)計(jì)能力及系統(tǒng)規(guī)劃能力，能進(jìn)行系統(tǒng)目標(biāo)和范圍的界定；

10.具備較強(qiáng)的公文寫(xiě)作能力，熟練操作office辦公軟件；

11.具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力，熟悉績(jī)效管理知識(shí)和面談技巧；

12.有強(qiáng)烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力。

三、系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)崗

（一）崗位描述

1.負(fù)責(zé)系統(tǒng)、存儲(chǔ)、數(shù)據(jù)庫(kù)、網(wǎng)絡(luò)等基礎(chǔ)環(huán)境的維護(hù)，定期檢查、清理并適時(shí)提出合理化建議；

2.負(fù)責(zé)應(yīng)用服務(wù)器及數(shù)據(jù)庫(kù)、存儲(chǔ)的部署、備份、配置、維護(hù)、監(jiān)控、調(diào)優(yōu)及故障排除等；

3.負(fù)責(zé)安裝搭建網(wǎng)絡(luò)并維護(hù)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境；

4.負(fù)責(zé)配置各類(lèi)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、防火墻及負(fù)載均衡器等；

5.負(fù)責(zé)提出系統(tǒng)、存儲(chǔ)、數(shù)據(jù)庫(kù)和網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)方案。

（二）招聘條件

1.計(jì)算機(jī)、通信或電子、數(shù)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；

2.年齡在40歲以下，具備3年以上數(shù)據(jù)庫(kù)開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)或系統(tǒng)、存儲(chǔ)、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)；

3.數(shù)據(jù)庫(kù)DBA要求：

（1）精通Oracle數(shù)據(jù)庫(kù)的建模等數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)，精通Oracle數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)維護(hù)和部署工作，具有扎實(shí)的數(shù)據(jù)庫(kù)基礎(chǔ)知識(shí)及數(shù)據(jù)庫(kù)相關(guān)認(rèn)證；

（2）有數(shù)據(jù)庫(kù)的SQL調(diào)優(yōu)、運(yùn)行維護(hù)及問(wèn)題診斷能力；

（3）掌握各種UNIX、LINUX和WINDOWS操作系統(tǒng)的系統(tǒng)管理和安全技術(shù)，能根據(jù)系統(tǒng)要求安裝操作系統(tǒng)和大型數(shù)據(jù)庫(kù)，熟悉oracle數(shù)據(jù)庫(kù)(RAC)技術(shù)，能夠熟練搭建oracle（RAC）數(shù)據(jù)庫(kù)DG和GG等；

（4）能夠根據(jù)用戶需求，構(gòu)架相應(yīng)的oracle數(shù)據(jù)庫(kù)和網(wǎng)絡(luò)；

4.系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)要求：

（1）熟悉aix、hp-unix、linux、oracle等常用操作系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫(kù)產(chǎn)品，熟悉操作系統(tǒng)的高可用集群配置；具有應(yīng)用服務(wù)器及數(shù)據(jù)庫(kù)的備份、配置、維護(hù)、監(jiān)控及調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)；熟悉weblogic、tuxedo等中間件系統(tǒng)的安裝和維護(hù)；

（2）在網(wǎng)絡(luò)通信或計(jì)算機(jī)領(lǐng)域1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有CISCO CCNP、CCIE或H3C H3CSE證書(shū)，或更高級(jí)別證書(shū)者優(yōu)先；

（3）熟悉計(jì)算機(jī)軟硬件、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，熟練配置各種網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器、路由器、交換機(jī)、防火墻設(shè)備；

（4）熟悉思科、JUNIPER、華三至少一個(gè)品牌的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品；

5.具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力；

6.有強(qiáng)烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力。

四、測(cè)試崗

（一）崗位描述

1.負(fù)責(zé)測(cè)試項(xiàng)目管理，完成大中型項(xiàng)目的業(yè)務(wù)功能測(cè)試和非功能測(cè)試項(xiàng)目的組織管理工作；

2.負(fù)責(zé)測(cè)試項(xiàng)目質(zhì)量保障監(jiān)控和推動(dòng)執(zhí)行監(jiān)控工作；

3.負(fù)責(zé)完成性能測(cè)試項(xiàng)目管理與性能優(yōu)化分析工作；

4.負(fù)責(zé)完成測(cè)試環(huán)境管理、測(cè)試配置管理等基礎(chǔ)測(cè)試支撐工作；

5.負(fù)責(zé)接口測(cè)試、異常測(cè)試、高可用測(cè)試技術(shù)等技術(shù)類(lèi)測(cè)試工作；

6.負(fù)責(zé)測(cè)試自動(dòng)化工作，能夠完成自動(dòng)化測(cè)試、自動(dòng)化部署等測(cè)試工作；

7.負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)應(yīng)用測(cè)試工作，能夠應(yīng)對(duì)移動(dòng)終端類(lèi)型復(fù)雜的測(cè)試局面；

8.負(fù)責(zé)測(cè)試模擬器開(kāi)發(fā)與維護(hù)工作。

（二）招聘條件

1.計(jì)算機(jī)及金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，本科以上學(xué)歷；

2.年齡在35歲以下，具有2年以上測(cè)試相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上IT系統(tǒng)產(chǎn)品研發(fā)、測(cè)試經(jīng)驗(yàn)；

3.熟悉軟件測(cè)試的流程及規(guī)范，熟悉aix、hp-unix、linux、oracle等常用操作系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫(kù)產(chǎn)品，熟練掌握接口測(cè)試、異常測(cè)試及高可用測(cè)試技術(shù)，具備獨(dú)立完成技術(shù)測(cè)試能力、性能測(cè)試或自動(dòng)化測(cè)試的能力，有測(cè)試模擬器開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4.掌握一種編程語(yǔ)言：

（至少熟練掌握以下一種常用配置管理工具）Python、PHP，熟悉QTP、RFT、selenium等主流自動(dòng)化測(cè)試工具，并具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

具備數(shù)據(jù)庫(kù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，掌握SQL語(yǔ)句，精通軟件配置管理方法，能獨(dú)立搭建自動(dòng)化測(cè)試環(huán)境，了解Linux/unix系統(tǒng)命令；

5.有較強(qiáng)的分析問(wèn)題、獨(dú)立解決問(wèn)題的能力，具有良好規(guī)范的文檔和編程習(xí)慣；

6.熟悉性能測(cè)試流程、測(cè)試數(shù)據(jù)管理、測(cè)試?yán)碚撆c方法，精通關(guān)系數(shù)據(jù)庫(kù)原理，熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)的規(guī)劃、安裝、配置、性能調(diào)試，有優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

7.熟悉銀行領(lǐng)域業(yè)務(wù)知識(shí)或業(yè)務(wù)測(cè)試方面經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

8.工作積極主動(dòng)，溝通、理解、分析、判斷能力較強(qiáng)，具備較強(qiáng)的責(zé)任感、進(jìn)取心和團(tuán)隊(duì)精神，對(duì)工作任務(wù)和工作進(jìn)度的完成具有高度的責(zé)任感。

五、質(zhì)量管理崗

（一）崗位描述

1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理體系、質(zhì)量管理體系、配置管理體系建設(shè)；

2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目過(guò)程監(jiān)控及推動(dòng)質(zhì)量問(wèn)題解決；

3.通過(guò)度量、分析、識(shí)別過(guò)程改進(jìn)機(jī)會(huì)；

4.負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)及項(xiàng)目組進(jìn)行項(xiàng)目溝通協(xié)調(diào)；

5.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理相關(guān)工具的研究引進(jìn)、實(shí)施和培訓(xùn)指導(dǎo)；

6.負(fù)責(zé)提升組織的質(zhì)量文化和意識(shí)。

（二）招聘條件

1.計(jì)算機(jī)及質(zhì)量管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；

2.年齡在35歲以下，5年以上軟件開(kāi)發(fā)類(lèi)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)；

3.有組織項(xiàng)目管理體系建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立建立和完善項(xiàng)目管理制度和相關(guān)規(guī)范；

4.熟悉軟件工程理論知識(shí)和軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程及質(zhì)量管理體系；

5.有質(zhì)量管理或項(xiàng)目管理證書(shū)者及有ISO9000、CMMI3、ISO20000、ISO270001經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

6.有銀行業(yè)軟開(kāi)中心及金融項(xiàng)目從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

7.有較強(qiáng)的分析問(wèn)題、獨(dú)立解決問(wèn)題的能力，具有良好規(guī)范的文檔和編程習(xí)慣；

8.工作積極主動(dòng)，具備良好的責(zé)任心、溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)精神及對(duì)工作任務(wù)和工作進(jìn)度的完成的高度責(zé)任感。

六、數(shù)據(jù)挖掘崗

（一）崗位描述

1.負(fù)責(zé)利用合理的分析方法進(jìn)行郵政金融相關(guān)業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、客戶、風(fēng)險(xiǎn)等主題分析；

2.負(fù)責(zé)分析類(lèi)數(shù)據(jù)的提取和處理；

3.制定數(shù)據(jù)分析與數(shù)據(jù)使用安全相關(guān)制度、管理辦法和流程；

4.收集行業(yè)市場(chǎng)數(shù)據(jù)與信息并根據(jù)收集的信息進(jìn)行分析和預(yù)測(cè)；

5.組織、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)各省數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)，開(kāi)展數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作；

6.從事數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)內(nèi)部管理類(lèi)工作（包括組織相關(guān)會(huì)議、培訓(xùn)、評(píng)審、信息發(fā)布等）

（二）招聘條件

1.計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士以上學(xué)歷；

2.年齡在35歲以下，具有2年（含）以上數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3.具有堅(jiān)實(shí)的數(shù)理統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)，熟練掌握SQL、SAS編程語(yǔ)言；

4.熟練掌握數(shù)據(jù)挖掘常用算法，熟練掌握一種以上數(shù)據(jù)挖掘軟件；

5.精通ORACLE、Teradata數(shù)據(jù)庫(kù)，有數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于金融業(yè)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)構(gòu)建有一定的了解；

6.熟練編寫(xiě)SQL腳本，具備較高的ETL能力，熟練使用Perl腳本語(yǔ)言，熟悉Linux操作系統(tǒng)使用，能夠熟練使用word、excel、powerpoint等辦公軟件；

7.有較強(qiáng)的分析問(wèn)題、獨(dú)立解決問(wèn)題的能力，工作積極主動(dòng)，具備良好的責(zé)任心、溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)精神及對(duì)工作任務(wù)和工作進(jìn)度的完成具有高度的責(zé)任感。

七、財(cái)務(wù)管理崗

（一）崗位描述

1.負(fù)責(zé)部門(mén)財(cái)務(wù)預(yù)算、核算和日常財(cái)務(wù)管理工作，協(xié)助完成部門(mén)各級(jí)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填報(bào)工作；

2.負(fù)責(zé)建立健全部門(mén)內(nèi)部核算的組織、數(shù)據(jù)管理體系以及財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度；

3.負(fù)責(zé)制定和管理財(cái)務(wù)管理方案及程序；

4.協(xié)助完成公司財(cái)務(wù)核算與財(cái)務(wù)培訓(xùn)工作；

5.參與公司款項(xiàng)支付和費(fèi)用核銷(xiāo)的審核與審批工作。

（二）能力水平要求

1.財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；

2.年齡在35歲以下，具有一年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；

3.持有會(huì)計(jì)證；

4.熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理、會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件；

5.具有良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力；

6.工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。

八、人力資源崗

（一）崗位描述

負(fù)責(zé)薪酬績(jī)效、員工管理、教育培訓(xùn)以及社會(huì)保險(xiǎn)等相關(guān)工作。

（二）能力水平要求

1.人力資源或企業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；

2.年齡在35歲以下，具有1年以上的勞動(dòng)關(guān)系等人力行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3.熟悉勞動(dòng)法、社會(huì)保險(xiǎn)法等法律法規(guī)，熟悉北京市社保相關(guān)規(guī)定和辦理程序；

4.具有較強(qiáng)的文字功底、能熟練操作office辦公軟件；

5.工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好的溝通領(lǐng)悟能力、執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；

6.有強(qiáng)烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力。

九、行政管理崗

（一）崗位描述

1.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成綜合管理處的各項(xiàng)工作；

2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)上級(jí)與下級(jí)之間、各部門(mén)、各處室之間的雙向溝通，充分發(fā)揮綜合管理職能；

3.負(fù)責(zé)公司會(huì)議管理；

4.負(fù)責(zé)公司日常來(lái)客的接待工作；

5.負(fù)責(zé)辦公物品等物資的妥善保存和安全管理，建立科學(xué)、合理的物資辦公物資管理制度；

6.負(fù)責(zé)文書(shū)檔案的建檔、歸檔等文秘工作。

（二）招聘條件

1.文學(xué)類(lèi)、新聞、編輯相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，本科以上學(xué)歷；

2.年齡在35歲以下；

3.有較強(qiáng)的寫(xiě)作能力，能夠熟練使用office辦公軟件及各種辦公自動(dòng)化設(shè)備；

4.工作有條理，細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，辦事嚴(yán)謹(jǐn)；

5.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)能力；

6.執(zhí)行力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，能承受較大的工作壓力。

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