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        青島銀行2010年2月招聘信息

        發(fā)布時間:2010-02-22 16:19   來源:青島銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉

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        銀行招聘考試備考資料

        青島銀行成立于1996年11月21日,下轄44家分支機構(gòu)。自成立以來,青島銀行與地方經(jīng)濟同舟共濟、風(fēng)雨相伴,與當(dāng)?shù)鼐用窕バ呕ダ⑾噱σ阅,與中小企業(yè)攜手并肩、合作共贏。近年來,通過增資擴股、更名、引進境內(nèi)外戰(zhàn)略投資者、跨區(qū)域發(fā)展等戰(zhàn)略舉措,現(xiàn)已發(fā)展成為一家治理結(jié)構(gòu)完善、財務(wù)狀況良好、可持續(xù)發(fā)展能力較強的股份制商業(yè)銀行,并達到我國最好內(nèi)資銀行綜合評級的較好標準。   2010年,青島銀行將通過優(yōu)化網(wǎng)點布局,提升服務(wù)水平等措施,努力打造經(jīng)營穩(wěn)健、管理規(guī)范、服務(wù)領(lǐng)先、效益一流的現(xiàn)代精品銀行。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,我行計劃招聘部分管理人員、客戶經(jīng)理和員工,并邀請愿回青島的外地青島籍銀行從業(yè)人士到青島銀行工作。我們將為錄用人員提供富有競爭力的薪酬和廣闊的發(fā)展空間。   一、招聘崗位、人數(shù)及條件   (一)管理人員若干,要求如下:   1.年齡40周歲以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟、會計類中級及以上職稱;   2.從事金融工作5年以上或從事經(jīng)濟工作8年以上(其中從事金融工作2年以上);   3.2年以上銀行支行及以上管理經(jīng)驗,具備勝任領(lǐng)導(dǎo)工作的理論知識和專業(yè)技能;   4.具備較強的業(yè)務(wù)拓展能力、團隊管理能力和良好的社會關(guān)系基礎(chǔ);   5.熟悉當(dāng)?shù)亟鹑谑袌觯煜そ鹑诜ㄒ?guī)、商業(yè)銀行產(chǎn)品、營銷和業(yè)務(wù)流程。   (二)客戶經(jīng)理若干,要求如下:   1、35周歲以下,經(jīng)濟或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;   2、具有2年以上銀行市場營銷或信貸管理工作經(jīng)歷,熟悉銀行各項業(yè)務(wù)及相關(guān)金融產(chǎn)品,了解各類客戶的金融需求;   3、熟悉企業(yè)財務(wù)和銀行會計,具有較強的市場開發(fā)、公關(guān)、維護能力,以及較豐富的客戶資源;   4、具有較強的協(xié)調(diào)溝通能力和語言表達能力。   (三)柜員若干,要求如下:   1、年齡30周歲以下,全日制金融、財會、計算機專業(yè)?萍耙陨蠈W(xué)歷;   2、2年以上銀行會計、儲蓄出納、大堂經(jīng)理工作經(jīng)歷,熟悉票據(jù)、支付結(jié)算等法律法規(guī);   3、具有相關(guān)從業(yè)資格證書,業(yè)務(wù)技能熟練;   4、品貌端莊,待人熱情耐心、勤奮敬業(yè)。   以上人員特別優(yōu)秀或有特殊客戶資源的,條件可適當(dāng)放寬。   二、任職待遇   錄用人員實行聘用合同制,我們將為您提供富有挑戰(zhàn)性的工作,不斷追求創(chuàng)新、不斷追求卓越的工作氛圍,以及具有競爭力的薪酬和完善的福利保障待遇。   三、報名方法   有意者請下載《青島銀行應(yīng)聘申請書》(貼近期一寸彩照),連同個人最后學(xué)歷、學(xué)位、資格、職稱、成功案例等證書復(fù)印件,郵寄至青島銀行人力資源部劉女士收(地址:青島市香港中路68號,郵編:266071)。經(jīng)資格審查后,將電話通知應(yīng)聘者進行面試等相關(guān)環(huán)節(jié),擇優(yōu)錄取。未被錄用人員的材料由青島銀行代為保密,恕不退還。   四、報名截止日期:2010年3月8日。    附件:青島銀行應(yīng)聘申請書

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