[浙江]2019年寧波銀行嘉興各分行社會招聘公告

發布時間：2019-06-11 09:54 來源：寧波銀行招聘查看：次打印關閉

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　　2019年寧波銀行嘉興各分行社會招聘公告

　　支行副行長（個人銀行）

　　所屬機構：嘉興秀洲支行

　　截止時間：2019-12-31

　　崗位職責：負責支行個人業務的各項經營及管理工作，負責支行個人營銷業務人員的培養、指導、監督工作；根據區域特點，有創造性的拓展營銷業務。

　　招聘要求：1、原則上年齡45周歲以下，全日制本科及以上學歷；

　　2、6年以上的商業銀行營銷業務從業經驗，具有商業銀行支行經營管理經驗；

　　3、有良好的經濟金融知識，具備較強的書面和口頭表達能力、良好的團隊管理能力和溝通協調能力。 4、特別優秀者以上條件可適當放寬。

　　支行負責人

　　所屬機構：嘉興秀洲支行

　　截止時間：2019-12-31

　　崗位職責:負責支行的各項經營及管理工作，負責人員的培養、指導、監督工作；根據區域特點，有創造性的開展工作。

　　招聘要求:1、原則上年齡45周歲以下，全日制本科及以上學歷；

　　2、6年以上的商業銀行營銷業務從業經驗，具有商業銀行支行經營管理經驗；

　　3、有良好的經濟金融知識，具備較強的書面和口頭表達能力、良好的團隊管理能力和溝通協調能力。

　　4、特別優秀者以上條件可適當放寬。

　　理財經理

　　所屬機構：嘉興桐鄉支行

　　截止時間：2019-06-30

　　崗位職責：負責個人財富業務的營銷，完成支行下達的各項業務指標。

　　招聘要求：1、原則上年齡35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2、有良好的社會關系，溝通能力較強，能勝任市場的拓展和營銷工作，有各行業市場營銷經驗者優先。

　　營銷類信貸經理

　　所屬機構：嘉興桐鄉支行

　　截止時間：2019-06-30

　　崗位職責:負責支行個人消費信貸業務的營銷，完成支行下達的經營指標，并對資產質量負責

　　招聘要求:1、原則上年齡35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2、有良好的社會關系，溝通能力較強，能勝任市場的拓展和營銷工作，有各行業市場營銷經驗者優先。

　　營銷類業務經理

　　所屬機構：嘉興桐鄉支行

　　截止時間：2019-06-30

　　崗位職責：根據零售公司（小企業）條線發展目標，拓展小企業新客戶，大力營銷負債業務和零售公司特色產品服務，嚴格按照零售公司授信產品盡職要求營銷授信業務。完成支行下達的經營指標，并對資產質量負責。

　　招聘要求：1、原則上年齡35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2、有良好的社會關系和豐富的客戶資源，能勝任市場的拓展和營銷工作，有各行業市場營銷經驗者優先。

　　業務管理崗

　　所屬機構：嘉興桐鄉支行

　　截止時間：2019-06-30

　　崗位職責：負責落實支行的各項風險及合規管理制度及策略，并根據外部市場環境及監管要求開展相關工作，保障分行各項業務穩健發展。

　　招聘要求：1、原則上年齡35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2、4年以上銀行工作經驗，具備較強的文字口頭表達能力，較強的組織管理能力、風險把控能力，能較好地處理團隊和人際關系。

　　公司業務部總經理

　　所屬機構：嘉興海寧支行（籌）

　　截止時間：2019-12-31

　　崗位職責：根據支行公司業務發展規劃，負責對公業務的開拓和部門人員的日常管理，完成本部門各項經營指標。

　　招聘要求：1、原則上年齡40周歲及以下，本科及以上學歷； 2、4年以上銀行工作經驗，熟悉公司業務產品和本地市場情況，有豐富的客戶資源。

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