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        2011年河南省確山縣招聘城鄉居民養老保險中心工作人員簡章

        時間:2011-08-19 07:32來源:未知 作者:bank 點擊:
        2011河南省確山縣招聘城鄉居民養老保險中心工作人員簡章
         
        根據人事部《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部[2005]第6號令),省委組織部、省人事廳、省財政廳、省機構編制委員會辦公室《關于事業單位新進人員實行公開招聘工作的意見》(豫人[2007]55號),市人事局《駐馬店市事業單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(駐組發[2006]2號)文件精神,結合我縣實際和工作需要,經縣委、縣政府同意,面向社會公開招聘城鄉居民養老保險中心工作人員,為做好此項工作,特制定本方案。
        一、指導思想和原則以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,堅持德才兼備的用人標準,貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則,按照公開招聘工作程序,采取考試、考察相結合的方法招聘工作人員。
        二、招聘專業和名額本次共計劃招聘工作人員12名,其中計算機專業3名、會計專業3名、文秘專業3名、不限專業3名。
        三、招聘對象28周歲(1983年8月1日以后出生)以下未就業的全日制普招本科及以上學歷的畢業生;具有研究生及以上學歷的可放寬到30周歲(1981年8月1日以后出生)。
        四、應聘資格條件(一)符合下列條件者可以報考
        1、擁護黨的路線、方針、政策,愛崗敬業。
        2、具有良好的思想品德,身體健康。
        3、確山縣戶籍。在2011年6月30日以前落戶確山,現為確山戶籍(2011年應屆畢業生上大學前是確山常住戶口的視為具有確山戶籍)。
        4、正在確山縣區域內服務或服務期滿考核合格的“大學生村官”(由縣委組織部出具證明)、“志愿服務貧困縣計劃”的大學生(由團縣委出具證明)、“三支一扶”的大學生(由縣人力資源和社會保障局出具證明)不受戶籍限制。
        (二)有下列情況之一的不得報考
        1、曾因犯罪受過刑事處罰、勞動教養、少年管教的。
        2、因違法、違紀正在被調查處理的。
        3、違反計劃生育政策的。
        4、有法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的。
        五、工作程序(一)報名與資格審查
        (1)報名時間:2011年8月22日至24日,每天上午8:00至12:00,下午2:30至6:00。
        (2)報名地點:縣人力資源和社會保障局二樓干部股。
        (3)報名辦法:本次報考采取現場報名的方式進行。未就業的畢業生須攜帶本人有效身份證、戶口簿、畢業證、就業報到證;上述所有證件須交復印件一份。經審查,證件齊全、符合報名條件的填寫統一印制的《報名登記表》,并現場照相。
        報考者須按規定繳納考務費和信息采集費。
        根據相關規定,報考同一崗位的要形成競爭,招聘人數與應聘人數之比不低于1:3。對達不到這一比例的,核減招聘名額,核減后仍達不到該比例的,取消該職位的招聘計劃。
        (4)領取準考證時間:經審查合格的報考者于2011年8月26日憑本人有效身份證到縣人力資源和社會保障局領取準考證,逾期不領取者視為自動放棄考試資格。
        本次招聘資格審查貫穿招聘工作的全過程,報考者提交的信息和提供的有關材料必須真實有效,一代身份證和臨時身份證必須在有效期內。發現報考者與擬聘用職位所要求的范圍對象和資格條件不符,或提供虛假材料的,立即取消考試、應聘資格,出現空缺不再遞補。
        (二)考試

        考試內容:報考計算機專業的考試科目為職業能力傾向測驗、計算機專業知識;報考財會專業的考試科目為職業能力傾向測驗、財會專業知識;報考文秘專業的考試科目為職業能力傾向測驗、文秘專業知識;報考不限專業的考試科目為職業能力傾向測驗和申論。
        考試試題委托省、市專門考試機構或高等院校命題,采取統一組織、統一評分的方式進行。
        參加考試時,應試者須持本人準考證、有效身份證方可進入考場,考試時間、地點詳見準考證。
        碩士研究生筆試成績加5分,博士研究生筆試成績加10分。
        筆試滿分為200分。筆試成績加加分成績為錄取的有效成績,不再面試。
        (三)體檢
        根據考試成績,按各職位招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢的人員。
        體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
        (四)政審
        對考生檔案和提交的相關資料進行最后核實。
        (五)審核與聘用審批
        對政審合格者,確定為擬聘人員,進行公示,公示期為7天。公示無疑義者,辦理聘用手續。
        新聘用人員實行試用期制度,試用期一年,試用期工資待遇按有關規定執行。試用期滿合格的,予以正式聘用,不合格的解除聘用關系。
        六、組織領導為加強此項工作的領導,成立招聘工作領導小組,領導小組下設辦公室,辦公室設在人力資源和社會保障局。在公開招聘中按規定程序操作,實行陽光作業,廣泛接受社會監督,確保招聘工作順利進行。
        七、其它考試成績、體檢時間及其它相關信息發布在駐馬店市人才信息網上,請考生及時登錄查詢,過期視為自動放棄。
        駐馬店市人才信息網網址:http://www.zmdrc.net本實施方案由確山縣2011城鄉居民養老保險中心招聘工作領導小組辦公室負責解釋。
        確山縣人力資源和社會保障局
        二0一一年八月十七日

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