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2011年遵義市環境監測中心站考核聘用專業技術人員方案
遵義市是113個國家環境保護重點城市之一，為滿足國家環保部《全國環境監測站建設標準》要求，以及創建國家環保模范城市工作需要，根據遵義市編辦2011年空編補員計劃，報經市人民政府批準，遵義市環保局、遵義市人社局將于2011年8月，采取面試和現場測試考核的辦法，從全日制高校往屆和2011年應屆碩士研究生中擇優確定2名引進人選，經體檢、考察、公示等合格后正式聘用。
一、招聘原則
考核招聘工作堅持客觀公正、實事求是的原則；堅持公開、平等、競爭、擇優的原則；堅持專業對口原則。
二、聘用崗位、人數及待遇
三、招聘方式和報考條件
（一）考核招聘方式
考生持相關資料到遵義市環境保護局現場報名，報名后由考核小組統一進行考核。考核分面試和現場測試，面試和現場測試成績作為聘用的依據。
（二）報考條件
1.政治思想素質：擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵守憲法和法律，熱愛環境監測工作，熱愛基層工作，不怕吃苦，樂于奉獻。沒有受過任何處分，無犯罪前科，未參加任何非法組織，政治歷史清楚。適應招聘崗位要求的身體條件。
2.專業要求：要求環境科學與工程類、化學類、農業資源與環境、資源環境與城鄉規劃管理專業的全日制普通高校碩士研究生，具有較豐富的實驗室操作經驗，熟悉部分色譜類、質譜類或光譜類大型精密儀器分析設備使用和維護，能獨立開展分析工作。核工程與核技術、核物理、核技術、輻射防護與環境工程、核化工與核燃料工程、核生化消防、放射醫學、粒子物理與原子核物理、核科學與技術類、影像醫學與核醫學等輻射防護相關專業的全日制普通高校碩士研究生，具有現場輻射環境監測經驗，掌握基本實驗室分析方法，能獨立開展輻射環境監測工作。
3.戶籍要求：戶籍不限。
4.性別不限，在校期間學習成績合格，年齡在35周歲以下（1976年7月10日后出生）。
5．凡考生不參加考務活動的，視為自動放棄。
四、招聘程序
考核招聘工作方案經遵義市人社局審批同意后，由市環保局在市人社局指導下組織實施。具體程序為：發布招聘信息、報名和資格審查、考核、體檢、考察、公示和簽訂聘用協議及辦理聘用手續等。
（一）發布信息
公開考核招聘方案由市環保局發布招聘公告。將招聘計劃、招聘崗位、專業要求、資格條件、報名時間和方法、考核方式等在遵義市人事人才網和遵義市環境保護局網站等媒體上予以公告。
（二）報名及資格審查
報名和資格審查工作由市環保局統一組織，并匯同有關部門對報名應聘人員進行資格審查，確定參加考核人員名單。考核職位應聘報名人數與計劃錄取聘用人數比例不低于2:1，特殊情況，如參加考核聘用的應聘人數與擬計劃錄取聘用人數的比例達不到2:1的，經市人事局批準后可予以調整。
1．報名時間：2011年8月24日至9月6日止，每天上午8:30—11:30，下午14:30—17:30。
2．報名地點：遵義市環境保護局（貴州省遵義市人民路1號市人民政府辦公樓六樓），聯系人：張科仁，聯系電話：0852－3119192，13518524529。
3．報名辦法：
（1）應聘人員持相關資料到遵義市環境保護局現場報名。
（2）應聘人員須填寫《遵義市環保局公開考核聘用專業技術人員報名資格登記表》，提交小二寸近期正面免冠同底照片三張。
（3）報名時須提供的材料：碩士研究生畢業證、學位證、身份證原件及復印件，各種獲獎證書原件，其它需要證明的材料。
4、資格審查:由用人單位對報名者進行資格審查，資格審查時間應在考核前完成，公布參加考核人員名單并通知參加考核。
（三）考核
1．成立考核招聘工作領導小組。由市人社局、市環保局相關人員組成。考核工作在考核招聘領導小組領導下，組成5人考核小組，由考核小組負責組織考核。
2．考核內容及形式
考核由面試和現場測試兩部分組成，總分100分，面試占40分，現場測試占60分。資格審查合格人員參加考核，具體考核時間另行通知。
面試：主要考察應聘者邏輯思維能力、綜合分析能力、語言表達能力、人際協調能力以及計劃和應變能力等綜合素質，面試由考核小組組成面試組，對應聘人員進行現場測評。
現場測試：主要考察應聘人員的相關工作經驗及技巧，重點是相關儀器設備的操作和維護能力，測試由考核小組組織相關專業技術專家對應聘人員的專業知識、對所應聘工作崗位的專業技能進行測評。
根據面試和現場測試考核情況，按分數從高到低確定擬聘用人選2名。
（四）考察
對擬聘用人選進行考察，由市環保局組織考察。
（五）體檢
考察合格后進入體檢程序。體檢合格人員少于招聘崗位人數的，擬聘用人選按考核成績從高到低依次遞補擬聘用人選，按程序進行考察、體檢。
體檢地點由市人社局指定。體檢標準參照《貴州省錄用體檢操作手冊(試行)>》文件規定執行。體檢費用自理。
（六）公示
經考察、體檢符合條件的擬聘用人員，由市環保局研究后確定，在遵義人事人才網等媒體上公示7個工作日。對擬聘人員在公示期間有異議的，按規定進行調查。
（七）正式聘用
對擬聘用人員公示結果不影響聘用的，遵義市環保局按規定報經市人事局批準，由用人單位與擬聘用人員簽訂聘用合同。
五、監督
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行，堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度，接受紀檢監察部門和社會各界監督。嚴格遵守保密規定和回避制度。
對違反規定的報考者，視情節輕重，分別給予批評教育，取消考試、考察和體檢資格，取消聘用資格等處理。
在招聘過程中違紀違規的人員被取消聘用資格后，若需遞補的，按規定程序依次遞補人選。
監督電話：0852-8662655（市人社局事業單位人事管理科）
0852－3119181（遵義市環保局紀檢組）。
附件：⒈遵義市環保局公開考核聘用專業技術人員報名登記表；附件[DOC格式]
⒉遵義市環保局公開考核聘用專業技術人員考核評分表。附件[DOC格式]
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