[江蘇]2022中國(guó)民生銀行鹽城二級(jí)分行誠(chéng)聘英才（12.02）

　　2022中國(guó)民生銀行鹽城二級(jí)分行誠(chéng)聘英才（12.02）

　　中國(guó)民生銀行于1996年1月12日在北京正式成立，26年來(lái)，伴隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，在廣大客戶(hù)和社會(huì)各界的支持下，中國(guó)民生銀行砥礪奮進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新，從當(dāng)初只有13.8億元資本金的一家小銀行，發(fā)展成為資產(chǎn)規(guī)模超7萬(wàn)億元、分支機(jī)構(gòu)超2400家、員工逾5.9萬(wàn)人的大型商業(yè)銀行，在英國(guó)《銀行家》2022全球銀行1000強(qiáng)排名22位，在美國(guó)《財(cái)富》2022世界500強(qiáng)排名273位。

　　中國(guó)民生銀行鹽城分行作為民生銀行在江蘇省內(nèi)設(shè)立的第五家分（支）行，自2011年12月16日開(kāi)業(yè)以來(lái)，堅(jiān)持“服務(wù)大眾、情系民生”，緊密?chē)�繞地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展主旋律，將民生銀行的市場(chǎng)定位與鹽城地方經(jīng)濟(jì)特色相結(jié)合，支持鹽城地區(qū)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，各項(xiàng)業(yè)務(wù)在當(dāng)?shù)赝��?lèi)股份制銀行中名列前茅，目前已設(shè)立營(yíng)業(yè)部、東臺(tái)、建湖、大豐、亭湖五家分支機(jī)構(gòu)，以及金色家園、紫薇花園等4家社區(qū)支行。

　　為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，我們面向全省，誠(chéng)邀有志于民生銀行事業(yè)的業(yè)務(wù)精英加盟民生，共創(chuàng)美好未來(lái)，成就精彩人生！我行將為您提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。

　　一、具體崗位及要求

　　（一）支行公司副行長(zhǎng)-經(jīng)理層級(jí)（1名，工作地點(diǎn)：同城、東臺(tái)、建湖、大豐）

　　1、工作職責(zé)：

　　（1）負(fù)責(zé)支行公司板塊各項(xiàng)工作，落實(shí)營(yíng)銷(xiāo)方案，確保完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；

　　（2）結(jié)合工作實(shí)際，積極拓展業(yè)務(wù)渠道，創(chuàng)新網(wǎng)點(diǎn)營(yíng)銷(xiāo)及服務(wù)模式；

　　（3）管理、培養(yǎng)和指導(dǎo)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷(xiāo)拓展，引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)合作；

　　（4）監(jiān)督所在機(jī)構(gòu)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保合規(guī)經(jīng)營(yíng)。

　　2、任職要求：

　　（1）年齡36周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　（2）具有3年及以上金融、經(jīng)濟(jì)相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷；

　　（3）熟悉市場(chǎng)狀況，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓意識(shí)；

　　（4）具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)，具備良好的職業(yè)道德及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。

　　（二）支行零售副行長(zhǎng)-經(jīng)理層級(jí)（1名，工作地點(diǎn)：同城、東臺(tái)、建湖、大豐）

　　1、工作職責(zé)：

　　（1）負(fù)責(zé)支行零售板塊各項(xiàng)工作，落實(shí)營(yíng)銷(xiāo)方案，確保完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；

　　（2）結(jié)合工作實(shí)際，積極拓展業(yè)務(wù)渠道，創(chuàng)新網(wǎng)點(diǎn)營(yíng)銷(xiāo)及服務(wù)模式；

　　（3）管理、培養(yǎng)和指導(dǎo)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷(xiāo)拓展，引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)合作；

　　（4）監(jiān)督所在機(jī)構(gòu)各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保合規(guī)經(jīng)營(yíng)。

　　2、任職要求：

　　（1）年齡36周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　（2）具有3年及以上金融、經(jīng)濟(jì)相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷；

　　（3）熟悉市場(chǎng)狀況，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓意識(shí)；

　　（4）具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)，具備良好的職業(yè)道德及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。

　　（三）支行公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人-經(jīng)理層級(jí)（1名，工作地點(diǎn)：同城、東臺(tái)、建湖、大豐）

　　1、工作職責(zé)：

　　（1）配合分管行長(zhǎng)，進(jìn)行支行公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)和團(tuán)隊(duì)管理工作，組織公司業(yè)務(wù)規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)和推動(dòng)；

　　（2）制定營(yíng)銷(xiāo)方案，提供符合客戶(hù)需求的產(chǎn)品及服務(wù)方案；開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源，管理并維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，深度拓展?jié)撛阡N(xiāo)售機(jī)會(huì)；收集、分析目標(biāo)市場(chǎng)及客戶(hù)信息，及時(shí)反饋客戶(hù)金融需求；

　　（3）管理并維護(hù)客戶(hù)授信，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良；負(fù)責(zé)客戶(hù)關(guān)系維護(hù)及資產(chǎn)管理，制定公司營(yíng)銷(xiāo)方案，提供符合客戶(hù)需求的產(chǎn)品及服務(wù)方案，深度拓展銷(xiāo)售渠道；

　　（4）負(fù)責(zé)公司金融產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)，完成各項(xiàng)銷(xiāo)售任務(wù)。

　　2、任職要求：

　　（1）年齡36周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　（2）具有3年及以上金融、經(jīng)濟(jì)相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷；

　　（3）熟悉鹽城市場(chǎng)，有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力、良好的組織管理能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；

　　（4）熟悉公司業(yè)務(wù)操作流程及金融產(chǎn)品，具有良好的財(cái)務(wù)分析和市場(chǎng)拓展能力，掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動(dòng)態(tài)。

　　（四）支行零售業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人-經(jīng)理層級(jí)（1名，工作地點(diǎn)：同城、東臺(tái)、建湖、大豐）

　　1、工作職責(zé)：

　　（1）配合分管行長(zhǎng)，進(jìn)行支行零售業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)和團(tuán)隊(duì)管理工作，組織零售業(yè)務(wù)規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)和推動(dòng)；

　　（2）制定營(yíng)銷(xiāo)方案，提供符合客戶(hù)需求的產(chǎn)品及服務(wù)方案；開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源，管理并維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，深度拓展?jié)撛阡N(xiāo)售機(jī)會(huì)；收集、分析目標(biāo)市場(chǎng)及客戶(hù)信息，及時(shí)反饋客戶(hù)金融需求；

　　（3）管理并維護(hù)客戶(hù)授信，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良；負(fù)責(zé)零售客戶(hù)關(guān)系維護(hù)及零售資產(chǎn)管理，制定個(gè)人營(yíng)銷(xiāo)方案，提供符合客戶(hù)需求的產(chǎn)品及服務(wù)方案，深度拓展銷(xiāo)售渠道；

　　（4）負(fù)責(zé)零售金融產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)，完成各項(xiàng)銷(xiāo)售任務(wù)。

　　2、任職要求：

　　（1）年齡36周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　（2）具有3年及以上金融、經(jīng)濟(jì)相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷；

　　（3）熟悉鹽城市場(chǎng)，有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力、良好的組織管理能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；

　　（4）熟悉零售業(yè)務(wù)操作流程及金融產(chǎn)品，具有良好的財(cái)務(wù)分析和市場(chǎng)拓展能力，掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動(dòng)態(tài)。

　　（五）公司客戶(hù)經(jīng)理-業(yè)務(wù)主辦（2名，工作地點(diǎn)：同城、東臺(tái)、建湖、大豐）

　　1、工作職責(zé)：

　　（1）負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)公司客戶(hù)，提供專(zhuān)業(yè)金融服務(wù)，完成下達(dá)的工作任務(wù)；

　　（2）牽頭或參與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、服務(wù)定制和交叉營(yíng)銷(xiāo)，為客戶(hù)提供系統(tǒng)金融服務(wù)方案。

　　2、任職要求：

　　（1）年齡33周歲（含）以下，具有本科（含）以上學(xué)歷；

　　（2）具有1年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；

　　（3）熟悉鹽城市場(chǎng)，有較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)、溝通能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力；

　　（4）熟悉公司業(yè)務(wù)操作流程及金融產(chǎn)品，具有良好的財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和市場(chǎng)拓展能力，掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動(dòng)態(tài)。

　　（六）小微客戶(hù)經(jīng)理-業(yè)務(wù)主辦（2名，工作地點(diǎn)：同城、東臺(tái)、建湖、大豐）

　　1、工作職責(zé)：

　　（1）開(kāi)展小微業(yè)務(wù)市場(chǎng)拓展、活動(dòng)策劃、客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品銷(xiāo)售等工作，管理與維護(hù)客戶(hù)關(guān)系；

　　（2）完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù)，及時(shí)反饋市場(chǎng)銷(xiāo)售信息。

　　2、任職要求：

　　（1）年齡33周歲（含）以下，具有本科（含）以上學(xué)歷；

　　（2）具有1年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；

　　（3）能保持較高的工作熱情，具有高度的責(zé)任心、較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力；

　　（4）熟悉當(dāng)前經(jīng)濟(jì)、金融政策，了解銀行的各項(xiàng)信貸業(yè)務(wù)，具有較的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)拓展能力、良好的個(gè)人客戶(hù)財(cái)務(wù)分析和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。

　　（七）個(gè)人客戶(hù)經(jīng)理-業(yè)務(wù)主辦（2名，工作地點(diǎn)：同城、東臺(tái)、建湖、大豐）

　　1、工作職責(zé)：

　　（1）制定個(gè)人營(yíng)銷(xiāo)方案、提供符合客戶(hù)需求的產(chǎn)品及服務(wù)方案，以開(kāi)發(fā)個(gè)人客戶(hù)，完成銷(xiāo)售指標(biāo)；

　　（2）進(jìn)行客戶(hù)分層管理，維護(hù)提升存量客戶(hù)貢獻(xiàn)度；

　　（3）收集市場(chǎng)信息，并向分行提出相關(guān)建議。

　　2、任職要求：

　　（1）年齡33周歲（含）以下，具有本科（含）以上學(xué)歷；

　　（2）具有1年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷，熟悉銀行零售銀行產(chǎn)品，具備豐富的個(gè)人金融經(jīng)驗(yàn)；

　　（3）熟悉經(jīng)濟(jì)、金融政策，熟悉零售業(yè)務(wù)各產(chǎn)品工作流程，熟悉客戶(hù)關(guān)系管理；

　　（4）對(duì)零售客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)工作具有較強(qiáng)的工作熱情和信心，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力及風(fēng)險(xiǎn)控制能力。

　　（八）理財(cái)經(jīng)理-業(yè)務(wù)主辦（2名，工作地點(diǎn)：鹽城同城、東臺(tái)、建湖、大豐）

　　1、工作職責(zé)：

　　（1）負(fù)責(zé)維護(hù)所轄網(wǎng)點(diǎn)日常財(cái)富類(lèi)客戶(hù)的正常維護(hù)、營(yíng)銷(xiāo)拓展和信息統(tǒng)計(jì)工作；

　　（2）負(fù)責(zé)貴賓類(lèi)客戶(hù)的維護(hù)及拓展?fàn)I銷(xiāo)；

　　（3）為分行財(cái)富類(lèi)產(chǎn)品的發(fā)行及銷(xiāo)售提供改進(jìn)經(jīng)驗(yàn)；

　　（4）為客戶(hù)提供全方位的金融服務(wù)體驗(yàn)。

　　2、任職要求：

　　（1）年齡33周歲（含）以下，具有本科（含）以上學(xué)歷；

　　（2）具有1年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；

　　（3）熟悉零售銀行業(yè)務(wù)、產(chǎn)品及營(yíng)銷(xiāo)模式，熟悉理財(cái)規(guī)劃，對(duì)理財(cái)產(chǎn)品具備較強(qiáng)的分析和操作能力；

　　（4）具備良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)、優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力，有親和力；

　　（5）具備AFP證書(shū)，持有CFP/CFA等證書(shū)者優(yōu)先。

　　（九）社區(qū)經(jīng)理-業(yè)務(wù)主辦（2名，工作地點(diǎn)：鹽城市區(qū)）

　　1、工作職責(zé)：

　　（1）負(fù)責(zé)便利型網(wǎng)點(diǎn)的經(jīng)營(yíng)管理，拓展網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)，開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)活動(dòng)，拓展目標(biāo)新客戶(hù)；

　　（2）組織開(kāi)展網(wǎng)點(diǎn)資產(chǎn)配置、財(cái)富管理、支付結(jié)算等業(yè)務(wù)活動(dòng)，維護(hù)并提升客戶(hù)關(guān)系；

　　（3）服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)的營(yíng)銷(xiāo)推動(dòng)工作。

　　2、任職要求：

　　（1）年齡33周歲（含）以下，具有本科（含）以上學(xué)歷；

　　（2）具有1年以上銀行相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　（3）具備良好的溝通技能和客戶(hù)服務(wù)能力，有良好的市場(chǎng)敏銳度作意識(shí)和責(zé)任意識(shí)；

　　（十）服務(wù)經(jīng)理-業(yè)務(wù)主辦（2名，工作地點(diǎn)：鹽城同城、東臺(tái)、建湖、大豐）

　　1、工作職責(zé)：

　　（1）負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)柜臺(tái)各項(xiàng)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理，初步審核相關(guān)業(yè)務(wù)文件；

　　（2）保管使用相關(guān)業(yè)務(wù)憑證及印章，履行貨幣反假職責(zé)，確保賬實(shí)相符；

　　（3）認(rèn)真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和反洗錢(qián)相關(guān)規(guī)定；

　　（4）了解各種銀行金融產(chǎn)品特點(diǎn)，做好網(wǎng)點(diǎn)營(yíng)銷(xiāo)和推薦工作；

　　（5）根據(jù)銀行服務(wù)的相關(guān)禮儀和規(guī)范，做好客戶(hù)服務(wù)工作。

　　2、任職要求：

　　（1）年齡33周歲（含）以下，具有本科（含）以上學(xué)歷；

　　（2）具有1年以上銀行相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉商業(yè)銀行運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)及相關(guān)操作流程；

　　（3）具有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)；具備較強(qiáng)的敬業(yè)精神、職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神；

　　（4）具備相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　二、應(yīng)聘方式

　　（一）有意應(yīng)聘且符合條件者，請(qǐng)登陸中國(guó)民生銀行門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（www.cmbc.com.cn）。點(diǎn)擊正下方“民生招聘”欄目，注冊(cè)填寫(xiě)簡(jiǎn)歷（建議使用chrome瀏覽器），并申請(qǐng)意向崗位。

　　（二）簡(jiǎn)歷接收截止時(shí)間為2022年12月31日。

　　（三）中國(guó)民生銀行對(duì)于本次項(xiàng)目收集的資料將予以嚴(yán)格保密，僅用于本次申請(qǐng)。選拔全程本行不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用。