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首頁 > 商業(yè)銀行招聘 > 民生銀行招聘 > [遼寧]2022中國民生銀行大連分行誠聘英才（11.21）

[遼寧]2022中國民生銀行大連分行誠聘英才（11.21）

發(fā)布時間：2022-11-21 16:55 來源：民生銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

　　2022中國民生銀行大連分行誠聘英才（11.21）

　　招聘機構(gòu)

　　大連分行

　　支行負責(zé)人

　　支行副職

　　支行公司/零售業(yè)務(wù)團隊負責(zé)人

　　分行私人銀行中心財富經(jīng)理（經(jīng)理/高級經(jīng)理）

　　軟件開發(fā)與數(shù)據(jù)應(yīng)用崗

　　機構(gòu)業(yè)務(wù)部營銷推動崗

　　金融同業(yè)部同業(yè)業(yè)務(wù)崗

　　理財經(jīng)理

　　客戶經(jīng)理

　　服務(wù)經(jīng)理

　　社區(qū)經(jīng)理

　　支行負責(zé)人

　　崗位職責(zé)

　　研究區(qū)域市場需求，維護客戶關(guān)系、提升客戶價值、擴大客戶群體，組織產(chǎn)品營銷和業(yè)務(wù)拓展，維護市場份額；

　　以客戶為中心，優(yōu)化人員分工和業(yè)務(wù)流程，組織訓(xùn)練，提高核算和服務(wù)質(zhì)量、業(yè)務(wù)處理效率，改進客戶體驗，提升客戶滿意度；

　　統(tǒng)籌推動廳堂和網(wǎng)點經(jīng)營與合規(guī)管理，落實各崗位內(nèi)控合規(guī)要求，監(jiān)督、指導(dǎo)員工認真學(xué)習(xí)、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，增強責(zé)任意識，準確識別、及時化解各類風(fēng)險，確保合規(guī)經(jīng)營；

　　組織完成網(wǎng)點各類行政事務(wù)，開展安全保衛(wèi)和案件防控工作，建設(shè)、管理、激勵、考核所轄團隊，識別并培養(yǎng)關(guān)鍵人才。

　　任職資格

　　年齡40周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，或取得碩士及以上學(xué)位；

　　具有6年及以上金融機構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷，3年及以上支行管理工作經(jīng)驗，全面理解國家經(jīng)濟、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢，具有扎實的商業(yè)銀行專業(yè)功底；

　　熟悉當?shù)厥袌觯哂邢嚓P(guān)行業(yè)及大型機構(gòu)業(yè)務(wù)經(jīng)驗，具有資本市場、網(wǎng)絡(luò)金融業(yè)務(wù)者優(yōu)先；

　　認同民生文化，具有強烈的事業(yè)心，具有良好的道德品質(zhì)，無不良記錄。

　　支行副職

　　崗位職責(zé)

　　制定營銷方案，提供符合客戶需求的產(chǎn)品及服務(wù)方案；開發(fā)客戶資源，管理并維護客戶關(guān)系，深度拓展?jié)撛阡N售機會；收集、分析目標市場及客戶信息，及時反饋客戶金融需求；

　　管理并維護客戶授信，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)良；負責(zé)零售客戶關(guān)系維護及零售資產(chǎn)管理，制定個人營銷方案，提供符合客戶需求的產(chǎn)品及服務(wù)方案，深度拓展銷售渠道；

　　負責(zé)零售金融產(chǎn)品營銷，完成各項銷售任務(wù)。

　　任職資格

　　年齡35周歲（含）以下，全日制本科及以上學(xué)歷；

　　具有6年及以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉零售金融業(yè)務(wù)，具有風(fēng)險識別和市場拓展能力；

　　認同民生文化，具有良好的道德品質(zhì)、強烈的事業(yè)心，無不良記錄。

　　支行公司/零售業(yè)務(wù)團隊負責(zé)人

　　崗位職責(zé)

　　負責(zé)零售金融產(chǎn)品營銷，完成各項銷售任務(wù)。

　　任職資格

　　年齡35周歲（含）以下，全日制本科及以上學(xué)歷；

　　具有6年及以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉零售金融業(yè)務(wù)，具有風(fēng)險識別和市場拓展能力；

　　認同民生文化，具有良好的道德品質(zhì)、強烈的事業(yè)心，無不良記錄。

　　分行私人銀行中心財富經(jīng)理

　　（經(jīng)理/高級經(jīng)理）

　　崗位職責(zé)

　　通過標準化作業(yè)流程，完成管戶私銀級別客戶的日常維護和產(chǎn)品銷售服務(wù)；

　　通過運用財富管理專業(yè)方法、工具開展產(chǎn)品組合，為客戶進行資產(chǎn)配置、提升中間業(yè)務(wù)收入和金融資產(chǎn)規(guī)模；

　　通過客戶日常維護，開展營銷活動等，維護私銀客戶關(guān)系，協(xié)助支行推進私銀客戶數(shù)量及資產(chǎn)增長；

　　通過標準化作業(yè)流程的貫徹，維護私銀級別客戶關(guān)系，為客戶提供全面金融解決方案，幫助客戶實現(xiàn)財務(wù)目標、提升客戶體驗、完成個人KPI指標。

　　任職資格

　　年齡原則上不超過35周歲，條件特別優(yōu)秀者可適當放寬；

　　全日制本科及以上學(xué)歷；

　　5年以上金融工作經(jīng)驗、3年以上財富管理從業(yè)經(jīng)驗；

　　CFP、基金銷售資格、保險銷售資格；

　　有較強的學(xué)習(xí)能力、表達能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神。

　　軟件開發(fā)與數(shù)據(jù)應(yīng)用崗

　　崗位職責(zé)

　　收集匯總分行科技需求，進行需求評估并立項；

　　承擔分行特色管理項目開發(fā)工作；

　　負責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)及管理類系統(tǒng)的研發(fā)，系統(tǒng)運行支持、數(shù)據(jù)管理及分析挖掘。

　　任職資格

　　全日制本科及以上學(xué)歷，35歲（含）以下；

　　30周歲（含）以下，全日制本科以上學(xué)歷，計算機、統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

　　三年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗，具備金融相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　熟練掌握java語言，有實際編程經(jīng)驗；

　　熟練掌握sql，有mysql、oracle等數(shù)據(jù)庫的編程經(jīng)驗；

　　掌握python語言，有數(shù)據(jù)挖掘經(jīng)驗、有移動端開發(fā)經(jīng)驗及安全開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　機構(gòu)業(yè)務(wù)部營銷推動崗

　　崗位職責(zé)

　　負責(zé)開展機構(gòu)業(yè)務(wù)行業(yè)研究工作，制定行業(yè)營銷策略；

　　負責(zé)定期開展重點機構(gòu)、重點客戶調(diào)研，研究具體行業(yè)、具體機構(gòu)營銷策略及服務(wù)方案；

　　負責(zé)督導(dǎo)經(jīng)營機構(gòu)規(guī)劃執(zhí)行情況、計劃完成情況，協(xié)調(diào)解決各經(jīng)營機構(gòu)在機構(gòu)業(yè)務(wù)營銷過程中出現(xiàn)的問題；

　　負責(zé)具體執(zhí)行營銷活動方案、勞動競賽方案。

　　任職資格

　　年齡35周歲（含）及以下，經(jīng)濟金融、營銷、管理等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；

　　較強的寫作和文字功底，具備較強的研究分析、統(tǒng)計分析能力；

　　有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作意識，可獨立開展規(guī)劃分析；

　　具有三年以上金融行業(yè)或相關(guān)行業(yè)市場營銷、管理相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　有機構(gòu)業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　具有較強的組織管理及語言文字表達能力，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作意識，具有較強的分析研究能力，具有解決復(fù)雜問題的能力和實施執(zhí)行能力，具備良好的職業(yè)操守和責(zé)任心；

　　具備較強的營銷、推動能力，執(zhí)行力強，工作效率高，具備一定政府類客群營銷經(jīng)驗。

　　金融同業(yè)部同業(yè)業(yè)務(wù)崗

　　崗位職責(zé)

　　負責(zé)分行本外幣資金業(yè)務(wù)、金融市場代客產(chǎn)品、資產(chǎn)托管業(yè)務(wù)、資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)等金融市場產(chǎn)品的市場拓展和產(chǎn)品銷售；

　　為同業(yè)客戶、公司客戶、零售客戶提供金融市場產(chǎn)品業(yè)務(wù)及技術(shù)支持；

　　開展金融市場產(chǎn)品的客戶營銷與業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動，落實后續(xù)運營管理等工作。

　　任職資格

　　年齡35周歲（含）及以下，金融、營銷、管理類相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；

　　具有2年以上銀行業(yè)對公業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，具備金融市場、資產(chǎn)管理、投資銀行等領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

　　熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策，人行及監(jiān)管機構(gòu)對銀行金融市場業(yè)務(wù)的相關(guān)要求；了解分行金融市場業(yè)務(wù)整體狀況及相關(guān)流程；

　　具有解決復(fù)雜問題的能力，較強的規(guī)劃性和執(zhí)行力，具備良好的職業(yè)操守、責(zé)任心強。

　　理財經(jīng)理

　　崗位職責(zé)

　　依照標準化工作流程，制定并完成工作計劃，開展客戶關(guān)系管理工作，提高客戶滿意度和忠誠度，降低客戶流失率；

　　結(jié)合所維護客戶的需求和產(chǎn)品特性，有針對性地為客戶提供資產(chǎn)配置服務(wù)，實現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入和金融資產(chǎn)提升；

　　完成分行下達的財富產(chǎn)品銷售及簽約類產(chǎn)品的指標；

　　根據(jù)SMART工作法做好SA系統(tǒng)工作留痕，保證客戶信息的完整性和準確性；

　　對管戶存量客戶的保有和提升率負責(zé)，積極提升客戶層級；

　　配合廳堂主管做好廳堂團隊培訓(xùn)工作；

　　遵守保密制度，嚴禁泄露客戶資料和個人隱私，嚴格執(zhí)行相關(guān)經(jīng)營制度及運作程序，密切關(guān)注市場及客戶情況變化，積極防范風(fēng)險，維護客戶權(quán)益。

　　任職資格

　　35周歲（含）以下；

　　全日制本科，AFP、基金從業(yè)資質(zhì)齊全；

　　具備零售相關(guān)崗位兩年以上銀行業(yè)金融機構(gòu)客戶服務(wù)或銷售工作經(jīng)驗。

　　客戶經(jīng)理

　　崗位職責(zé)

　　負責(zé)零售金融產(chǎn)品營銷，完成各項銷售任務(wù)。

　　任職資格

　　年齡35周歲（含）以下，全日制本科及以上學(xué)歷；

　　具有6年及以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉零售金融業(yè)務(wù)，具有風(fēng)險識別和市場拓展能力；

　　認同民生文化，具有良好的道德品質(zhì)、強烈的事業(yè)心，無不良記錄。

　　服務(wù)經(jīng)理

　　崗位職責(zé)

　　受理對公、對私相關(guān)業(yè)務(wù)，初步審核相關(guān)業(yè)務(wù)文件，保管使用相關(guān)業(yè)務(wù)憑證及印章，確保賬實相符，提供柜臺業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)，提高柜臺服務(wù)質(zhì)量。

　　負責(zé)按照服務(wù)規(guī)范要求，識別、引導(dǎo)和分流客戶，指導(dǎo)客戶通過各項自助機具進行業(yè)務(wù)辦理;

　　對廳堂硬件設(shè)施進行日常巡查，廳堂設(shè)備進行日常維護；

　　負責(zé)廳堂客戶的接洽，廳堂功能性產(chǎn)品綁定，協(xié)助支行進行基礎(chǔ)客群提升，開展各類金融產(chǎn)品的廳堂營銷及轉(zhuǎn)介工作。

　　任職資格

　　年齡35周歲及以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　具有3年及以上銀行工作經(jīng)驗，具備較好的客戶服務(wù)意識，較強溝通能力。

　　社區(qū)經(jīng)理

　　崗位職責(zé)

　　指導(dǎo)到店客戶通過各項自助機具進行業(yè)務(wù)辦理；

　　基于社區(qū)網(wǎng)點周邊，開展營銷活動，拓展新客戶；

　　社區(qū)存量客戶維護經(jīng)營及提升；

　　開展各類金融產(chǎn)品的營銷及轉(zhuǎn)介工作。

　　任職資格

　　年齡35周歲及以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　具有3年及以上銀行工作經(jīng)驗，具備較好的客戶服務(wù)意識，較強溝通能力。

　　報名方式

　　“

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　　2.關(guān)注“民生銀行招聘”微信公眾號，點擊“加入民生”投遞簡歷。

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