首頁(yè) > 商業(yè)銀行招聘 > 民生銀行招聘 >  [湖北]2022年民生銀行襄陽(yáng)二級(jí)分行社會(huì)招聘啟事（9.6）
        
			
        
				
        [湖北]2022年民生銀行襄陽(yáng)二級(jí)分行社會(huì)招聘啟事（9.6）
        
				
        
					
         發(fā)布時(shí)間：2022-09-06 15:16  
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        銀行招聘考試備考資料
        
              
              
						
        
							
        
						
        
						
        
	　　2022年民生銀行襄陽(yáng)二級(jí)分行社會(huì)招聘啟事（9.6）
        

        
	　　理財(cái)經(jīng)理
        

        
	　　工作職責(zé)
        

        
	　　1.為客戶提供金融服務(wù)，發(fā)展?jié)撛谫F賓客戶；
        

        
	　　2.負(fù)責(zé)辦理客戶資產(chǎn)管理相關(guān)產(chǎn)品銷售與服務(wù)；
        

        
	　　3.維護(hù)貴賓客戶關(guān)系，建立并管理客戶檔案，完善客戶信息系統(tǒng)，為客戶資產(chǎn)配置提供合理化建議。
        

        
	　　任職要求
        

        
	　　1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
        

        
	　　2.具有3年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，具備較好的客戶服務(wù)意識(shí)與較強(qiáng)的溝通能力；
        

        
	　　3.了解保險(xiǎn)、外匯、證券、基金、信托等產(chǎn)品特點(diǎn)，須持有基金從業(yè)資格證書(shū)，具有AFP/CFP資格證書(shū)者優(yōu)先考慮。
        

        
	　　4.具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和解決問(wèn)題能力；
        

        
	　　5.具備良好的職業(yè)道德和品德操守，無(wú)違法違紀(jì)行為和不良記錄。
        

        
	　　支行行長(zhǎng)
        

        
	　　工作職責(zé)
        

        
	　　1. 統(tǒng)籌支行整體工作，根據(jù)分行發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，制定支行經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作計(jì)劃并組織實(shí)施；
        

        
	　　2. 熟悉公司及零售銀行業(yè)務(wù)，組織和領(lǐng)導(dǎo)支行員工按期完成支行綜合經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和目標(biāo)；
        

        
	　　3. 管理日常事務(wù)，負(fù)責(zé)內(nèi)部管理、制度建設(shè)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，培育積極向上的團(tuán)隊(duì)文化，營(yíng)造激情、奮進(jìn)、和諧的企業(yè)氛圍。
        

        
	　　任職要求
        

        
	　　1. 年齡35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
        

        
	　　2. 具有3年及以上金融工作或5年及以上經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)應(yīng)具備3年及以上經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)；
        

        
	　　3. 了解襄陽(yáng)市場(chǎng)資源分布和運(yùn)行態(tài)勢(shì)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷拓展能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；
        

        
	　　4. 具有解決復(fù)雜問(wèn)題的能力，較強(qiáng)的計(jì)劃力與執(zhí)行能力，具有較好的溝通、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心強(qiáng)；
        

        
	　　5. 具備良好的職業(yè)道德和品德操守，事業(yè)心強(qiáng)，遵守職業(yè)準(zhǔn)則，無(wú)違法違紀(jì)行為或不良記錄。
        

        
	　　公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
        

        
	　　工作職責(zé)
        

        
	　　1. 負(fù)責(zé)公司客戶的拓展維護(hù)及授信資產(chǎn)管理，提供專業(yè)金融服務(wù)，完成下達(dá)的工作任務(wù)；
        

        
	　　2. 牽頭或參與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、服務(wù)定制和交叉營(yíng)銷，為客戶提供系統(tǒng)金融服務(wù)方案，完成各項(xiàng)銷售任務(wù)；
        

        
	　　3. 提升存量客戶貢獻(xiàn)度，定期貸后檢查，確保信貸資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良
        

        
	　　任職要求
        

        
	　　1. 年齡35周歲（含）以下，全日制本科及以上學(xué)歷；
        

        
	　　2. 具有2年及以上銀行公司業(yè)務(wù)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，具備良好的溝通能力和銷售能力；
        

        
	　　3. 熟悉公司業(yè)務(wù)操作流程及金融產(chǎn)品，具有良好的財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和市場(chǎng)拓展能力，掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動(dòng)態(tài)，熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)，善于挖掘客戶需求，具有強(qiáng)烈的營(yíng)銷意識(shí)。
        

        
	　　4. 具備良好的職業(yè)道德和品德操守，事業(yè)心強(qiáng)，遵守職業(yè)準(zhǔn)則，無(wú)違法違紀(jì)行為或不良記錄。
        

        
	　　運(yùn)營(yíng)柜員
        

        
	　　工作職責(zé)
        

        
	　　1. 負(fù)責(zé)辦理支行柜臺(tái)各項(xiàng)對(duì)公、對(duì)私業(yè)務(wù)處理；初步審核相關(guān)業(yè)務(wù)文件，保管使用業(yè)務(wù)印章，提供柜臺(tái)咨詢服務(wù)。
        

        
	　　2. 做好廳堂服務(wù)及各類金融產(chǎn)品銷售。
        

        
	　　任職要求
        

        
	　　1. 年齡30周歲（含）以下，統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、會(huì)計(jì)等專業(yè)優(yōu)先考慮；
        

        
	　　2. 具有1年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具備銀行從業(yè)資質(zhì)優(yōu)先考慮；
        

        
	　　3. 綜合素質(zhì)高，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的客戶服務(wù)意識(shí)；具備良好的敬業(yè)精神、職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神。
        

        
	　　小微業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理
        

        
	　　工作職責(zé)
        

        
	　　1. 負(fù)責(zé)小微市場(chǎng)拓展和客戶開(kāi)發(fā)，管理并維護(hù)客戶關(guān)系，完成各項(xiàng)銷售任務(wù)；
        

        
	　　2. 針對(duì)客戶需求制定產(chǎn)品和服務(wù)方案，并進(jìn)行綜合開(kāi)發(fā)，具體實(shí)施包括小微、消費(fèi)信貸等傳統(tǒng)零售業(yè)務(wù)在內(nèi)的客戶銷售、服務(wù)相關(guān)工作；
        

        
	　　3. 負(fù)責(zé)小微客戶的貸后服務(wù)、貸后變更、提前還款、逾期催收等貸后相關(guān)工作。
        

        
	　　任職要求
        

        
	　　1. 年齡35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
        

        
	　　2. 具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉零售業(yè)務(wù)各產(chǎn)品工作流程，熟悉客戶關(guān)系管理，具有良好的企業(yè)財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和市場(chǎng)拓展能力，掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動(dòng)態(tài)，善于挖掘客戶需求，定制服務(wù)方案，提升客戶價(jià)值。
        

        
	　　3. 具備良好的職業(yè)道德和品德操守，事業(yè)心強(qiáng)，遵守職業(yè)準(zhǔn)則，無(wú)違法違紀(jì)行為或不良記錄。
        

        
	　　報(bào)名截止時(shí)間：2022-12-31
        

        
	 
        

        
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