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[天津]2022年民生銀行天津分行社會(huì)招聘啟事（9.6）

發(fā)布時(shí)間：2022-09-06 14:46 來源：民生銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

　　2022年民生銀行天津分行社會(huì)招聘啟事（9.6）

　　投資銀行部項(xiàng)目經(jīng)理

　　天津分行 | 產(chǎn)品管理 | 天津

　　工作職責(zé)

　　協(xié)助分行經(jīng)營機(jī)構(gòu)開發(fā)戰(zhàn)略客戶、上市公司、擬上市公司投行類業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)；

　　組織業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)開展盡職調(diào)查、方案設(shè)計(jì)和風(fēng)險(xiǎn)評估，推進(jìn)行內(nèi)授信審批、協(xié)助經(jīng)營機(jī)構(gòu)實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目落地；

　　負(fù)責(zé)對投行產(chǎn)品的推動(dòng)營銷、培訓(xùn)及對外宣傳，做好與總行及內(nèi)外部機(jī)構(gòu)的溝通協(xié)調(diào)工作

　　任職要求

　　1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、管理、金融等相關(guān)專業(yè)；有CPA、CFA、法律從業(yè)資質(zhì)者優(yōu)先；

　　2、具有2年及以上本領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立開展業(yè)務(wù)能力；

　　3、熟悉投行業(yè)務(wù)和操作流程，有商業(yè)銀行并購、銀團(tuán)、發(fā)債、資產(chǎn)證券化項(xiàng)目經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　4、具有較強(qiáng)的文字撰寫、語言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力；

　　5、熟悉國家宏觀經(jīng)濟(jì)形勢、金融方針政策等；

　　6、遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信，無未解除的紀(jì)律處分、未發(fā)生重大風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)、以及紀(jì)委認(rèn)為的其他情形。

　　運(yùn)營輔助崗

　　天津分行 | 運(yùn)營管理 | 天津

　　工作職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)廳堂的運(yùn)營輔助工作，包括銷售、服務(wù)、運(yùn)營、團(tuán)隊(duì)等工作；

　　2.根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)情況有效控制和防范各類經(jīng)營管理風(fēng)險(xiǎn)的工作安排、開展風(fēng)險(xiǎn)防控相關(guān)工作；

　　3.協(xié)助網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人做好其他相關(guān)管理工作。

　　任職要求

　　1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、市場營銷、工商管理專業(yè)優(yōu)先；

　　2.具有2年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　3.具備較強(qiáng)的營銷能力、管理能力及風(fēng)險(xiǎn)控制意識，具有AFP、證券或基金從業(yè)等資格優(yōu)先；

　　4.熟悉各項(xiàng)金融政策、銀行規(guī)章制度及相關(guān)業(yè)務(wù)流程。

　　小微金融事業(yè)部天津分部產(chǎn)品經(jīng)理崗 (普惠金融方向）

　　天津分行 | 業(yè)務(wù)規(guī)劃 | 天津

　　工作職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)普惠金融產(chǎn)品推廣與全生命周期管理，推進(jìn)產(chǎn)品創(chuàng)新，提升市場競爭力；

　　2、負(fù)責(zé)監(jiān)管政策、市場動(dòng)態(tài)、客戶需求研究分析，完成普惠金融產(chǎn)品的評估、優(yōu)化，制定區(qū)域推廣方案；

　　3、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品進(jìn)行培訓(xùn)，促進(jìn)新產(chǎn)品、重點(diǎn)產(chǎn)品在分支機(jī)構(gòu)的快速落地推廣，參與制定產(chǎn)品宣傳推廣與營銷活動(dòng)方案；

　　4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品全流程跟蹤管理，持續(xù)優(yōu)化迭代與運(yùn)營，以客戶為中心，組織使用情況評估、客戶反饋調(diào)研，針對用戶體驗(yàn)痛點(diǎn)進(jìn)行產(chǎn)品的迭代優(yōu)化與升級。

　　任職要求

　　1、年齡35周歲及以下，具有金融、經(jīng)濟(jì)、管理、統(tǒng)計(jì)或相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　2、具有3年以上銀行或金融機(jī)構(gòu)信貸、類信貸產(chǎn)品管理、產(chǎn)品開發(fā)或信用風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，具有中小微企業(yè)供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　3、愛崗敬業(yè)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心、創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)意識，無不良道德行為和違法、違規(guī)、違紀(jì)行為；

　　4、具備較強(qiáng)的工作組織能力、表達(dá)能力。

　　基礎(chǔ)客戶經(jīng)理

　　天津分行 | 銷售 | 天津

　　工作職責(zé)

　　維護(hù)和開拓支行客戶，提升企業(yè)類客戶對支行的綜合貢獻(xiàn)度；

　　落實(shí)分支行的各項(xiàng)要求，負(fù)責(zé)完成分支行公司業(yè)務(wù)的各項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)；

　　落實(shí)中小微企業(yè)客戶的基礎(chǔ)建設(shè)工作，挖掘公司客戶的產(chǎn)品服務(wù)需求，制定完善的金融服務(wù)方案，推動(dòng)項(xiàng)目的落地實(shí)施；

　　推動(dòng)所在經(jīng)營機(jī)構(gòu)的企業(yè)類客戶及潛在的企業(yè)客戶的市場營銷建設(shè)工作；

　　負(fù)責(zé)企業(yè)類客戶的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析、資料收集、風(fēng)險(xiǎn)排查等工作；

　　有公司基礎(chǔ)客群營銷拓展經(jīng)驗(yàn)的經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　任職要求

　　1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，35周歲及以下；

　　2.具有良好的思想道德品質(zhì)，認(rèn)同民生文化，忠于民生事業(yè)，堅(jiān)決執(zhí)行總分行發(fā)展戰(zhàn)略和工作部署；

　　3.具有較強(qiáng)的使命感、事業(yè)心和責(zé)任擔(dān)當(dāng)；

　　4.維護(hù)黨的各項(xiàng)紀(jì)律，具有全局觀念，善于團(tuán)結(jié)同志、激勵(lì)團(tuán)隊(duì)；

　　5.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，能堅(jiān)持原則，風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識強(qiáng)。

　　科技部軟件開發(fā)與數(shù)據(jù)應(yīng)用崗

　　天津分行 | 業(yè)務(wù)規(guī)劃 | 天津

　　工作職責(zé)

　　1. 學(xué)習(xí)總行系統(tǒng)開發(fā)平臺、數(shù)據(jù)應(yīng)用平臺并持續(xù)積累，進(jìn)行金融業(yè)務(wù)領(lǐng)域的技術(shù)應(yīng)用研究，為經(jīng)營機(jī)構(gòu)、業(yè)務(wù)條線就軟件系統(tǒng)開發(fā)事務(wù)提供技術(shù)咨詢服務(wù)；

　　2. 統(tǒng)籌分行數(shù)據(jù)應(yīng)用及報(bào)表開發(fā)設(shè)計(jì)和數(shù)據(jù)處理流程優(yōu)化，負(fù)責(zé)分行業(yè)績考核平臺開發(fā)及數(shù)據(jù)治理工作，進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)可視化等方面的技術(shù)應(yīng)用工具研究及平臺搭建；

　　3. 對接分行業(yè)務(wù)條線和總行信息科技部，承擔(dān)分行業(yè)務(wù)類、管理類、數(shù)據(jù)類特色項(xiàng)目開發(fā)及項(xiàng)目過程管理工作。

　　任職要求

　　1.年齡35周歲（含）以下，計(jì)算機(jī)科學(xué)、信息管理、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　2.具備3年以上的軟件開發(fā)或數(shù)據(jù)應(yīng)用開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握SQL編程，熟悉 MySql、DB2、Teradata、Transwarp 數(shù)據(jù)庫產(chǎn)品；

　　3.精通Java 語言開發(fā)，熟練掌握 Python、SAS、R 中至少一種編程語言，熟悉Weblogic、Tomcat等中間件部署及運(yùn)維；

　　4.具備強(qiáng)烈的新技術(shù)學(xué)習(xí)意愿、自主學(xué)習(xí)能力，有良好團(tuán)隊(duì)合作精神、善于溝通、責(zé)任心強(qiáng)；

　　5.具備良好的職業(yè)道德與品德操守，無違法違紀(jì)行為或不良記錄。

　　私人銀行部財(cái)富經(jīng)理

　　天津分行 | 銷售 | 天津

　　工作職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)制定階段獲客、營銷及客戶提升方案，通過標(biāo)準(zhǔn)化工作流程推進(jìn)私銀客戶數(shù)提升；

　　2、了解并挖掘客戶財(cái)富管理需求，在投資顧問的協(xié)助下，為客戶提供專業(yè)的財(cái)富規(guī)劃、金融綜合解決方案及其他顧問咨詢服務(wù)；

　　3、及時(shí)跟蹤已配置組合情況，定期為客戶提供資產(chǎn)檢視與投資再平衡工作；

　　4、根據(jù)私銀客戶的需求定期組織、策劃、執(zhí)行客戶營銷活動(dòng)，提升品牌影響力。

　　任職要求

　　1、年齡35周歲（含）以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、管理專業(yè)優(yōu)先；

　　2、具有3年（含）以上銀行、券商等金融機(jī)構(gòu)財(cái)富管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有AFP或CFP資格證書；

　　3、熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢，具備業(yè)務(wù)規(guī)劃、信息收集與分析等專業(yè)知識；

　　4、具有較強(qiáng)的組織管理能力及語言文字表達(dá)能力，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識；

　　5、具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和組織協(xié)調(diào)、溝通能力；

　　6、具備較強(qiáng)的職業(yè)操守、責(zé)任心強(qiáng)、無行業(yè)不良記錄。

　　報(bào)名截止時(shí)間：2022-12-31

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