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主頁 > 城市商業銀行招聘 > 浙江民泰商業銀行招聘 > [浙江]民泰商業銀行紹興分行(籌)誠聘英才

[浙江]民泰商業銀行紹興分行(籌)誠聘英才

發布時間：2013-05-03 16:38 來源：浙江民泰商業銀行招聘查看：次打印關閉

銀行招聘網(www.seoxxw.net)溫馨提示：凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

浙江民泰商業銀行紹興分行(籌)誠聘英才

浙江民泰商業銀行（下稱：民泰銀行）創立于2006年8月18日，是經中國銀行業監督管理委員會批準，具有獨立法人資格的股份制商業銀行。民泰銀行現有員工4000多人，設有臺州管理部，杭州、成都、寧波、舟山、上海、義烏、嘉興7家分行，和近50家支行（含籌），并主發起設立了9家村鎮銀行。現因業務發展需要，面向紹興地區誠聘英才！

第一部分：招聘崗位與應聘條件

一、風險管理部貸款審查崗（3人）

崗位職責：協助業務管理部總經理開展貸款合法性、要件真實性、完整性等方面的審查工作。

應聘條件：

1、35周歲以下，本科及以上學歷，經濟、金融類相關專業優先；

2、三年以上相關崗位從業經驗；

3、熟悉國家經濟、金融方針政策及監管機構對信貸業務的監管要求；

4、熟悉各類授信業務特點和風險控制要點，具備一定的銀行風險分析和管理能力；

5、紹興戶籍或在紹興工作二年以上者優先考慮。

二、市場管理部產品開發崗（1人）

崗位職責：對我行新產品的營銷以及階段性的營銷活動進行指導；協助部門總經理開發新產品或對現有產品進行技術改進。

應聘條件：

1、40周歲以下，本科及以上學歷；

2、兩年以上銀行信貸管理工作經歷；

3、熟悉國家經濟、金融方針政策及監管機構對信貸業務的監管要求；

5、紹興戶籍或在紹興工作二年以上者優先考慮。

三、業務部負責人（若干）

崗位職責：根據分支行經營方針，制定本部門年度經營計劃、組織實施營銷方案；在總行風險管理體系下，組織建立健全部門經營管理的風險政策并組織實施；進行本營銷團隊的日常管理及技能培訓、人員發展以及績效輔導等工作。

應聘條件：

1、40周歲以下，大專及以上學歷；

2、五年（含）以上銀行業的相關工作經驗，其中三年以上銀行市場營銷經驗；

3、具有洞悉市場和拓展市場的豐富經驗，有較強的風險控制、溝通協調和組織管理能力；

4、熟悉紹興經濟金融環境，有豐富的客戶資源；

5、紹興戶籍或在紹興工作五年以上者優先考慮。

四、統計崗（1人）

崗位職責：負責分行信貸報表的編制、匯總、上報和業務分析工作。

應聘條件：

1、35周歲以下，本科及以上學歷，經濟、金融類相關專業優先；

2、二年以上銀行信貸業務從業經驗，有銀行信貸風險管理從業經歷者優先考慮；

3、熟悉國家經濟、金融方針政策及監管機構對信貸業務的監管要求；

4、熟悉各類授信業務特點和風險控制要點，具備較強的銀行風險分析和管理能力；

5、紹興戶籍或在紹興工作二年以上者優先考慮。

第二部分：應聘方式

網絡報名

請各位應聘者在本行主頁http://www.mintaibank.com（右上角人才招聘）中下載附件《浙江民泰商業銀行應聘登記表》，請認真填寫個人信息后發送簡歷到郵箱 hr_a@mintaibank.com

發送郵件時請將郵件主題編寫為“紹興+崗位+姓名”，同時將報名表格也改為同一標題；

第三部分：填寫應聘登記表注意事項

1、每人只能選擇一個崗位，投遞多崗位者視其簡歷為無效簡歷，請各位應聘人員選擇自己最合適的職位進行投遞。

2、經初審合格者，浙江民泰商業銀行將電話通知筆試、面試時間，應聘材料本行代為保密，恕不退還。應聘信息我行也將會在本行主頁http://www.mintaibank.com右上角人才招聘中及時發布，請各位應聘人員密切關注。

3、應聘人員須如實填寫應聘登記表每項內容，并對表格內容的真實性負責，無法填寫的項目應在該欄內填“無”，不完整表格視為無效表格。

4、有相應工作經歷填寫應注明起止年月，中間間斷者視為工作不連續；

5、電子簡歷和照片欄內請粘貼上本人正面一寸照片；

第四部分：招聘流程

本次招聘分為報名、初審、筆試、面試、體檢、資格審查等環節，我行招聘工作組將根據“公正公平、擇優錄取”的原則，對投遞資料進行篩選，符合條件者電話或短信通知面試時間和地點，請保持電話暢通。

附件：浙江民泰商業銀行應聘登記表

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