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        建設(shè)銀行北京市分行2010年度柜面業(yè)務(wù)崗位定向招聘公告

        發(fā)布時(shí)間:2010-05-13 18:44  來(lái)源:中國(guó)建設(shè)銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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        北京市分行成立于1954年,是中國(guó)建設(shè)銀行最早設(shè)立的一級(jí)分支機(jī)構(gòu)之一。北京市分行在總行領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)歷從專業(yè)化銀行向商業(yè)銀行的歷史性轉(zhuǎn)軌,從小變大,由大到強(qiáng),始終秉承“中國(guó)建設(shè)銀行,建設(shè)現(xiàn)代生活”理念,以滿足客戶為已任,以科技為先導(dǎo),積極開(kāi)展金融創(chuàng)新,切實(shí)履行服務(wù)國(guó)家、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)客戶的真摯承諾。伴隨中國(guó)建設(shè)銀行于2005年10月在香港成功上市,北京市分行堅(jiān)持“以客戶為中心”,堅(jiān)持“以人為本”,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀;牢固樹(shù)立“首都行”意識(shí)。加大改革創(chuàng)新,突出結(jié)構(gòu)調(diào)整,加快業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型,嚴(yán)格內(nèi)部管理,提升服務(wù)質(zhì)量和工作效率。如今已經(jīng)發(fā)展成為業(yè)務(wù)品種齊全、技術(shù)手段先進(jìn)、服務(wù)優(yōu)質(zhì)高效、人員專業(yè)素質(zhì)優(yōu)秀的現(xiàn)代化商業(yè)銀行;形成了營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)、ATM、POS、自助銀行、電話銀行、手機(jī)銀行和網(wǎng)上銀行等構(gòu)成的全方位服務(wù)網(wǎng)絡(luò);經(jīng)營(yíng)效益不斷提高,各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)與綜合經(jīng)營(yíng)實(shí)力在北京地區(qū)名列前茅,實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展。

            根據(jù)北京市分行業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)向社會(huì)公開(kāi)定向招聘優(yōu)秀人才加入建行員工隊(duì)伍,具體說(shuō)明如下:

        一.定向招聘說(shuō)明

        (一)招聘單位

        中國(guó)建設(shè)銀行北京市分行

        (二)用工形式

        錄用人員作為我行柜面業(yè)務(wù)崗位定向勞動(dòng)合同制員工,與建行北京市分行訂立勞動(dòng)合同,建立勞動(dòng)關(guān)系

        (三)錄用崗位

        北京市分行所轄營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)柜面業(yè)務(wù)崗位,錄用人員在職期間專門(mén)從事柜面業(yè)務(wù)崗位相關(guān)服務(wù)、營(yíng)銷工作

        (四)工作地點(diǎn)

        結(jié)合錄用人員基本條件及北京市分行網(wǎng)點(diǎn)需求情況,分配至北京市各城區(qū)及郊縣營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)所在地

        (五)工時(shí)制度

        由國(guó)家勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)適用于建行柜面業(yè)務(wù)崗位的綜合計(jì)算工時(shí)制度

        (六)薪酬、福利待遇

        結(jié)合市場(chǎng)薪酬水平與業(yè)績(jī)考核因素確定的崗位薪酬標(biāo)準(zhǔn)、國(guó)家法定的各項(xiàng)社會(huì)保障項(xiàng)目、企業(yè)福利項(xiàng)目等

        二.錄用條件

        應(yīng)聘人員須同時(shí)滿足以下條件:

        (一)熱愛(ài)祖國(guó),有志從事金融行業(yè)工作,無(wú)違法違規(guī)不良記錄;

        (二)2010年全國(guó)普通高校全日制大學(xué)專科以上應(yīng)屆畢業(yè)生(不包括成人、自考、網(wǎng)絡(luò)教育等),2010年7月前畢業(yè);

        (三)經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、統(tǒng)計(jì)、營(yíng)銷、工商管理、計(jì)算機(jī)類專業(yè);

        (四)身體健康,無(wú)精神病、傳染病及其他不適合銀行工作的疾病;

        (五)具備較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),能夠妥善協(xié)調(diào)工作、學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)的關(guān)系,能承受一定工作壓力;

        (六)具有北京市城鎮(zhèn)居民戶籍。

        三.招聘程序

        招聘程序包括報(bào)名、初選、面試、筆試、錄用等步驟,各步驟具體安排如下:

        (一)報(bào)名

        申請(qǐng)人登陸中國(guó)建設(shè)銀行網(wǎng)站(www.ccb.com),選擇進(jìn)入“招聘——定向招聘——北京市分行柜面業(yè)務(wù)崗位定向招聘公告——我要應(yīng)聘——注冊(cè)用戶”,根據(jù)系統(tǒng)要求注冊(cè)、填報(bào)信息、提交簡(jiǎn)歷。

        報(bào)名截至?xí)r間:2010年5月28日

        (二)初選

        由北京市分行對(duì)申請(qǐng)人提交的簡(jiǎn)歷進(jìn)行初步篩選。

        (三)面試

        由北京市分行統(tǒng)一組織實(shí)施初選合格人員面試,綜合考察應(yīng)聘人員業(yè)務(wù)技能及職業(yè)素質(zhì)。

        參加面試人員名單公布時(shí)間:2010年6月初

        面試時(shí)間:2010年6月上旬

        (四)筆試

        參加筆試人員名單中包括的申請(qǐng)人有資格參加筆試,應(yīng)及時(shí)登陸網(wǎng)站查詢并確認(rèn)。

        參加筆試人員名單公布時(shí)間:2010年6月中旬

        (五)培訓(xùn)

        北京市分行為筆試通過(guò)人員統(tǒng)一安排培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括銀行業(yè)務(wù)制度、理論、企業(yè)文化、工作實(shí)操等多門(mén)課程,課程進(jìn)行期間及課程結(jié)束時(shí)安排考試,考察參訓(xùn)人員接受培訓(xùn)效果,初步評(píng)價(jià)參訓(xùn)人員履崗能力。培訓(xùn)合格人員應(yīng)在指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢并提交體檢報(bào)告。

        參加培訓(xùn)人員公布時(shí)間:2010年6月20日前后

        培訓(xùn)時(shí)間:2010年6月下旬

        (六)錄用

        北京市分行根據(jù)前期招聘情況綜合確定錄用人選。錄用人員通知方式:網(wǎng)站公告、電話及短信通知等。

        錄用人員名單公布時(shí)間:2010年7月初

        四.注意事項(xiàng)

        (一)申請(qǐng)人不能同時(shí)使用新、舊兩種身份證件登錄報(bào)名。報(bào)名證件與參加筆試時(shí)身份證件應(yīng)一致。

        (二)由報(bào)名系統(tǒng)生成的“報(bào)名序號(hào)”是申請(qǐng)人參與招聘過(guò)程的重要標(biāo)識(shí),是報(bào)名、面試、筆試、查詢錄用信息的關(guān)鍵字段,請(qǐng)務(wù)必牢記。

        (三)我行面試、筆試及錄用名單,均在網(wǎng)站“定向招聘”信息欄中發(fā)布,請(qǐng)應(yīng)聘人員根據(jù)招聘程序,隨時(shí)登錄查詢,避免遺漏。

        (四)申請(qǐng)人報(bào)名過(guò)程中如出現(xiàn)技術(shù)問(wèn)題,請(qǐng)通過(guò)電子郵件發(fā)送至zhaopin.bj@ccb.com,工作人員將盡快予以處理。

        (五)除網(wǎng)上報(bào)名,我行不接受其他形式的報(bào)名。

        (六)申請(qǐng)人務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無(wú)誤,并保證通訊暢通。

        歡迎加入中國(guó)建設(shè)銀行北京市分行團(tuán)隊(duì)!

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