[江蘇]江蘇銀行南京分行2015年社會招聘公告

江蘇銀行南京分行2015年社會招聘公告

一、招聘崗位及職責(zé)

（一）項目管理崗 

崗位職責(zé)： 

制定全行小微金融業(yè)務(wù)及涉農(nóng)貸款客戶營銷策略，指導(dǎo)各經(jīng)營機(jī)構(gòu)開展小微金融業(yè)務(wù)及涉農(nóng)貸款業(yè)務(wù)營銷工作；指導(dǎo)并參與分行重點批量化業(yè)務(wù)項目的營銷方案編制，開展?fàn)I銷項目的核準(zhǔn)，并及時跟蹤項目的實施情況；定期開展對營銷項目的分析總結(jié)，不斷優(yōu)化營銷思路和技巧，提升營銷效率；根據(jù)小企業(yè)業(yè)務(wù)批量化發(fā)展的需要，設(shè)計相關(guān)業(yè)務(wù)流程，參與相關(guān)系統(tǒng)的開發(fā)工作，負(fù)責(zé)系統(tǒng)測試、上線等工作。 

 

（二）業(yè)務(wù)拓展崗 

崗位職責(zé)： 

牽頭開展對省級主管部門、核心大中型企業(yè)、重點行業(yè)協(xié)會商圈等機(jī)構(gòu)的營銷合作，設(shè)計營銷方案；牽頭與各級主管部門對接，維護(hù)現(xiàn)有合作平臺并開拓新的合作渠道；參與對小企業(yè)業(yè)務(wù)營銷人員的營銷技能及批量化合作項目內(nèi)容培訓(xùn)工作，提升條線營銷人員的業(yè)務(wù)技能；定期開展對營銷項目的分析總結(jié)，優(yōu)化營銷思路和技巧，提升營銷效率。 

 

二、應(yīng)聘要求：身體健康；誠實守信，具有良好的職業(yè)道德操守；遵紀(jì)守法、合規(guī)經(jīng)營方面無不良記錄；本人居住地為南京。 

 

三、任職資格：年齡35周歲以下；金融從業(yè)4年以上，其中從事銀行公司類信貸業(yè)務(wù)3年以上，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷（金融從業(yè)5年以上的可放寬至本科學(xué)歷）；熟悉銀行公司類信貸尤其是小企業(yè)信貸業(yè)務(wù)，熟悉客戶營銷工作；具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊合作精神；具有較強(qiáng)的組織能力、溝通能力、邏輯思維能力及表達(dá)能力；熟悉計算機(jī)操作，能夠熟練運用OFFICE等辦公軟件。 

 

四、招聘單位：總行小企業(yè)金融部

 

五、用工性質(zhì)：合同制

 

六、工作地點：江蘇南京市

 

七、截止日期：2015-08-28 

 

八、報名方式：點擊下方“點我應(yīng)聘”后進(jìn)行在線注冊，并選擇相關(guān)崗位報名。

點我應(yīng)聘