[湖北]廣發(fā)銀行襄陽分行（籌）2016年招聘公告

（2）熟悉有一定的經(jīng)濟(jì)金融知識(shí)，熟悉人民銀行統(tǒng)計(jì)制度和數(shù)據(jù)提取流程；

（3）具有較強(qiáng)的資金管理能力和相應(yīng)的統(tǒng)計(jì)學(xué)知識(shí)以及一定的數(shù)據(jù)分析能力與文字功底。

 

3、會(huì)計(jì)結(jié)算崗（2名）

（1）具有2年以上銀行運(yùn)營(yíng)作業(yè)工作經(jīng)歷；

（2）熟悉銀行本外幣清算系統(tǒng)各方面工作，有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)操作技能和一定的管理協(xié)調(diào)能力。

 

4、費(fèi)用審核崗（1名）

（1）具有2年以上銀行帳務(wù)管理工作經(jīng)歷；

（2）熟悉銀行各項(xiàng)會(huì)計(jì)、支付結(jié)算、儲(chǔ)蓄出納等有關(guān)規(guī)章制度，有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)操作技能和一定的管理協(xié)調(diào)能力。

 

5、信息科技崗（1名）

（1）具有2年以上銀行信息科技管理工作經(jīng)歷；

（2）熟悉銀行信息科技系統(tǒng)各方面工作，有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)操作技能和一定的管理協(xié)調(diào)能力。

 

（四）信貸管理部

1、信貸管理部負(fù)責(zé)人（1名）

（1）5年（含）以上商業(yè)銀行信貸審查、信貸管理、風(fēng)險(xiǎn)控制相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（2）熟悉國(guó)家金融政策、法律法規(guī)、銀行信貸業(yè)務(wù)操作流程及風(fēng)險(xiǎn)控制管理；

（3）品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)分析能力、溝通能力和文字表達(dá)能力，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，從業(yè)記錄良好。

 

2、信貸審查崗（3名）

（1）具有3年以上商業(yè)銀行信貸審查或風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；

（2）熟悉金融法律法規(guī)及銀行業(yè)監(jiān)管規(guī)定。

 

3、貸后管理崗（2名）

（1）具有3年以上商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理、合規(guī)或信貸審查工作經(jīng)歷；

（2）熟悉金融法律法規(guī)及銀行業(yè)監(jiān)管規(guī)定，具有較強(qiáng)的綜合分析、文字表達(dá)能力。

 

4、內(nèi)控合規(guī)崗（1名）

（1）具有2年以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷；

（2）熟悉金融法律法規(guī)及銀行業(yè)監(jiān)管規(guī)定，熟悉內(nèi)控合規(guī)相關(guān)要求；

（3）具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和操作、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)控制能力。

 

（五）辦公室

1、人力資源管理崗（1名）

（1）熟悉銀行人力資源管理及辦公綜合事務(wù)；

（2）具有良好的組織協(xié)調(diào)和溝通能力，有相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷；

（3）有銀行薪酬福利、員工培訓(xùn)、績(jī)效考核等工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

 

2、行政綜合崗（2名）

（1）有銀行相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉公文寫作處理相關(guān)要求；

（2）有較強(qiáng)的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力；擅長(zhǎng)文字表達(dá)，具有團(tuán)隊(duì)精神。

 

（六）營(yíng)業(yè)部

1、營(yíng)業(yè)部負(fù)責(zé)人（1名）

（1）5年以上商業(yè)銀行中層管理經(jīng)驗(yàn)或市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)；

（2）熟悉銀行產(chǎn)品，熟知有關(guān)經(jīng)濟(jì)、金融的法律、法規(guī)；

（3）具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的執(zhí)行推動(dòng)能力；

（4）具有較好的社會(huì)關(guān)系和客戶資源，較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力和良好的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)；

 

2、運(yùn)營(yíng)經(jīng)理（1名）

（1）具有5年以上商業(yè)銀行會(huì)計(jì)主管從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

（2）熟悉運(yùn)營(yíng)條線相關(guān)金融法律法規(guī)，業(yè)務(wù)處理能力強(qiáng)。

 

3、綜合柜員（若干名）

（1）具有2年以上商業(yè)銀行前臺(tái)柜員工作經(jīng)驗(yàn)；

（2）掌握銀行基本服務(wù)禮儀和服務(wù)規(guī)范，業(yè)務(wù)技能較好。

 

4、大堂經(jīng)理（2名）

（1）具有2年以上銀行工作經(jīng)歷，熟悉銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品及操作流程；

（2）形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；有較強(qiáng)的溝通能力和現(xiàn)場(chǎng)管理能力。

對(duì)特別優(yōu)秀的應(yīng)聘人員，可適當(dāng)放寬學(xué)歷和年齡等條件。

 

三、應(yīng)聘程序

1、符合上述要求的應(yīng)聘者，請(qǐng)下載填寫《廣發(fā)銀行襄陽分行（籌）應(yīng)聘人員申請(qǐng)表》（見附件），連同身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格證及相關(guān)任職證明復(fù)印件及近期全身生活照一張，并注明應(yīng)聘崗位，寄至：湖北省襄陽市春園西路民發(fā)盛特區(qū)D座二樓隆發(fā)金融廣發(fā)銀行襄陽分行籌建工作組，郵政編碼：441000�；蛲ㄟ^電子郵件以附件形式發(fā)送至：gfxyfh@sina.com。 

2、經(jīng)初審合格者，我行將另行電話通知面試時(shí)間。本次招聘所接收的應(yīng)聘資料將統(tǒng)一存入我行人才檔案庫，我行將為您保密，相關(guān)資料恕不退還。

3、報(bào)名截至?xí)r間： 2016年3月31日。

廣發(fā)銀行襄陽分行（籌）應(yīng)聘人員申請(qǐng)表