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        [安徽]東莞銀行合肥分行部分崗位公開招聘

        發(fā)布時(shí)間:2013-10-08 10:30  來源:東莞銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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        東莞銀行合肥分行部分崗位公開招聘
         
            東莞銀行合肥分行成立于2011年9月5日,是東莞銀行在安徽設(shè)立的一級分行,業(yè)務(wù)范圍覆蓋全省。兩年來,分行始終秉承“與您更近、和您更親”的服務(wù)理念及“責(zé)任、專業(yè)、穩(wěn)健、團(tuán)隊(duì)、快樂”的企業(yè)文化核心價(jià)值觀,堅(jiān)持以客戶為中心、以市場為導(dǎo)向,積極發(fā)揮品牌影響力,為社會各界提供了優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù),得到了廣大客戶的認(rèn)可。現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,特面向社會公開招聘部分崗位員工,現(xiàn)將具體事宜公布如下: 
         
            一、工作地點(diǎn):安徽省合肥市
         
            二、招聘崗位: 
        崗位 人數(shù) 崗位職責(zé) 任職要求
        綜合管理部負(fù)責(zé)人 1 負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)行政后勤管理、人力資源管理、信息科技管理、安全保衛(wèi)、黨務(wù)、工會、監(jiān)察等工作,協(xié)調(diào)好分行各部室間關(guān)系。 1.大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,中共黨員;
        2.6年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)(其中2年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn))。
        安全保衛(wèi)崗 1 負(fù)責(zé)制訂安全保衛(wèi)規(guī)章制度;檢查、監(jiān)督、落實(shí)安全保衛(wèi)工作;治安案件和安全責(zé)任事故的防范和管理;物防、技防、消防工作的規(guī)劃、建設(shè)、維護(hù);員工安全保衛(wèi)意識教育和培訓(xùn)工作;保安隊(duì)伍管理工作。 1.大學(xué)專科(含)以上學(xué)歷;
        2.2年以上安保工作經(jīng)驗(yàn),有金融業(yè)安保從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
        前臺柜員崗 3 負(fù)責(zé)辦理柜臺業(yè)務(wù)及進(jìn)行客戶維護(hù),配合開展柜面營銷工作。 1.大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;
        2.1年以上銀行柜員工作經(jīng)驗(yàn),有會計(jì)從業(yè)資格證者優(yōu)先。
        大堂經(jīng)理崗 2 負(fù)責(zé)客戶分流及引導(dǎo)工作,維護(hù)良好的營業(yè)秩序,輔助客戶辦理業(yè)務(wù),認(rèn)真收集、記錄和處理客戶意見及建議,并做好業(yè)務(wù)及產(chǎn)品營銷工作。 1.大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;
        2.1年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),金融、財(cái)會、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先。
        客戶經(jīng)理崗 5 參與實(shí)施對各類客戶的公司及個人營銷服務(wù),負(fù)責(zé)貸款客戶授信項(xiàng)目下的貸款落實(shí)、管理等一系列工作。 1.大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,金融或經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè);
        2.1年以上市場營銷工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的市場開拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
        3.有豐富的客戶資源和較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識。
        授信審查崗 1 合法合規(guī)審查授信業(yè)務(wù),對信貸客戶信用審查評級,開展授信、貸款業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)平行調(diào)查。 1.大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,金融、法學(xué)類專業(yè)優(yōu)先;
        2.3年以上銀行信貸工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的企業(yè)現(xiàn)場評估和分析能力;
        3.熟悉金融法律、法規(guī),銀行監(jiān)管政策和國家行業(yè)、產(chǎn)業(yè)政策;
        4.具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
        信用風(fēng)險(xiǎn)管理崗 1 分析、評價(jià)分行信用風(fēng)險(xiǎn)狀況,制定改善措施或管理方案,對貸款及非信貸資產(chǎn)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分類,開展貸后管理等。 1.大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;
        2.3年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)(其中2年以上風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)),熟悉商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理政策、制度、流程;
        3.具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)判斷能力、組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
        4.熟悉金融法律、法規(guī),銀行監(jiān)管政策和國家行業(yè)、產(chǎn)業(yè)政策。
         
        信貸檔案管理崗 1 負(fù)責(zé)信貸檔案收集、整理、立卷、歸檔等一系列工作。 1.大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;
        2.1年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),有檔案管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
        國際業(yè)務(wù)管理崗 1 組織制定、實(shí)施、監(jiān)測公司及國際業(yè)務(wù)經(jīng)營指標(biāo),考核營銷團(tuán)隊(duì)。 1.大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;
        2.3年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)(其中1年以上國際業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)),具備良好的英語聽說讀寫能力。
        國際結(jié)算崗 1 負(fù)責(zé)辦理國際業(yè)務(wù)及單證審核工作,生成、報(bào)送外匯數(shù)據(jù)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表等。 1.大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;
        2.3年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)(其中1年以上國際業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)),具備良好的英語聽說讀寫能力。
        法律訴訟崗 1 負(fù)責(zé)法律訴訟事項(xiàng)的調(diào)查和跟進(jìn),并組織開展相關(guān)工作。 1.大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;
        2.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),取得律師資格或法律從業(yè)資格者優(yōu)先。

            三、應(yīng)聘須知:
            (一)所有崗位的應(yīng)聘者必須符合下列條件:
            1.認(rèn)同本行核心價(jià)值觀,具有良好的職業(yè)道德操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心,無不良行為記錄;
            2.部門負(fù)責(zé)人崗位要求年齡40周歲以下,前臺柜員崗位和大堂經(jīng)理崗位28周歲以下,其他崗位35周歲以下,身體健康,能適應(yīng)崗位工作要求。條件特別優(yōu)秀者可以根據(jù)具體情況適當(dāng)放寬年齡和學(xué)歷要求。
         
            (二)應(yīng)聘材料投遞方式如下:
            1.下載、填寫《東莞銀行合肥分行應(yīng)聘報(bào)名表》,報(bào)名表必須貼上1寸個人免冠彩色近照;
            2.登陸本行招聘網(wǎng)站(http://dongguanbank.zhiye.com)注冊賬號,填寫個人信息資料,將《東莞銀行合肥分行應(yīng)聘報(bào)名表》作為附件上傳;
            3.簡歷投遞截止時(shí)間:2013年10月25日,經(jīng)審查符合條件者,我行將另行通知面試時(shí)間,謝絕主動來訪。應(yīng)聘者應(yīng)對個人填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),經(jīng)調(diào)查與實(shí)際不符者,本行有權(quán)取消錄取資格。應(yīng)聘材料將存于本行人才信息庫,恕不退還,本行將代為保密。
            4.聯(lián)系方式:柯小姐  0551-62689721。

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