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        [全國]成都農(nóng)商銀行在5省發(fā)起設(shè)立21家中成村鎮(zhèn)銀行的招聘啟事

        發(fā)布時間:2013-06-17 11:15  來源:成都農(nóng)商銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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        成都農(nóng)商銀行在5省發(fā)起設(shè)立21家中成村鎮(zhèn)銀行的招聘啟事
        成都農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司(以下簡稱:成都農(nóng)商銀行)正在山東省、河北省、江蘇省、福建省、新疆維吾爾族自治區(qū)等21個縣(市、區(qū))發(fā)起設(shè)立中成村鎮(zhèn)銀行。
        上述地區(qū)的21家中成村鎮(zhèn)銀行均由成都農(nóng)商銀行主發(fā)起設(shè)立,是具有獨立法人資格的新型農(nóng)村金融機構(gòu),立足當(dāng)?shù)兀⻊?wù)“三農(nóng)”、中小微企業(yè)、個人(個體工商戶)以及區(qū)域經(jīng)濟。
        各村鎮(zhèn)銀行均秉承“以德行定取舍,以能力定職位,以貢獻定薪酬”的用人理念,現(xiàn)面向社會公開招聘,誠邀社會精英尤其金融人才的加盟!
        一、招聘崗位及條件
        (一)行級領(lǐng)導(dǎo)(3名)
        招聘職位 招聘人數(shù) 招聘條件
        行長/副行長 2 45周歲(含)以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,須從事金融工作5年以上或從事相關(guān)經(jīng)濟工作8年以上(其中2年以上金融工作經(jīng)歷),并具有3年以上的相關(guān)職位管理工作經(jīng)驗;熟悉本地市場,具有較豐富的客戶資源;具有較強的市場拓展、組織領(lǐng)導(dǎo)、團隊建設(shè)能力;符合監(jiān)管部門的任職資格條件。
        財務(wù)總監(jiān) 1 45周歲(含)以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有5年及以上財務(wù)、會計類工作經(jīng)驗,并具有3年及以上財務(wù)管理經(jīng)驗;取得國家或國際認(rèn)可會計專業(yè)技術(shù)中級職稱。

        (二)業(yè)務(wù)發(fā)展部(6名)
        招聘崗位 招聘人數(shù) 招聘條件
        部門總經(jīng)理 1 35周歲(含)以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷;具有4年及以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,有2年及以上管理經(jīng)驗;具有較強的組織管理、溝通協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力,以及較強的崗位素質(zhì)和文字綜合能力;熟悉本地市場;具有一定客戶資源。
        客戶經(jīng)理 5 35周歲(含)以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷;具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;熟悉國家法律法規(guī)和經(jīng)濟、金融政策;善于把握并分析市場信息,具有較強的市場開拓及營銷能力、財務(wù)分析及語言文字表達能力;具有銀行客戶經(jīng)理從業(yè)經(jīng)歷或客戶資源豐富者優(yōu)先。

        (三)風(fēng)管合規(guī)部(3名)
        招聘崗位 招聘人數(shù) 招聘條件
        部門總經(jīng)理 1 35周歲(含)以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷;具有4年及以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,有2年及以上管理經(jīng)驗;具有較強的組織管理、溝通協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力,以及較強的崗位素質(zhì)和文字綜合能力。
        授信審查崗 1 35周歲(含)以下,金融、法律、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗;熟悉銀行信貸審查及風(fēng)險管理;熟悉國家法律法規(guī)和經(jīng)濟、金融政策;具有較強的文字表達能力。
        合規(guī)審計崗 1 35周歲(含)以下,金融、法律、審計等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;具有2年及以上銀行合規(guī)管理、稽核審計工作經(jīng)驗;熟悉國家法律法規(guī)和經(jīng)濟、金融政策;具有較強的文字表達能力。

        (四)財務(wù)會計部(3名)
        招聘崗位 招聘人數(shù) 招聘條件
        部門總經(jīng)理 1 35周歲(含)以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有4年及以上財務(wù)、會計類工作經(jīng)驗,并具有2年及以上財務(wù)管理經(jīng)驗;取得國家或國際認(rèn)可會計專業(yè)技術(shù)初級職稱。
        財務(wù)會計崗 1 35周歲(含)以下,金融、會計、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;具有2年及以上財務(wù)會計工作經(jīng)驗;熟悉國家經(jīng)濟金融方針政策及法律法規(guī),熟悉銀行財務(wù)、稅務(wù)工作;具有會計從業(yè)資格證;有經(jīng)濟、財會類初級以上專業(yè)技術(shù)職稱者優(yōu)先。
        出納崗 1 35周歲(含)以下,金融、會計、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗;具有會計從業(yè)資格證;有經(jīng)濟、財會類初級以上專業(yè)技術(shù)職稱者優(yōu)先。

        (五)綜合管理部(4名)
        招聘崗位 招聘人數(shù) 招聘條件  
        辦公室主任 1 35周歲(含)以下,金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,并具有2年及以上管理經(jīng)驗,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,在本地有良好的社會資源者優(yōu)先。 1 35周歲(含)以下,計算機及會計電算化相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;熟悉網(wǎng)絡(luò)管理,計算機終端和設(shè)備維護管理,有較強的計算機設(shè)備維護能力;參與過銀行項目開發(fā)維護或有相關(guān)專業(yè)資格認(rèn)證者優(yōu)先。
        人力經(jīng)理 1 35周歲(含)以下,金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,并具有2年及以上管理經(jīng)驗,熟悉人力資源管理各模塊工作內(nèi)容,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及組織能力。  
        綜合文秘崗 1 35周歲(含)以下,金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉公文寫作及收發(fā)管理,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及較強的文字功底。  
        技術(shù)保障崗 1 35周歲(含)以下,計算機及相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗;熟悉銀行信息技術(shù)和銀行主要業(yè)務(wù)流程,有較強的計算機設(shè)備維護能力;參與過銀行項目開發(fā)維護或有相關(guān)專業(yè)資格認(rèn)證者優(yōu)先。

        (六)營業(yè)部(7名)
        招聘職位 招聘人數(shù) 招聘條件
        部門總經(jīng)理 1 35周歲(含)以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷;具有4年及以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,有2年及以上管理經(jīng)驗;具有較強的組織管理、溝通協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力,以及較強的崗位素質(zhì)和文字綜合能力。
        會計主管 1 35周歲(含)以下,金融、法律、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;從事銀行柜面管理工作2年以上;熟練掌握儲蓄業(yè)務(wù)及對公業(yè)務(wù)等操作流程,具有良好的柜面風(fēng)險防范意識。
        綜合柜員崗 5 26周歲以下,金融、會計、經(jīng)濟管理等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;身體健康、儀表端莊;具備良好的個人品質(zhì)和服務(wù)意識;具有銀行相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。。
        注:所有崗位應(yīng)聘人員,特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬,同時符合近親屬回避的要求。

        二、薪酬福利
        以上崗位應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用,除享受國家規(guī)定的各類社會保險和本行相應(yīng)的福利待遇外,根據(jù)崗位安排及應(yīng)聘人員的良好表現(xiàn)等提供同業(yè)中具競爭力的薪資待遇和廣闊的個人職業(yè)發(fā)展空間。

        三、應(yīng)聘方式、時間及流程
        (一)應(yīng)聘報名:
        登陸www.cdrcb.com網(wǎng)站“人才招聘”查閱《成都農(nóng)商銀行在5省發(fā)起設(shè)立21家中成村鎮(zhèn)銀行的招聘啟事》,
        選下載填寫《中成村鎮(zhèn)銀行應(yīng)聘報名表》并粘貼一寸彩色免冠照,
        2013年7月20日下午6:00點前發(fā)送至如下對應(yīng)指定郵箱:
        郵件主題及報名表請按“應(yīng)聘部門-應(yīng)聘職位-姓名”的格式進行更名。

        (二)面試/筆試:
        經(jīng)審查符合條件者,將以電話或短信方式另行通知面試/筆試時間、地點,報名截止日10日后未接到通知者,視為未通過簡歷審查。
        參加面試時須攜帶身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱及有關(guān)專業(yè)資格證書等原件及復(fù)印件(所有資料一律采用A4紙張格式)。

        (三)體檢:
        對面試/筆試合格者,將以電話或短信方式通知體檢時間和地點。

        (四)簽約錄用:
        體檢合格后按照國家有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同。

        四、其他說明
        (一)以下簡歷不予受理:
        1.2013年7月20日下午18點后發(fā)送的簡歷;
        2.未按要求填寫并粘貼照片的簡歷。
        (二)應(yīng)聘者應(yīng)對簡歷的真實性負(fù)責(zé),不得隱瞞、編造、夸大個人有關(guān)信息,存在上述情形的,將取消應(yīng)聘資格。
        (三)我們尊重和維護應(yīng)聘者的隱私權(quán),對應(yīng)聘者的信息嚴(yán)格保密。未被錄用人員的應(yīng)聘材料將妥善保管,恕不退還。
        序號 工作地點 簡歷投遞郵箱
        1 吐魯番地區(qū)鄯善縣 1447995229@qq.com
        2 阿勒泰地區(qū)富蘊縣 387860971@qq.com、dutao@cdrcb.com
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        4 萊蕪市鋼城區(qū)顏莊鎮(zhèn) 13980568398@qq.com
        5 濰坊市奎文區(qū)梨園街辦莊家村 82163433@qq.com
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        9 漳州市南靖縣 2860568303@qq.com
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        13 保定市涿州市 85796136@qq.com
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        19 唐山市灤縣 461056665@qq.com
        20 唐山市灤南縣 172473333@qq.com
        21 張家口市宣化縣 renxd_001@163.com

                                                           

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