[江蘇]北京銀行南京分行招聘信息

南京分行-營業(yè)部后臺綜合
點擊應(yīng)聘
南京分行社招 
職位性質(zhì)：  全職
工作經(jīng)驗：  3
招聘人數(shù)：  若干
工作地點：  南京
最低學(xué)歷：  大專
常用外語：  不限 
簡歷要求：  中文 
一、崗位描述
負責(zé)營業(yè)機構(gòu)重空和現(xiàn)金領(lǐng)購、發(fā)放、保管、上繳等工作，并定期核對，負責(zé)會計檔案的登記、入庫、保管、查詢和調(diào)閱，對ATM、CDM、POS等機具進行日程維護和管理，辦理同城票據(jù)交換、系統(tǒng)內(nèi)通存通兌、大小額支付系統(tǒng)的提出、提入業(yè)務(wù)，有效履行操作風(fēng)險防范職能。
二、任職條件
1、年齡35周歲（含）以下；
2、大專（含）以上學(xué)歷；
3、3年（含）以上銀行營業(yè)網(wǎng)點前、后臺相關(guān)工作經(jīng)歷；
4、具有相關(guān)從業(yè)資格證書，業(yè)務(wù)技能熟練。
三、應(yīng)聘要求
1、具備較強的事業(yè)心、良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；
2、過往業(yè)績突出；
3、品行端正，無違規(guī)違紀等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機構(gòu)無不良記錄；
4、不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對象；
5、符合應(yīng)聘崗位的任職條件及年齡、學(xué)歷要求。
四、薪酬待遇
本行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和展業(yè)平臺。

南京分行-營業(yè)部綜合柜員
點擊應(yīng)聘
南京分行社招 
職位性質(zhì)：  全職
工作經(jīng)驗：  2
招聘人數(shù)：  若干
工作地點：  南京
最低學(xué)歷：  大專
常用外語：  不限 
簡歷要求：  中文
職位關(guān)鍵字：
一、崗位描述
按照銀行柜臺業(yè)務(wù)操作流程和會計管理規(guī)定，在權(quán)限范圍內(nèi)受理本外幣公司、個人、中間等各項業(yè)務(wù)，處理日常現(xiàn)金收付及轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù)；負責(zé)營業(yè)機構(gòu)當日業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理與核對，履行客戶身份查驗等反洗錢義務(wù)；做好客戶服務(wù)工作。
二、任職條件
1、年齡30周歲（含）以下；
2、大專（含）以上學(xué)歷；
3、2年（含）以上銀行柜員工作經(jīng)歷，業(yè)務(wù)技能嫻熟者可適當放寬；
4、具有相關(guān)從業(yè)資格證書；
5、個人形象良好，有親和力。
三、應(yīng)聘要求
1、具備較強的事業(yè)心、良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；
2、過往業(yè)績突出；
3、品行端正，無違規(guī)違紀等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機構(gòu)無不良記錄；
4、不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對象；
5、符合應(yīng)聘崗位的任職條件及年齡、學(xué)歷要求。
四、薪酬待遇
本行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和展業(yè)平臺。

南京分行-零售銀行部理財經(jīng)理
點擊應(yīng)聘
南京分行社招 
職位性質(zhì)：  全職
工作經(jīng)驗：  3
招聘人數(shù)：  若干
工作地點：  南京
最低學(xué)歷：  本科
常用外語：  不限 
簡歷要求：  中文 
薪資待遇：  與業(yè)績掛鉤
職位關(guān)鍵字：
一、崗位描述
負責(zé)客戶的維護和開發(fā),結(jié)合客戶需求和產(chǎn)品特性，有針對性地向客戶進行關(guān)聯(lián)銷售，向客戶提供或推薦產(chǎn)品組合，提高交叉銷售比率，完成任職要求內(nèi)各項銷售指標，根據(jù)客戶需求向其提供專業(yè)理財建議和策劃，制定理財規(guī)劃報告書，并進行跟蹤調(diào)整。
二、任職條件
1、年齡35周歲（含）以下；
2、本科（含）以上學(xué)歷；
3、3年以上銀行個人業(yè)務(wù)營銷、信貸工作經(jīng)歷；
4、熟悉各類理財產(chǎn)品，具有較強的理財專業(yè)知識和能力；
5、具有開拓市場挖掘客戶資源、發(fā)展目標客戶的能力；
6、具有AFP或CFP證書者同等條件優(yōu)先錄用。
三、應(yīng)聘要求
1、具備較強的事業(yè)心、良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；
2、過往業(yè)績突出；
3、品行端正，無違規(guī)違紀等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機構(gòu)無不良記錄；
4、不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對象；
5、符合應(yīng)聘崗位的任職條件及年齡、學(xué)歷要求。
四、薪酬待遇
本行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和展業(yè)平臺。

南京分行-零售銀行部個貸經(jīng)理
點擊應(yīng)聘
南京分行社招 
職位性質(zhì)：  全職
工作經(jīng)驗：  3
招聘人數(shù)：  若干
工作地點：  南京
最低學(xué)歷：  本科
常用外語：  不限 
簡歷要求：  中文 
薪資待遇：  與業(yè)績掛鉤
職位關(guān)鍵字：
一、崗位描述
負責(zé)本行個貸產(chǎn)品的銷售，積極開拓、營銷個人客戶，維護優(yōu)質(zhì)客戶，為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢，與客戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，擴大客戶群和市場份額，確保任職要求內(nèi)個貸指標的完成。
二、任職條件
1、年齡35周歲（含）以下；
2、本科（含）以上學(xué)歷；
3、3年（含）以上銀行零售業(yè)務(wù)營銷、信貸工作經(jīng)歷；
4、過往業(yè)績突出；
5、具有較強的市場開拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
6、熟悉國家經(jīng)濟金融方針政策及法律法規(guī)。
三、應(yīng)聘要求
1、具備較強的事業(yè)心、良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；
2、過往業(yè)績突出；
3、品行端正，無違規(guī)違紀等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機構(gòu)無不良記錄；
4、不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對象；
5、符合應(yīng)聘崗位的任職條件及年齡、學(xué)歷要求。
四、薪酬待遇
本行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和展業(yè)平臺。

南京分行-公司銀行部客戶經(jīng)理
點擊應(yīng)聘
南京分行社招 
職位性質(zhì)：  全職
工作經(jīng)驗：  3
招聘人數(shù)：  若干
工作地點：  南京
最低學(xué)歷：  本科
常用外語：  不限 
簡歷要求：  中文 
薪資待遇：  與業(yè)績掛鉤
職位關(guān)鍵字：
一、崗位描述
負責(zé)營銷本行各項本外幣業(yè)務(wù)產(chǎn)品，擴大客戶群體及市場份額，為客戶提供存款、貸款、理財?shù)热�方位的業(yè)務(wù)咨詢與服務(wù)，確保任職要求內(nèi)公司業(yè)務(wù)本外幣經(jīng)營目標的完成。
二、任職條件
1、年齡35周歲（含）以下；
2、本科（含）以上學(xué)歷；
3、3年（含）以上銀行公司業(yè)務(wù)營銷、信貸工作經(jīng)歷；
4、具有較強的市場開拓能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
三、應(yīng)聘要求
1、具備較強的事業(yè)心、良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；
2、過往業(yè)績突出；
3、品行端正，無違規(guī)違紀等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機構(gòu)無不良記錄；
4、不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對象；
5、符合應(yīng)聘崗位的任職條件及年齡、學(xué)歷要求。
四、薪酬待遇
本行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和展業(yè)平臺。

南京分行-風(fēng)險管理部檔案管理崗
點擊應(yīng)聘
南京分行社招 
職位性質(zhì)：  全職
工作經(jīng)驗：  2
招聘人數(shù)：  若干
工作地點：  南京
最低學(xué)歷：  本科
常用外語：  不限 
簡歷要求：  中文
職位關(guān)鍵字：
一、崗位描述
根據(jù)總、分行相關(guān)制度，負責(zé)審核業(yè)務(wù)部門提交的公司類、個人類信貸檔案，并按要求交接、整理、統(tǒng)一歸檔；參與公司類信貸業(yè)務(wù)放款前的核保工作，包括取印、核保、合同面簽、辦理抵（質(zhì)）押手續(xù)等，推動分行檔案管理工作的開展等。
二、任職條件
1、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟類、金融類或檔案管理相關(guān)專業(yè)；
2、2年（含）以上信貸相關(guān)工作經(jīng)歷；
3、思路清晰，具有較強的檔案整理能力、語言表達能力及溝通協(xié)調(diào)能力；
4、有責(zé)任心，品行端正，無違紀違規(guī)等不良記錄。
三、應(yīng)聘要求
1、具備較強的事業(yè)心、良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；
2、過往業(yè)績突出；
3、品行端正，無違規(guī)違紀等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機構(gòu)無不良記錄；
4、不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對象；
5、符合應(yīng)聘崗位的任職條件及年齡、學(xué)歷要求。
四、薪酬待遇
本行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和展業(yè)平臺。

南京分行-風(fēng)險管理部公司信貸審查崗
點擊應(yīng)聘
南京分行社招 
職位性質(zhì)：  全職
工作經(jīng)驗：  5
招聘人數(shù)：  若干
工作地點：  南京
最低學(xué)歷：  本科
常用外語：  不限 
簡歷要求：  中文
職位關(guān)鍵字：
一、崗位描述
開展行業(yè)和區(qū)域市場調(diào)研，參與擬訂分行信貸政策；開展信用業(yè)務(wù)審查工作；對于審查項目中反映的業(yè)務(wù)創(chuàng)新、市場重大變化及現(xiàn)行制度中存在的問題，進行整理分析并提出建設(shè)性意見。
二、任職條件
1、年齡40周歲（含）以下；
2、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟類或金融類相關(guān)專業(yè)；
3、5年（含）以上銀行公司信貸業(yè)務(wù)營銷或3年（含）以上公司信貸審批工作經(jīng)歷；
4、熟悉公司金融產(chǎn)品和相關(guān)政策法規(guī)，對金融市場有一定的敏感度，了解公司產(chǎn)品；
5、有較強溝通表達能力和業(yè)務(wù)能力，具有較強的溝通、協(xié)調(diào)和團隊合作能力；
6、品行端正，無違紀違規(guī)等不良記錄。
三、應(yīng)聘要求
1、具備較強的事業(yè)心、良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；
2、過往業(yè)績突出；
3、品行端正，無違規(guī)違紀等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機構(gòu)無不良記錄；
4、不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對象；
5、符合應(yīng)聘崗位的任職條件及年齡、學(xué)歷要求。
四、薪酬待遇
本行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和展業(yè)平臺。

南京分行-零售營銷團隊負責(zé)人
點擊應(yīng)聘
南京分行社招 
職位性質(zhì)：  全職
工作經(jīng)驗：  5
招聘人數(shù)：  若干
工作地點：  南京
最低學(xué)歷：  本科
常用外語：  不限 
簡歷要求：  中文 
薪資待遇：  與業(yè)績掛鉤
職位關(guān)鍵字：
一、崗位描述
協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)對團隊零售業(yè)務(wù)的營銷工作進行有效管理，確定及調(diào)整團隊營銷策略，組織推動各項相關(guān)經(jīng)營指標的完成，完成分行下達的各項業(yè)務(wù)指標。
二、任職條件
1、年齡35周歲（含）以下；
2、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
3、5 年（含）以上銀行零售業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷；
4、較強的市場開拓、風(fēng)險管理、客戶營銷及團隊管理能力。
三、應(yīng)聘要求
1、具備較強的事業(yè)心、良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；
2、過往業(yè)績突出；
3、品行端正，無違規(guī)違紀等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機構(gòu)無不良記錄；
4、不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對象；
5、符合應(yīng)聘崗位的任職條件及年齡、學(xué)歷要求。
四、薪酬待遇
本行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和展業(yè)平臺。

南京分行-公司營銷團隊負責(zé)人
點擊應(yīng)聘
南京分行社招 
職位性質(zhì)：  全職
工作經(jīng)驗：  5
招聘人數(shù)：  若干
工作地點：  南京
最低學(xué)歷：  本科
常用外語：  不限 
簡歷要求：  中文 
薪資待遇：  與業(yè)績掛鉤
職位關(guān)鍵字：
一、崗位描述
協(xié)助分管行長對分行公司業(yè)務(wù)的營銷工作進行有效管理，確定及調(diào)整團隊營銷策略，組織推動各項相關(guān)經(jīng)營指標的完成，完成分行下達的各項業(yè)務(wù)指標。
二、任職條件
1、年齡40周歲（含）以下；
2、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
3、5 年（含）以上銀行公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷；
4、較強的市場開拓、風(fēng)險管理、客戶營銷及團隊管理能力；
5、具有較強的市場開拓能力、組織管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
三、應(yīng)聘要求
1、具備較強的事業(yè)心、良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；
2、過往業(yè)績突出；
3、品行端正，無違規(guī)違紀等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機構(gòu)無不良記錄；
4、不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對象；
5、符合應(yīng)聘崗位的任職條件及年齡、學(xué)歷要求。
四、薪酬待遇
本行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和展業(yè)平臺。

南京分行-公司產(chǎn)品經(jīng)理
點擊應(yīng)聘
南京分行社招 
職位性質(zhì)：  全職
工作經(jīng)驗：  3
招聘人數(shù)：  若干
工作地點：  南京
最低學(xué)歷：  本科
常用外語：  不限 
簡歷要求：  中文
職位關(guān)鍵字：
一、崗位描述
結(jié)合客戶對產(chǎn)品的需求，制定業(yè)務(wù)規(guī)劃，制定金融服務(wù)方案并組織推動實施；負責(zé)跟蹤、分析及總結(jié)企業(yè)產(chǎn)品推廣及應(yīng)用情況。
二、任職條件
1、具有3年以上銀行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品銷售或開發(fā)經(jīng)驗；
2、熟悉現(xiàn)金管理、交易鏈融資、投行業(yè)務(wù)等公司銀行產(chǎn)品和流程；
3、了解當?shù)貐^(qū)域市場，對客戶需求具有敏銳的洞察力及分析判斷能力。
三、應(yīng)聘要求
1、具備較強的事業(yè)心、良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)操守；身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求；
2、過往業(yè)績突出；
3、品行端正，無違規(guī)違紀等不良行為，在銀行業(yè)或監(jiān)管機構(gòu)無不良記錄；
4、不屬于北京銀行規(guī)定的親屬回避對象；
5、符合應(yīng)聘崗位的任職條件及年齡、學(xué)歷要求。
四、薪酬待遇
本行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和展業(yè)平臺。

報名方法：
請下載《北京銀行南京分行應(yīng)聘報名表》（點擊下載） ，附個人應(yīng)聘資料、相關(guān)資格證書復(fù)印件及6寸免冠生活近照一張于2012年12月30日之前郵寄至：南京市江東中路289號聯(lián)強國際大廈36層北京銀行辦公室，郵編：210019。請在信封上注明“應(yīng)聘南京分行xx部門”，或?qū)㈦娮影婧啔v和照片發(fā)送至hrnj@bankofbeijing.com.cn。未收到面試通知，視作未通過，應(yīng)聘材料恕不退還，謝絕來電來訪；敬請對北京銀行南京分行人才招聘保持長期關(guān)注。