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        [北京/安徽/新疆]2025年中信銀行社會招聘啟事(3.14)

        發(fā)布時間:2025-03-14 16:16   來源:中信銀行招聘 查看:打印  關閉

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        2025銀行春招上岸學習資料

        2025年中信銀行社會招聘啟事(3.14)
          支行柜員崗
          崗位職責
          1.根據(jù)會計制度和業(yè)務操作流程,優(yōu)質(zhì)高效的處理各類柜面業(yè)務,落實各項法規(guī)制度;
          2.根據(jù)我行文明服務規(guī)范,加強個人服務,及時回應答客戶需求;
          3.解決臨柜業(yè)務中遇到的疑難問題,提高客戶滿意度。
          任職資格
          1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
          2.年齡不超過30周歲,具有國家認可的全日制本科或以上學歷;
          3.具有1年及以上的商業(yè)銀行相關工作經(jīng)歷,熟悉本外幣支付結算、會計核算、儲蓄及出納業(yè)務操作;
          4.熟練掌握銀行柜面業(yè)務操作技能,具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力、較強的客戶服務意識,業(yè)務技能突出者優(yōu)先;
          5.取得銀行從業(yè)資格證書、反假貨幣及會計從業(yè)資格證書等資質(zhì)者優(yōu)先;
          6.符合履職回避的有關規(guī)定。
          工作地點:北京
          貴賓客戶經(jīng)理
          崗位職責
          1.負責貴賓層級客戶拓展與經(jīng)營,通過專業(yè)化經(jīng)營流程,實現(xiàn)貴賓客戶的資產(chǎn)配置,防止貴賓客戶流失,并向上輸送私人銀行客戶;
          2.負責對我行貴賓客戶提供財富管理服務,向客戶提供專業(yè)的財富管理規(guī)劃,全方位滿足客戶資產(chǎn)配置需求;
          3.負責做好貴賓客戶日常關系維護工作,通過與貴賓客戶建立長期、穩(wěn)定的關系,提高客戶滿意度和忠誠度,保證貴賓客戶服務的連續(xù)性,提升客戶貢獻度;
          4.負責策劃和實施各項營銷方案,按照總、分行營銷推動相關要求,積極策劃、組織、參與并有效落實各類專項營銷方案,提升營銷能力;
          5.負責風險防范工作,嚴格執(zhí)行相關經(jīng)營政策、操作程序,做好個人客戶信息的保密工作,積極防范風險,維護銀行與客戶權益;
          6.完成領導交辦的其他工作。
          任職資格
          1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀記錄;
          2.具有國家認可的全日制本科或以上學歷;
          3.35周歲以下;
          4.具有3年以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷或與崗位相匹配的工作經(jīng)歷,持有AFP/CFP者優(yōu)先;
          5.在原單位年度考核良好;
          6.符合履職回避的有關規(guī)定。
          工作地點:新疆烏魯木齊市,新疆伊犁伊寧市 
          支行副行長(分管公司)
          崗位職責
          1.協(xié)助支行長全面負責公司業(yè)務的經(jīng)營與管理工作,達成支行公司業(yè)務經(jīng)營管理考核要求;
          2.根據(jù)市場需求變化和行內(nèi)工作重點,制定支行公司業(yè)務經(jīng)營計劃,細化指標分解并督導落實,做好支行對公客戶的平臺渠道拓展和搭建、重點項目及重點產(chǎn)品綜合營銷管理;
          3.負責支行公司條線隊伍建設與管理,推動落實支行公司業(yè)務內(nèi)控合規(guī)管理要求;
          4.完成上級領導交辦的其他工作事項。
          任職資格
          1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
          2.具有良好的政治素養(yǎng)、職業(yè)道德,認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策;
          3.具有國家認可的全日制本科及以上學歷;
          4.年齡不超過38周歲,具有5年(含)以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷或其他金融機構營銷崗位等相關工作經(jīng)驗,3年以上團隊管理經(jīng)驗,熟悉商業(yè)銀行公司業(yè)務和信貸流程;
          5.熟悉金融法規(guī)和商業(yè)銀行運作,具備較強的經(jīng)營管理能力、市場拓展能力、團隊領導能力和風險控制能力;
          6.在原單位年度考核良好;
          7.符合履職回避的有關規(guī)定。
          支行副行長(分管零售)
          崗位職責
          1.協(xié)助支行長全面負責零售業(yè)務的經(jīng)營與管理工作,制定零售業(yè)務經(jīng)營計劃并督導落實,達成支行零售業(yè)務經(jīng)營管理考核要求;
          2.負責支行零售條線隊伍建設與管理,督導網(wǎng)點零售人員做好客戶拓展、經(jīng)營管理與維護工作,落地執(zhí)行總分行網(wǎng)點經(jīng)營策略;
          3.監(jiān)督和管理支行各崗位人員的服務質(zhì)量,提升客戶體驗與滿意度,負責支行零售業(yè)務風險防范,確保零售業(yè)務的合規(guī)性;
          4.完成上級領導交辦的其他工作事項。
          任職資格
          1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
          2.具有良好的政治素養(yǎng)、職業(yè)道德,認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策;
          3.具有國家認可的全日制本科及以上學歷;
          4.年齡不超過38周歲,具有5年(含)以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷或其他金融機構營銷崗位等相關工作經(jīng)驗,3年以上零售業(yè)務管理經(jīng)驗;
          5.具備豐富的金融知識和實踐經(jīng)驗,具備較強的市場營銷能力;具有良好的團隊合作精神,較強的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力;
          6.在原單位年度考核良好;
          7.符合履職回避的有關規(guī)定。
          國際業(yè)務部副總經(jīng)理
          崗位職責
          1.根據(jù)全行整體經(jīng)營規(guī)劃,協(xié)助組織制定國際業(yè)務發(fā)展規(guī)劃及年度經(jīng)營計劃,分解國際業(yè)務年度經(jīng)營管理目標;
          2.協(xié)助部門負責人落實經(jīng)營計劃,組織協(xié)調(diào)國際業(yè)務市場發(fā)展,推動國際業(yè)務各項指標的完成;
          3.協(xié)助組織制定國際業(yè)務部各項規(guī)章制度和辦法,設定工作實施細則和組織實施,并對執(zhí)行情況進行評價、指導、檢查、考核、調(diào)整、改進;
          4.組織實施國際業(yè)務項目及客戶的開發(fā)、重點客戶的維護,組織協(xié)調(diào)國際業(yè)務產(chǎn)品運營、綜合管理等工作;
          5.組織協(xié)調(diào)與分行相關部門、外部機構的交流溝通,為分行的重要決議提供有效支持,協(xié)調(diào)解決相關事宜;
          6.完成上級領導交辦的其他工作事項。
          任職資格
          1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
          2.具有良好的政治素養(yǎng)、職業(yè)道德,認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策;
          3.具有國家認可的全日制本科或以上學歷;
          4.年齡不超過38周歲,具有5年(含)以上的商業(yè)銀行相關工作經(jīng)驗,3年以上國際業(yè)務管理經(jīng)驗,熟悉國際業(yè)務各項跨境金融產(chǎn)品、資本項下各項監(jiān)管政策者優(yōu)先;
          5.具有履行崗位職責所需的專業(yè)知識、經(jīng)驗和能力,具備較強的學習創(chuàng)新能力和團隊合作意識,勤奮敬業(yè),開拓進取;
          6.在原單位年度考核良好;
          7.符合履職回避的相關規(guī)定。
          政府與機構客戶部副總經(jīng)理
          崗位職責
          1.負責搭建分行政府合作渠道,對具有較強輻射帶動效應的重點政府與機構客戶進行牽頭營銷,開展業(yè)務談判、方案制定、合作推動等工作;
          2.根據(jù)總行機構業(yè)務重點板塊相關政策以及分行發(fā)展目標,組織開展分行機構業(yè)務相關政策研究和市場調(diào)研,指導和推動經(jīng)營機構開展業(yè)務營銷工作,包括產(chǎn)品創(chuàng)新、方案制定、客戶營銷、業(yè)務管理等;
          3.協(xié)助部門負責人制定分行機構業(yè)務發(fā)展規(guī)劃及年度經(jīng)營計劃;
          4.協(xié)助部門負責人制定分行政府與機構業(yè)務相關管理制度和考核辦法,并組織實施;
          5.完成上級領導交辦的其他工作。
          任職資格
          1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
          2.具有良好的政治素養(yǎng)、職業(yè)道德,認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策;
          3.具有國家認可的全日制本科或以上學歷;
          4.年齡不超過38周歲,具有5年(含)及以上的商業(yè)銀行或其他金融機構相關工作經(jīng)驗,3年以上政府與機構業(yè)務管理經(jīng)驗;
          5.具有較強的組織協(xié)調(diào)、學習創(chuàng)新、市場開拓和管理能力,團隊合作、風險合規(guī)意識強,工作業(yè)績突出;
          6.具有政府機構業(yè)務、城投企業(yè)營銷經(jīng)驗或政府機關、事業(yè)單位工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
          7.在原單位年度考核良好;
          8.符合履職回避的相關規(guī)定。
          交易銀行部副總經(jīng)理
          崗位職責
          1.協(xié)助部門負責人制定分行交易銀行發(fā)展規(guī)劃及年度經(jīng)營計劃,并推動業(yè)務發(fā)展;
          2.負責數(shù)字化轉型相關工作,實現(xiàn)業(yè)務線上化;
          3.負責業(yè)務數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,搭建營銷模型;
          4.負責外部數(shù)據(jù)平臺的對接及使用;
          5.完成上級領導交辦的其他工作事項。
          任職資格
          1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
          2.具有良好的政治素養(yǎng)、職業(yè)道德,認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策;
          3.具有國家認可的全日制本科或以上學歷;
          4.年齡不超過38周歲,具有5年(含)及以上的商業(yè)銀行或其他金融機構相關工作經(jīng)驗,3年以上交易銀行管理經(jīng)驗;
          5.具有較強的組織協(xié)調(diào)、學習創(chuàng)新、市場開拓和管理能力,團隊合作、風險合規(guī)意識強,工作業(yè)績突出;
          6.在原單位年度考核良好;
          7.符合履職回避的相關規(guī)定。
          投資銀行部/科技金融中心副總經(jīng)理
          崗位職責
          1.協(xié)助部門負責人落實經(jīng)營計劃,推動各項業(yè)績指標完成;
          2.組織實施投行項目及客戶開發(fā)、重點客戶的維護,組織協(xié)調(diào)投資銀行產(chǎn)品運營、綜合管理等工作;
          3.組織協(xié)調(diào)與上級行、分行相關部門、外部機構的交流溝通;
          4.完成上級領導交辦的其他工作事項。
          任職資格
          1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
          2.具有良好的政治素養(yǎng)、職業(yè)道德,認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策;
          3.具有國家認可的全日制本科或以上學歷;
          4.年齡不超過38周歲,具有5年(含)以上的商業(yè)銀行或其他金融機構相關工作經(jīng)驗,3年以上相關崗位管理工作經(jīng)驗;
          5.具有較強的組織協(xié)調(diào)、學習創(chuàng)新、市場開拓和管理能力,團隊合作、風險合規(guī)意識強,工作業(yè)績突出;
          6.在原單位年度考核良好;
          7.符合履職回避的相關規(guī)定。
          私人銀行部副總經(jīng)理
          崗位職責
          1.根據(jù)總分行發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計劃,協(xié)助制定分行私人銀行業(yè)務發(fā)展規(guī)劃和年度計劃,以及相關管理辦法,并組織推動具體實施;
          2.協(xié)助私人銀行部負責人,按照分管業(yè)務范圍開展相關工作;
          3.協(xié)助對分行私人銀行業(yè)務各項考核指標進度進行監(jiān)控和分析,督導各項指標完成情況,有效推動各經(jīng)營單位,確保指標完成;
          4.協(xié)助分行私人銀行業(yè)務相關制度執(zhí)行情況的內(nèi)部監(jiān)督,牽頭組織、落實本部門風險及合規(guī)內(nèi)控管理工作;
          5.協(xié)助部門各類綜合協(xié)調(diào)工作,牽頭零售板塊內(nèi)及跨板塊部門、集團內(nèi)單位的綜合協(xié)同工作;
          6.完成上級領導交辦的其他工作事項。
          任職資格
          1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
          2.具有良好的政治素養(yǎng)、職業(yè)道德,認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策;
          3.具有國家認可的全日制本科或以上學歷;
          4.年齡不超過38周歲,具有5年(含)以上的商業(yè)銀行相關工作經(jīng)驗,3年以上零售業(yè)務管理經(jīng)驗;
          5.積極樂觀,身心健康,具有較強的學習創(chuàng)新能力和較強的執(zhí)行力;
          6.具有私人銀行業(yè)務工作經(jīng)驗,熟悉財富管理領域,善于組織協(xié)調(diào),能夠調(diào)動員工積極性;
          7.在原單位年度考核良好;
          8.符合履職回避的有關規(guī)定。
          零售銀行部(消費者權益保護辦公室)副總經(jīng)理
          崗位職責
          1.協(xié)助組織推動戰(zhàn)略規(guī)劃、資源統(tǒng)籌、經(jīng)營分析、績效考核、消費者權益保護,私人銀行層級以下客戶的全產(chǎn)品、全渠道、全客群經(jīng)營體系建設等部門工作;
          2.協(xié)助組織規(guī)劃部門組織架構,協(xié)助組織設計與完善部門內(nèi)部機構和崗位設置及職責,協(xié)助組織設計與調(diào)整完善部門內(nèi)部工作流程;
          3.協(xié)助組織、協(xié)調(diào)、管理部分部門重點項目,推動達成工作目標;
          4.組織分管二級室和項目的案防及員工行為管理、反洗錢風險及內(nèi)控管理;
          5.協(xié)助組織協(xié)調(diào)與各分行相關部門、總行、外部機構的交流溝通,為重要決議提供有效支持,協(xié)調(diào)解決相關事宜;
          6.完成上級領導交辦的其他工作事項。
          任職資格
          1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
          2.具有良好的政治素養(yǎng)、職業(yè)道德,認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策;
          3.具有國家認可的全日制本科或以上學歷;
          4.年齡不超過38周歲,具有10年(含)以上的商業(yè)銀行相關工作經(jīng)驗,4年以上零售業(yè)務管理經(jīng)驗;
          5.具備豐富的金融知識和實踐經(jīng)驗,較強的工作責任心和服務意識,具有良好的團隊合作精神,較強的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力;
          6.在原單位年度考核良好;
          7.符合履職回避的有關規(guī)定。
          政府與機構客戶部產(chǎn)品經(jīng)理
          崗位職責
          1.負責政府機構業(yè)務的政府渠道搭建、協(xié)同營銷;
          2.負責城投企業(yè)資產(chǎn)業(yè)務、政府投融資業(yè)務的營銷組織;
          3.負責開展政府機構客戶的行業(yè)研究和市場調(diào)研,制定業(yè)務策略、營銷指引;
          4.收集、分析政府機構客戶的服務需求,參與產(chǎn)品研發(fā);
          5.組織政府機構業(yè)務營銷推廣、產(chǎn)品培訓等工作。
          任職資格
          1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
          2.具有良好的政治素養(yǎng)、職業(yè)道德,認真執(zhí)行黨的路線、方針、政策;
          3.具有國家認可的全日制本科或以上學歷;
          4.年齡不超過35周歲,具有3年(含)以上的商業(yè)銀行相關工作經(jīng)驗或其他金融機構營銷崗位等相關工作經(jīng)驗;
          5.具有政府機構業(yè)務、城投企業(yè)營銷經(jīng)驗或政府機關、事業(yè)單位工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
          6.工作責任心強,具有良好的組織能力、溝通能力和團隊協(xié)作精神;
          7.在原單位年度考核良好;
          8.符合履職回避的有關規(guī)定。
          財富客戶經(jīng)理
          崗位職責
          1.負責富裕層級客戶拓展與經(jīng)營,通過綜合經(jīng)營,實現(xiàn)富裕客戶層級提升,防止客戶流失,并向上輸送貴賓客戶與私人銀行客戶;
          2.負責轉介客戶的深度挖掘,進一步激發(fā)客戶需求,促成銷售,為客戶提供全面的財富管理咨詢服務;
          3.負責提供財富管理服務,向管戶客戶提供專業(yè)的資產(chǎn)配置規(guī)劃、財富管理咨詢,開展金融產(chǎn)品的組合銷售,滿足客戶金融產(chǎn)品配置需求;
          4.負責做好客戶日常關系維護工作,通過與富裕客戶建立長期、穩(wěn)定的關系,提高客戶滿意度和忠誠度,保證富裕客戶服務的連續(xù)性,提升客戶貢獻度;
          5.負責收集并及時更新管戶客戶的各種信息,完善客戶檔案,為后期深層營銷做好各項基礎工作;
          6.負責風險防范工作,嚴格執(zhí)行相關經(jīng)營政策、操作程序,做好個人客戶信息的保密工作,積極防范風險,維護銀行與客戶權益。
          任職資格
          1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
          2.具有國家認可的全日制本科及以上學歷;
          3.年齡不超過35周歲,具有2年及以上的商業(yè)銀行相關金融、經(jīng)濟崗位工作經(jīng)驗;
          4.富有工作激情,具備較強的客戶服務意識、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力;能夠承擔一定的工作壓力,具備良好的團隊合作精神。
          5.在原單位年度考核良好;
          6.符合親屬回避的有關規(guī)定。
          公司客戶經(jīng)理
          崗位職責
          1.負責公司客戶的開發(fā),完成所在經(jīng)營機構下達的各項任務指標;
          2.負責穩(wěn)定和提升客戶在我行資金存放量、結算業(yè)務量、信貸資產(chǎn)量等,做好存量客戶的維護提升,落實相關業(yè)務指標;
          3.根據(jù)客戶資金管理需求,為客戶提供資產(chǎn)配置建議或方案,協(xié)助客戶開展與其風險評級相匹配的財富管理;
          4.負責信貸客戶授信項目的前期盡職調(diào)查,授信方案設計、撰寫和授信后管理;
          5.做好信貸客戶管理,按約收貸收息;
          6.負責客戶檔案管理和客戶信息庫建設。
          任職資格
          1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
          2.具有國家認可的全日制本科及以上學歷;
          3.年齡不超過35周歲,具有2年及以上的商業(yè)銀行相關金融、經(jīng)濟崗位工作經(jīng)驗;
          4.具有較強的業(yè)務拓展能力和風險防范意識,工作積極主動、責任心強;
          5.具備較強的客戶服務意識和溝通能力,能夠承擔一定的工作壓力,具備良好的團隊合作精神;
          6.在原單位年度考核良好;
          7.符合親屬回避的有關規(guī)定。
          工作地點:安徽合肥


         

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          原標題:中信銀行
          文章來源:https://job.citicbank.com/

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