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        [廣西]2021年中信銀行南寧分行社會(huì)招聘啟事(9.23)

        發(fā)布時(shí)間:2021-09-23 11:58   來源:中信銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉

          2021年中信銀行南寧分行社會(huì)招聘啟事(9.23)
          黨建宣傳崗
          工作地點(diǎn):南寧市
          職位描述
          1.負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)上級(jí)黨委和有關(guān)部門關(guān)于黨宣工作的各項(xiàng)決策部署;
          2.負(fù)責(zé)制定分行黨史學(xué)習(xí)教育的實(shí)施方案并組織落實(shí);
          3.負(fù)責(zé)制定分行黨委理論中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃并組姿實(shí)施;
          4.負(fù)責(zé)分行意識(shí)形態(tài)工作;
          5.負(fù)責(zé)分行黨建宣傳稿件攥寫及投報(bào)工作;
          6.負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
          任職要求
          1.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信;
          2.具有國家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷;
          3.年齡不超過35周歲;
          4.具備2年及以上的商業(yè)銀行或其它機(jī)構(gòu)與崗位相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn);
          5.中共黨員;
          6.在原單位年度考核良好及以上;
          7.積極樂觀,身心健康,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
          8.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力;
          9.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
          基建管理崗
          工作地點(diǎn):南寧市
          職位描述
          1.負(fù)責(zé)編制分行基建項(xiàng)目立項(xiàng)方案及投資預(yù)估算;
          2.負(fù)責(zé)基建項(xiàng)目全過程造價(jià)控制;
          3.負(fù)責(zé)組織基建項(xiàng)目技術(shù)審核與造價(jià)審定;
          4.負(fù)責(zé)按施工進(jìn)度完成工程量及造價(jià)進(jìn)行把關(guān),開展各階段驗(yàn)收、結(jié)算工作;
          5.負(fù)責(zé)同城營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的維護(hù)、維修工作;
          6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它任務(wù)。
          任職要求
          1.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信;
          2.具有國家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷;
          3.年齡不超過35周歲;
          4.具備2年及以上的商業(yè)銀行或其它機(jī)構(gòu)與崗位相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn);
          5.在原單位年度考核良好及以上;
          6.積極樂觀,身心健康,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
          7.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力;
          8.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
          二級(jí)分行支行副行長
          工作地點(diǎn):桂林市,柳州市,欽州
          職位描述
          1.協(xié)助支行行長制定支行工作目標(biāo)及工作計(jì)劃,規(guī)范內(nèi)部管理,完善業(yè)務(wù)流程,確保完成分行下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo);
          2.協(xié)助支行行長做好客戶資源開發(fā)和客戶維護(hù)工作,統(tǒng)籌推動(dòng)支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)均衡發(fā)展;
          3.協(xié)助支行行長做好各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督落實(shí)工作,控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),確保合規(guī)經(jīng)營;
          4.協(xié)助支行行長做好日常工作管理,加強(qiáng)對(duì)員工的績效考核激勵(lì)及紀(jì)律管理,提高員工工作能力和創(chuàng)造能力;
          5.組織協(xié)調(diào)與分行相關(guān)部門、外部機(jī)構(gòu)的交流溝通,為支行的經(jīng)營發(fā)展提供有效支持,協(xié)調(diào)解決相關(guān)事宜;
          6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
          任職要求
          1.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信,無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄;
          2.具有國家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷;
          3.年齡不超過35周歲;
          4.一般應(yīng)具有4年以上的商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷或8年以上經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)歷(其中從事金融工作2年以上);
          5.積極樂觀,身心健康,具有豐富的銀行金融相關(guān)專業(yè)知識(shí)、技能和解決實(shí)際問題的能力;
          6.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定;
          7.符合銀監(jiān)局有關(guān)高級(jí)管理人員任職資格的規(guī)定;
          8.其他應(yīng)具備的條件。
          績效薪酬管理崗
          工作地點(diǎn):南寧市,柳州市,桂林市...
          職位描述
          1.負(fù)責(zé)根據(jù)總行相關(guān)政策制定分行相關(guān)薪酬福利制度;
          2.負(fù)責(zé)分行薪酬的核算及發(fā)放;
          3.負(fù)責(zé)按政策辦理員工社保、公積金、個(gè)人所得稅繳納等事宜;
          4.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
          任職要求
          1.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信;
          2.具有國家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷;
          3.年齡不超過35周歲;
          4.具備2年及以上的商業(yè)銀行或其它機(jī)構(gòu)與崗位相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn);
          5.在原單位年度考核良好及以上;
          6.積極樂觀,身心健康,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
          7.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力;
          8.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
          零售客戶經(jīng)理
          工作地點(diǎn):南寧市,柳州市,桂林市..
          職位描述
          零售市場外拓、個(gè)貸業(yè)務(wù)拓展等
          任職要求
          1.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信;
          2.具有國家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷;
          3.年齡不超過35周歲;
          4.具備2年及以上的商業(yè)銀行或其它金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn);
          5.積極樂觀,身心健康,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
          6.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。

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