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        [重慶]2021年中信銀行重慶分行社會招聘啟事(5.21)

        發布時間:2021-05-21 11:45   來源:中信銀行招聘 查看:打印  關閉

        2021年中信銀行重慶分行社會招聘啟事(5.21)
          柜員崗
          工作地點:重慶市
          職位描述
          1.根據制度規定和業務操作流程,開展銀行柜面業務;
          2.積極開展優質服務,積極參與營銷工作;
          3.根據合規性操作要求,嚴格防范和控制操作風險。
          任職要求
          1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄。
          2.具有國家認可的全日制本科及以上學歷;
          3.年齡不超過35周歲;
          4.具有1年以?a href='http://www.seoxxw.net/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄寫右稻?年以上相關工作經歷;
          5.具有良好的風險、服務意識,具有相關職業資格證書者優先;
          6.符合履職回避的有關規定;
          7.其他應具備的條件。
          支行公司銀行部/零售銀行部經理
          工作地點:重慶市
          職位描述
          1、根據總分行規劃戰略和經營思路,制定公司/零售業務的發展規劃、營銷策略,并具體組織實施;
          2、負責推動公司/零售業務的各項任務指標,做好重點業務的組織推動和牽頭協調工作;
          3、負責轄內公司/零售業務相關資源配置工作;
          4、配合分管領導做好支行公司/零售條線隊伍建設與管理。
          任職要求
          1、遵紀守法、誠實守信;
          2、年齡33周歲(含)以下;
          3、具有3年以上商業銀行工作經歷;
          4、具有國家認可的全日制本科或以上學歷;
          5、積極樂觀、身心健康,能承擔一定工作壓力,具有較強的學習創新能力和團隊合作意識; 熟悉公司/零售各項業務及相關金融產品,具有較強的解決實際問題能力和團隊管理能力;
          6、在原單位上年度考核良好及以上;
          7、符合履職回避的有關規定。
          支行班子成員
          工作地點:重慶市-江津區
          職位描述
          1.分管支行公司/零售業務,抓好業務指標進度管理;
          2.組織推動支行公司/零售業務產品的銷售、合作項目的營銷與管理、平臺渠道客戶的搭建和開拓;
          3.組織完成上級行下達的公司/零售條線各項過程性任務指標,以及其它業務上的指令性工作任務;
          4.負責支行公司/零售條線隊伍建設與管理。
          任職要求
          1.遵紀守法,誠實守信;
          2.年齡35周歲(含)以下;
          3.具有國家認可的全日制碩士研究生及以上學歷,特別優秀的放寬至全日制本科學歷;
          4.應具有6年以上銀行工作經驗,3年以上相關工作經驗;
          5.具備豐富的金融知識和實踐經驗,具備較強的市場營銷能力;具備較強的銀行業務和金融產品統籌分析能力;具有良好的團隊合作精神,較強的組織、協調和溝通能力,品行端正,無不良記錄;
          6.在原單位上年度考核良好及以上;
          7.符合履職回避的有關規定。
          支行班子成員
          工作地點:重慶市-萬州
          職位描述
          1.分管支行公司/零售業務,抓好業務指標進度管理;
          2.組織推動支行公司/零售業務產品的銷售、合作項目的營銷與管理、平臺渠道客戶的搭建和開拓;
          3.組織完成上級行下達的公司/零售條線各項過程性任務指標,以及其它業務上的指令性工作任務;
          4.負責支行公司/零售條線隊伍建設與管理。
          任職要求
          1.遵紀守法,誠實守信;
          2.年齡35周歲(含)以下;
          3.具有國家認可的全日制碩士研究生及以上學歷,特別優秀的放寬至全日制本科學歷;
          4.應具有6年以上銀行工作經驗,3年以上相關工作經驗;
          5.具備豐富的金融知識和實踐經驗,具備較強的市場營銷能力;具備較強的銀行業務和金融產品統籌分析能力;具有良好的團隊合作精神,較強的組織、協調和溝通能力,品行端正,無不良記錄;
          6.在原單位上年度考核良好及以上;
          7.符合履職回避的有關規定。

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