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首頁 > 商業(yè)銀行招聘 > 招商銀行招聘 > [四川]2020年招商銀行招銀網(wǎng)絡科技社會招聘啟事（成都）

[四川]2020年招商銀行招銀網(wǎng)絡科技社會招聘啟事（成都）

發(fā)布時間：2020-05-27 10:51 來源：招商銀行招聘查看：次打印關閉

銀行招聘網(wǎng)(www.seoxxw.net)溫馨提示：凡告知“加qq聯(lián)系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

2020年招商銀行招銀網(wǎng)絡科技社會招聘啟事（成都）

　　人力資源管理工程師（薪酬管理）-編號：CDMA003

　　崗位職責

　　1）負責薪酬福利管理及相關工作的組織及實施；

　　2）負責協(xié)助制定薪酬福利體系及實施方案，不斷優(yōu)化薪酬結構，優(yōu)化各項薪酬福利項目流程，確保薪酬的市場競爭力，發(fā)揮薪酬的正向激勵作用；

　　3）負責人力成本分析與監(jiān)控，組織開展外部薪酬調研和內部薪酬分析，編制人力成本預算，完善人力成本管控方法；

　　4）負責薪酬福利各項工作的落地實施及核算、發(fā)放；

　　5）參與人力資源其他模塊工作。

　　任職要求

　　1）年齡35歲以下，全日制大學本科及以上學歷，人力資源管理、心理學、計算機相關專業(yè)優(yōu)先；

　　2）3以上人力資源管理工作經(jīng)驗，對薪酬管理有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗；并對績效考核、員工關系等其他模塊有一定了解；熟悉國家相關法律法規(guī)；

　　3）具有良好的職業(yè)道德操守，良好的團隊合作意識，目標感強，能夠勝任高強度的工作壓力；

　　4）具備較強的數(shù)據(jù)分析處理能力，優(yōu)秀的語言表達能力及溝通協(xié)調能力，敏銳的洞察能力和分析判斷力；

　　5）具有IT行業(yè)人力資源管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　6）簡歷需附上個人近期照片一張。

　　工作地點：成都市

　　截止日期：2020-07-31

　　聯(lián)系方式：cmbntjobs@cmbchina.com

　　人力資源管理工程師（招聘管理）-編號：CDMA002

　　崗位職責

　　1）負責人力資源招聘及相關工作的組織及實施；

　　2）負責協(xié)助制定人力資源招聘規(guī)劃，落實招聘方案，管控招聘進度，優(yōu)化招聘流程，確保完成招聘目標，有效滿足公司的人力資源需求；

　　3）不斷優(yōu)化及完善公司的招聘體系、招聘系統(tǒng)及招聘渠道，提升招聘實施效果；

　　4）負責建立后備人才選拔方案及人才儲備機制；有效開展企業(yè)品牌建設及招聘宣傳策劃等；

　　5）參與人力資源其他模塊工作。

　　任職要求

　　1）年齡在35歲以下，全日制大學本科及以上學歷，人力資源管理、心理學、計算機相關專業(yè)優(yōu)先；

　　2）2年以上人力資源管理工作經(jīng)驗，對招聘模塊有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗，熟悉招聘流程，熟練運用各種招聘工具和方法，具有豐富的招聘經(jīng)驗與技巧；并對績效考核、員工關系、培訓管理等其他模塊有一定了解；熟悉國家相關法律法規(guī)；

　　3）具有良好的職業(yè)道德操守，良好的團隊合作意識，目標感強，能夠勝任高強度的工作壓力；

　　4）優(yōu)秀的語言表達能力及溝通協(xié)調能力，文字功底強。良好的協(xié)調能力和親和力；敏銳的洞察能力和分析判斷力；

　　5）具有IT行業(yè)人力資源管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　6）簡歷需附上個人近期照片一張。

　　工作地點：成都市

　　截止日期：2020-07-31

　　聯(lián)系方式：cmbntjobs@cmbchina.com

　　UX交互設計師

　　崗位職責

　　1、參與項目前期討論，理解客戶需求并提出可行性設計方案。

　　2、完成簡單模塊及功能的交互構架設計、頁面布局設計和任務流設計。

　　3、能夠制作交互原型，參與進行產(chǎn)品用戶體驗評估與測試，并能夠根據(jù)評估結果持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品的用戶體驗設計。

　　4、和各種跨專業(yè)的人員組成團隊合作，包括其他的設計師、項目經(jīng)理、開發(fā)人員等。

　　5、面向PO溝通設計需求、闡述設計方案。

　　6、完成項目文檔及設計規(guī)范撰寫。

　　任職要求

　　1、本科及以上學歷，計算機軟件或相關專業(yè)，具備1年以上各種設備、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品交互設計經(jīng)驗。

　　2、優(yōu)秀的邏輯思維與創(chuàng)新能力，能夠較好的分析和理解產(chǎn)品需求。

　　3、熟悉各平臺的基本設計規(guī)范，了解產(chǎn)品設計流程。

　　4、熟練運用各類交互設計工具，如：Axure 、Photoshop、Sketch、invision等。

　　5、具有基礎的交互設計能力，能夠獨立完成從設計構思到設計方案的整個過程。

　　6、有基本的界面視覺設計能力。

　　7、有較好的表達能力，能夠將自己的設計很好的表達給客戶及項目伙伴。

　　工作地點：成都市

　　截止日期：2020-06-30

　　聯(lián)系方式：cmbntjobs@cmbchina.com

　　測試開發(fā)工程師-編號：CDTE003

　　崗位職責

　　1）負責組織項目的測試，制定測試計劃，跟進項目進度，帶領測試成員完成測試任務；

　　2）參與并指導測試成員進行測試分析、用例設計、測試執(zhí)行，定期匯報項目進展情況，對測試流程進行改進；

　　3）參與自動化測試框架、工具的開發(fā)和自動化測試推廣工作，支持自動化測試；

　　4）負責單元測試自動化、接口測試自動化及界面測試自動化技術研究。

　　任職要求

　　1）年齡35歲以下，全日制大學本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)（應聘者需獲得全日制統(tǒng)招本科畢業(yè)證、學位證）

　　2）熟悉軟件工程及CMMI體系，精通測試理論及測試用例設計、白盒黑盒測試技能；

　　3）能獨立承擔大型項目的測試工作，2年以上開發(fā)或測試工作經(jīng)驗，掌握常見自動化測試工具和自動化測試框架，具備測試團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　4）熟練使用Java/C#/Python中至少一種語言，熟悉MySQL/Oracle/SQLServer/DB2中至少一種關系型數(shù)據(jù)庫；

　　5）責任心強，有良好的合作精神，有較強的學習能力和溝通協(xié)調能力；

　　6）具備以下一種或多種條件者優(yōu)先考慮：

　　有手機自動化測試工具開發(fā)維護經(jīng)驗；

　　有成功的大規(guī)模自動化測試實施經(jīng)驗。

　　熟悉金融或者企業(yè)財務相關的業(yè)務，有參與金融系統(tǒng)測試經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　工作地點：成都市

　　截止日期：2020-06-30

　　聯(lián)系方式：cmbntjobs@cmbchina.com

　　前端開發(fā)工程師-編號：CDRE013

　　崗位職責

　　負責各類銀行業(yè)務系統(tǒng)界面交互設計、開發(fā)工作。

　　任職要求

　　1）年齡35歲以下，全日制大學本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)；

　　2）熟悉javascript,html5,CSS等開發(fā)內容；

　　3）2年以上web界面開發(fā)工作經(jīng)驗，并參與過大型網(wǎng)站的設計、開發(fā)工作，有微信開發(fā)運營經(jīng)驗優(yōu)先；

　　3）熟悉react.js、node.js、bootstrap等開發(fā)框優(yōu)先；

　　4）具備良好的溝通力、表達力、團隊協(xié)作力以及責任心；

　　5）具備金融行業(yè)軟件研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　工作地點：成都市

　　截止日期：2020-06-30

　　聯(lián)系方式：cmbntjobs@cmbchina.com

　　大數(shù)據(jù)測試工程師-編號：CDTE005

　　崗位職責

　　1、負責大數(shù)據(jù)平臺和人工智能產(chǎn)品的質量保障工作；

　　2、跟蹤項目需求，參與需求評審，了解需求設計細節(jié)；

　　3、負責項目的測試工作，根據(jù)需求制定測試計劃，跟蹤項目進度；

　　4、負責測試分析、用例設計、測試執(zhí)行，定期匯報項目進展情況，對測試流程進行改進；

　　5、搭建自動化測試框架，開發(fā)測試輔助工具和自動化測試組件；

　　6、完成負責模塊的功能、非功能、接口自動化、界面自動化測試等測試任務；

　　7、跟蹤大數(shù)據(jù)及AI前沿技術，定期分享相關技術內容。

　　任職要求

　　1、全日制大學本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)；

　　2、熟悉軟件工程及CMMI體系，精通測試理論及測試用例設計、白盒黑盒測試技能；

　　3、能獨立承擔大型項目的測試工作，2年以上開發(fā)或測試工作經(jīng)驗；

　　4、掌握常見的自動化測試工具和框架，1年以上接口或界面自動化測試經(jīng)驗；

　　5、熟練使用Python/Java中至少一種語言，熟悉Mysql、Redis、Elasticsearch、Hbase、Neo4j中至少一種數(shù)據(jù)庫；

　　6、責任心強，有良好的合作精神，有較強的學習能力和溝通協(xié)調能力；

　　7、有一定的抗壓能力；

　　8、具備以下一種或多種條件者優(yōu)先考慮：

　　（1）掌握大數(shù)據(jù)處理、機器學習、深度學習、圖像處理等技術；

　　（2）參與過大數(shù)據(jù)平臺、人工智能產(chǎn)品相關測試或開發(fā)工作；

　　（3）自動化測試經(jīng)驗豐富，能指導他人進行自動化測試；

　　（4）有測試團隊管理經(jīng)驗。

　　工作地點：成都市

　　截止日期：2020-06-30

　　聯(lián)系方式：cmbntjobs@cmbchina.com

　　精益教練（管理）-編號：CDMA011

　　崗位職責

　　1、落實EPG組的工作要求，參與過程體系建設，推動精益轉型落地、輔導與支持；

　　2、幫助團隊提高看板應用能力；

　　3、開展內部審計、精益轉型效果評估；

　　4、參與精益社區(qū)活動的規(guī)劃與組織；

　　5、開展相關領域新方法/新實踐探索與研究；

　　任職要求

　　1、本科及以上學歷，計算機及相關專業(yè)畢業(yè)；

　　2、有1年及以上精益、敏捷相關工作經(jīng)驗、了解看板、DevOps等方法，獲得LKU、KCP、AKT、CSM認證者優(yōu)先；

　　3、有CMMI實施經(jīng)驗，或對CMMI有一定理解優(yōu)先；

　　4、具備以下一種或多種能力者優(yōu)先：

　　（1）具備出色的溝通、協(xié)調和解決問題能力，優(yōu)秀的組織規(guī)劃能力及執(zhí)行能力，責任心強，能承受壓力；

　　（2）快速學習和信息獲取能力；

　　（3）信息與數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力；

　　（4）較好的書面、口頭表達能力與溝通協(xié)調能力；

　　（5）敬業(yè)，具備團隊合作精神;

　　5、有金融行業(yè)經(jīng)驗，有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品研發(fā)管理或咨詢經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　工作地點：成都市

　　截止日期：2020-06-30

　　聯(lián)系方式：cmbntjobs@cmbchina.com

　　精益教練（技術）-編號：CDMA010

　　崗位職責

　　1、形成技術債改進、代碼檢視、自動化測試、分支策略、演進式架構等工程技術實踐指南。

　　2、推動研發(fā)團隊有效落地代碼檢視、自動化測試、分支策略、演進式架構等工作實踐。

　　3、推動工具平臺的完善，持續(xù)通過數(shù)據(jù)度量指導團隊改進。

　　4、持續(xù)推進我行技術教練隊伍的建設，通過代碼道場、訓戰(zhàn)等方式持續(xù)提升技術教練的能力，推進分享及經(jīng)驗交流。

　　任職要求

　　1、全日制大學本科及以上學歷，計算機或通訊類專業(yè)；

　　2、5 年以上 Java或AS400等企業(yè)級項目開發(fā)經(jīng)驗，技術基礎扎實，有良好的系統(tǒng)架構及編碼能力，精通應用的開發(fā);

　　3、精通敏捷、持續(xù)集成、持續(xù)交付、DevOps 相關方法與實踐，精通 Jenkins、Gitlab、Maven、Gradle、Artifactory 等工具。具有開發(fā)CI/CD工具(如Jenkins、Ansible等Deploy工具)自動化工作流和流程的經(jīng)驗;

　　4、了解容器化主流技術和相關平臺，了解微服務架構設計和實現(xiàn)方法并有成功的項目經(jīng)驗。

　　5、有自動化構建系統(tǒng)、配置管理系統(tǒng)、打包部署系統(tǒng)、監(jiān)控報警平臺建設經(jīng)驗者優(yōu)先

　　6、有較強的團隊合作精神、良好的溝通、協(xié)調能力。

　　工作地點：成都市

　　截止日期：2020-06-30

　　聯(lián)系方式：cmbntjobs@cmbchina.com

　　數(shù)倉運維工程師-編號：CDRE012

　　崗位職責

　　1）負責數(shù)據(jù)倉庫系統(tǒng)運維相關工具的開發(fā)和維護；

　　2）負責保障數(shù)據(jù)倉庫系統(tǒng)高效穩(wěn)定運行；

　　3）負責數(shù)據(jù)倉庫系統(tǒng)上線投產(chǎn)和緊急維護處理；

　　4）負責數(shù)據(jù)倉庫環(huán)境管理工作。

　　任職要求

　　1）全日制大學本科學歷，計算機相關專業(yè)畢業(yè)；

　　2）熱愛運維工作，做事嚴謹、勤奮好學、學習能力強、積極上進；

　　3）熟悉Teradata、DB2、Oracle、MySQL等當前主流數(shù)據(jù)庫中至少一種，或精通AIX、Linux、windows等至少一種操作系統(tǒng)的系統(tǒng)管理；

　　4）從事過數(shù)據(jù)庫運維管理或開發(fā)工作。

　　工作地點：成都市

　　截止日期：2020-06-30

　　聯(lián)系方式：cmbntjobs@cmbchina.com

　　Java軟件開發(fā)工程師-編號：CDRE002

　　崗位職責

　　負責各類銀行業(yè)務系統(tǒng)的設計、開發(fā)（JAVA方向）及團隊管理工作。

　　任職要求

　　1）年齡35歲以下，全日制大學本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)（應聘者需獲得全日制統(tǒng)招本科畢業(yè)證、學位證）；

　　2）精通Java語言，J2EE架構及重用輕量級開源架構，精通面向對象系統(tǒng)架構設計，并熟悉一種以上數(shù)據(jù)庫；

　　3）2年以上開發(fā)工作經(jīng)驗，并參與過大型JAVA項目的設計、開發(fā)工作，具備項目管理或開發(fā)團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　4）具備良好的溝通力、表達力、團隊協(xié)作力以及責任心；

　　5）熟悉金融或者企業(yè)財務相關的業(yè)務，有參與金融系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　工作地點：成都市

　　截止日期：2020-06-30

　　聯(lián)系方式：cmbntjobs@cmbchina.com

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