為更好地服務沂源經(jīng)濟建設,在地方政府和監(jiān)管部門的大力支持下,沂源博商村鎮(zhèn)銀行股份有限公司于2010年12月30日獲批籌建,2011年6月29日獲得
中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會、
中國人民銀行開業(yè)批復,7月22日正式開業(yè)。現(xiàn)設有3家支行、1家營業(yè)部,作為
淄博市首家村鎮(zhèn)銀行,沂源博商村鎮(zhèn)銀行以可持續(xù)發(fā)展為前提,以支持三農(nóng)、中小企業(yè),增加縣域差異化金融供給為重要職責,以打造國內(nèi)一流的村鎮(zhèn)銀行為戰(zhàn)略目標,全力做好金融服務工作,促進縣域經(jīng)濟和城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展,促進社會主義新農(nóng)村建設。
沂源博商村鎮(zhèn)銀行是獨立一級法人機構,有著獨特的經(jīng)營機制、市場化運作以及清晰的股權結構、高效率的貸款審批等優(yōu)勢。更貼近三農(nóng),涉農(nóng)程度更廣更寬,可多層次滿足當?shù)囟嘣慕鹑诜⻊招枨蟆=?jīng)過近3年的發(fā)展,各項業(yè)務取得了快速、穩(wěn)步、健康發(fā)展。為加速延伸經(jīng)營觸角,擴大服務半徑,不斷拓展業(yè)務發(fā)展空間,實現(xiàn)金融服務覆蓋面的逐步擴大和金融服務功能的提升,按照“合理布局,科學發(fā)展,實事求是,注重效益”的原則和在商業(yè)可持續(xù)性得到保障的前提下,擬準備新籌建2家支行,現(xiàn)招聘以下職位:
5. 原則上招聘人員面向沂源縣當?shù)亍?/div>
二、招聘人數(shù)及專業(yè)要求
■中層管理人員5名
崗位描述:負責部門管理、支行整體業(yè)務發(fā)展工作。
任職要求:
(1)年齡35歲以下,大專以上學歷,具有3年以上信貸管理及相關金融業(yè)務管理工作經(jīng)驗,無違規(guī)記錄;
(2)熟悉銀行各項業(yè)務和相關法律法規(guī);
(3)有較強的團隊管理、業(yè)務指導和語言表達能力,善于拓展客戶、處理上下級之間的溝通協(xié)調(diào);
(4)特別優(yōu)秀者,年齡和學歷要求可適當放寬。
(5)原則上招聘人員面向沂源縣當?shù)亍?nbsp;
■一般從業(yè)人員20名
崗位描述:
(1)負責機關團體、企事業(yè)單位等及個人客戶的存、貸款營銷,能撰寫高質(zhì)量的法人客戶貸款調(diào)查報告,為客戶提供全方位的業(yè)務咨詢和服務。
(2)辦理日常會計結算、現(xiàn)金收付、儲蓄、票據(jù)、賬務核對等業(yè)務。
任職要求:
(1)第一學歷為全日制本科、研究生的2013、2014年畢業(yè)生,其中本科生年齡在26周歲以下,研究生年齡在29歲以下(有專業(yè)特長者可適當放寬要求);
(2)金融、
財會、審計、經(jīng)濟管理、法律、計算機及文史類相關專業(yè);
(3)有較強的管理能力、市場開拓能力和良好的客戶資源的,適當放寬條件;
(4)工作認真負責、團隊合作意識較強,具有較強的執(zhí)行能力。
三、用工方式及薪酬待遇
1.應聘人員一經(jīng)錄用,經(jīng)試用期滿考核合格,即與其簽訂正式勞動關系,按照國家標準繳納各項社會保險以及享受規(guī)定的各項福利待遇。
2.薪酬組成包括:基本薪酬和績效薪酬。
四、報名方式
于2014年6月16日和17日(上午08:00—11:30,下午13:30—17:30)持身份證、學歷(學位)證書、職稱證明、從業(yè)證書、業(yè)績證明材料復印件、兩張近期二寸彩照到沂源博商村鎮(zhèn)銀行四樓會議室報名(地址:沂源縣魯山路與軍民路口)。
報名截止時間:2014年6月17日。
考試時間:另行通知。
五、招聘程序
招聘工作經(jīng)初審、筆試、面試、證審、體檢和綜合考察后擇優(yōu)聘用。未被聘用人員的應聘材料由本行代為保管、保密,恕不退還.
報名和初審結束后,將電話通知符合條件人員參加筆試、面試等事宜。
咨詢電話:(0533)3227337
傳真電話:(0533)3227337
聯(lián)系我們時,請一定說明在“銀行招聘網(wǎng)”上看到的,謝謝!
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