機構(gòu) 名稱 |
招聘 崗位 |
招聘 職數(shù) |
崗位描述 | 任職要求 |
無錫擬籌建分行 | 籌建負責人(擬聘用為分行行長) | 1 | 負責分行籌建工作;貫徹落實總體發(fā)展戰(zhàn)略,做好分行各項業(yè)務發(fā)展和經(jīng)營管理工作,負責組織營銷本行金融產(chǎn)品與服務,拓展各項業(yè)務,控制各類風險,加強隊伍建設(shè),強化與總行相關(guān)部室的協(xié)調(diào)等工作 |
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(2)原則上具有無錫地區(qū)常住戶口; (3)熟悉國家政策、法律法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管要求,具有較強的經(jīng)營管理、組織協(xié)調(diào)及分析決策能力; (4)熟悉無錫地區(qū)經(jīng)濟和金融市場環(huán)境,具有較強的市場營銷能力、風險把握能力和團隊管理能力。 |
團隊 負責人 (擬聘用為分行副行長/助理) |
1-3 | 協(xié)助分行行長開展工作,負責公司業(yè)務團隊管理及營銷拓展、零售業(yè)務團隊管理及營銷拓展、風險管理防控等方面工作。 |
(1)8年以上銀行從業(yè)工作經(jīng)驗以及5年以上管理工作經(jīng)驗; (2)原則上具有無錫地區(qū)常住戶口; (3)熟悉國家政策、法律法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管要求,具有較強的經(jīng)營管理、組織協(xié)調(diào)及分析決策能力; (4)熟悉無錫地區(qū)經(jīng)濟和金融市場環(huán)境,具有較強的市場營銷能力、風險把握能力和團隊管理能力。 |
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南通擬籌建分行 |
團隊 負責人 (擬聘用為分行副行長/助理) |
1-2 | 協(xié)助分行行長開展工作,負責公司業(yè)務團隊管理及營銷拓展、零售業(yè)務團隊管理及營銷拓展、風險管理防控等方面工作。 |
(1)8年以上銀行從業(yè)工作經(jīng)驗以及5年以上管理工作經(jīng)驗; (2)原則上具有無錫地區(qū)常住戶口; (3)熟悉國家政策、法律法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管要求,具有較強的經(jīng)營管理、組織協(xié)調(diào)及分析決策能力; (4)熟悉南通地區(qū)經(jīng)濟和金融市場環(huán)境,具有較強的市場營銷能力、風險把握能力和團隊管理能力。 |
如皋擬籌建支行 |
籌建負責人(擬聘用為支行行長) | 1 | 負責支行籌建工作;貫徹落實總體發(fā)展戰(zhàn)略,做好支行各項業(yè)務發(fā)展和經(jīng)營管理工作,負責組織營銷本行金融產(chǎn)品與服務,拓展各項業(yè)務,控制各類風險,強化與總行相關(guān)部室的協(xié)調(diào)等工作。 |
(1)8年以上銀行從業(yè)工作經(jīng)驗以及5年以上管理工作經(jīng)驗; (2)原則上具有南通地區(qū)常住戶口; (3)熟悉國家政策、法律法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管要求,具有較強的經(jīng)營管理、組織協(xié)調(diào)及分析決策能力; (4)熟悉如皋地區(qū)經(jīng)濟和金融市場環(huán)境,具有較強的市場開拓能力和客戶資源。 |
團隊 負責人 (擬聘用為支行副行長/助理) |
1-2 | 根據(jù)總行發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助支行行長做好支行各項業(yè)務發(fā)展和經(jīng)營管理工作,具體負責組織營銷本行金融產(chǎn)品與服務,拓展各項業(yè)務,控制風險,強化內(nèi)管,與總行相關(guān)部室進行協(xié)調(diào)和溝通等。 |
(1)5年以上銀行從業(yè)工作經(jīng)驗以及3年以上管理工作經(jīng)驗; (2)原則上具有南通地區(qū)常住戶口; (3)熟悉國家政策、法律法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管要求,具有較強的經(jīng)營管理、組織協(xié)調(diào)及分析決策能力; (4)熟悉如皋地區(qū)經(jīng)濟和金融市場環(huán)境,具有較強的市場開拓能力和客戶資源。 |