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        [北京]浙商銀行北京分行招聘啟事

        發(fā)布時(shí)間:2013-04-24 11:34  來源:浙商銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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        浙商銀行北京分行招聘啟事
        浙商銀行是經(jīng)中國銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)設(shè)立的全國性股份制商業(yè)銀行,北京分行致力于為各類人才打造自我定位、自我定價(jià)、自我規(guī)劃的職業(yè)平臺(tái),共迸創(chuàng)業(yè)激情,共享創(chuàng)新成長,共贏財(cái)富未來。熱忱歡迎立志于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的有志、有識(shí)之士加盟浙商銀行。
        一、應(yīng)聘基本條件
        (一)負(fù)責(zé)、誠信;
        (二)溝通、合作良好;
        (三)從業(yè)記錄和社會(huì)信用良好;
        (四)原則上要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
        (五)應(yīng)聘分行本級部門負(fù)責(zé)人或支行負(fù)責(zé)人的年齡原則上在40周歲以下,其他崗位的年齡原則上在35周歲以下;
        (六)身體素質(zhì)良好;
        (七)具有崗位所要求的專業(yè)知識(shí)、從業(yè)經(jīng)歷和業(yè)務(wù)能力。
         
        二、需求職位及條件(點(diǎn)擊附件)
        部門 崗位 人數(shù) 職位要求
        分行辦公室 安全保衛(wèi)崗 1 1、安防、治安等方面的相關(guān)專業(yè);
        2、具有銀行安全保衛(wèi)或公安工作經(jīng)驗(yàn)、公安院校畢業(yè)人員、轉(zhuǎn)業(yè)軍人優(yōu)先考慮。
        分行公司銀行部 投行業(yè)務(wù)崗 1 1、2年以上銀行、證券、信托、PE \VC等機(jī)構(gòu)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷,或具備四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所、評估機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷;
        2、熟悉債務(wù)融資、并購、結(jié)構(gòu)性融資等業(yè)務(wù)操作。
        產(chǎn)品經(jīng)理崗(供應(yīng)鏈金融) 1 1、2年以上公司銀行相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷;
        2、熟悉公司銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品、供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)的操作;
        3、熟悉公司客戶現(xiàn)金管理業(yè)務(wù)者優(yōu)先。
        分行小企業(yè)信貸中心(零售銀行部) 電子銀行業(yè)務(wù)管理崗 2 1、3年以上電子銀行業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
        2、負(fù)責(zé)電子銀行業(yè)務(wù)的規(guī)劃、市場分析、電子銀行業(yè)務(wù)的推動(dòng);
        3、負(fù)責(zé)電子銀行產(chǎn)品的全面推廣、營銷活動(dòng)策劃等,并完成電子銀行相關(guān)業(yè)務(wù)指標(biāo)的達(dá)成;
        4、負(fù)責(zé)電子銀行業(yè)務(wù)的產(chǎn)品創(chuàng)新。
        分行授信評審部 放款審核崗 1 1、1年以上銀行相關(guān)工作崗位;
        2、熟悉掌握銀行授信等相關(guān)專業(yè)知識(shí)、金融法律、法規(guī)、銀行業(yè)監(jiān)督管理?xiàng)l例;
        3、具有較強(qiáng)操作、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)及溝通協(xié)調(diào)能力
        4、具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書、放款審核經(jīng)驗(yàn)、授信實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)、及司法資格者優(yōu)先。
        分行風(fēng)險(xiǎn)管理部(合規(guī)部) 信用業(yè)務(wù)審計(jì)崗
         
        1 1、3年以上銀行信貸工作經(jīng)驗(yàn);
        2、熟悉信貸業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)濟(jì)金融政策法規(guī), 目前從事審計(jì)稽核工作者優(yōu)先;
        3、負(fù)責(zé)參與或組織實(shí)施信用業(yè)務(wù)審計(jì)項(xiàng)目,并對審計(jì)成果進(jìn)行總結(jié)提煉。
        非信用業(yè)務(wù)審計(jì)崗 1 1、3年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
        2、熟悉有關(guān)經(jīng)濟(jì)金融政策、法規(guī),目前從事審計(jì)稽核工作者優(yōu)先;
        3、負(fù)責(zé)參與或組織實(shí)施非信用業(yè)務(wù)(包括支付結(jié)算、計(jì)劃財(cái)務(wù)、同業(yè)業(yè)務(wù)、資金業(yè)務(wù)以及其他新興銀行業(yè)務(wù))審計(jì)項(xiàng)目,并對審計(jì)成果進(jìn)行總結(jié)提煉。 
        分行計(jì)劃財(cái)務(wù)部 統(tǒng)計(jì)管理崗 1 1、2年以上銀行統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
        2、負(fù)責(zé)銀監(jiān)局、人民銀行統(tǒng)計(jì)報(bào)表報(bào)送工作;
        3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析工作;
        4、熟悉銀監(jiān)、人行監(jiān)管報(bào)送要求,目前從事統(tǒng)計(jì)工作者優(yōu)先。
        分行會(huì)計(jì)科技部 會(huì)計(jì)管理崗 2 1、5年(含)以上的銀行會(huì)計(jì)營業(yè)工作經(jīng)歷;
        2、精通銀行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)及支付結(jié)算業(yè)務(wù);
        3、熟悉商業(yè)銀行會(huì)計(jì)核算流程,具有良好的組織管理能力、文字能力、思辨能力;
        4、具有總、分行會(huì)計(jì)管理崗或會(huì)計(jì)主管崗的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
        會(huì)計(jì)主管 2 1、5年(含)以上的銀行會(huì)計(jì)營業(yè)工作經(jīng)歷;
        2、具有較強(qiáng)的組織管理、綜合分析、溝通協(xié)調(diào)、政策把握能力;
        3、熟悉國家有關(guān)會(huì)計(jì)、結(jié)算等法規(guī),熟悉、掌握會(huì)計(jì)相關(guān)規(guī)章制度、操作規(guī)程。
        分行營銷部門 負(fù)責(zé)人 5 1、5年以上公司業(yè)務(wù)、小企業(yè)業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
        2、具有較強(qiáng)的組織管理能力和業(yè)務(wù)開拓能力;
        3、精通公司銀行、同業(yè)業(yè)務(wù)的營銷與管理;
        4、業(yè)務(wù)資源豐富或團(tuán)隊(duì)組建能力較強(qiáng)者優(yōu)先。
        公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理  15 1、3年以上公司業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn);
        2、熟悉公司銀行業(yè)務(wù),有較強(qiáng)的市場開拓能力和良好的客戶資源;
        3、純負(fù)債資源優(yōu)勢明顯者可放寬條件,并可提供較好平臺(tái)。
        小企業(yè)業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理 5 1、3年以上小企業(yè)業(yè)務(wù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)或物流貿(mào)易融資業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉相應(yīng)產(chǎn)品和業(yè)務(wù)流程;
        2、有豐富的小企業(yè)客戶資源;
        3、有較強(qiáng)的產(chǎn)品創(chuàng)新能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、控制能力。
        支行 負(fù)責(zé)人 5 1、8年以上公司、小企業(yè)業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
        2、精通公司銀行、小企業(yè)、同業(yè)業(yè)務(wù)的營銷與管理;
        3、具有較強(qiáng)的組織管理能力和業(yè)務(wù)開拓能力,業(yè)務(wù)資源豐富;
        4、團(tuán)隊(duì)組建能力較強(qiáng)者優(yōu)先。
        綜合柜員 5 1、3年以上銀行柜面業(yè)務(wù)操作經(jīng)歷;
        2、熟悉票據(jù)、支付結(jié)算等相關(guān)法規(guī);
        3、熟悉個(gè)人業(yè)務(wù)、對公業(yè)務(wù)、外匯業(yè)務(wù)等操作流程。
         
         
        三、發(fā)展空間與薪酬福利
        1、我行為不同條線崗位的員工設(shè)定有不同的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)與成長空間,通過專業(yè)培訓(xùn)、崗位輪換與績效輔導(dǎo),幫助員工專注于提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)與職業(yè)技能,形成個(gè)人在本專業(yè)領(lǐng)域的職業(yè)競爭力,以謀求更大的發(fā)展空間,實(shí)現(xiàn)銀行與員工的“雙贏”。
        2、我行為員工提供在同業(yè)中具有競爭力的薪酬福利水平,考核體系務(wù)實(shí)、公正,福利保障全面完善。
         
        四、應(yīng)聘須知
        1、報(bào)名方式:有意應(yīng)聘者請登陸浙商銀行招聘門戶網(wǎng)站(http://zp.czbank.com.cn)進(jìn)行報(bào)名。 簡歷投遞截止日期:2013年5月20日
        2、應(yīng)聘者信息將予以嚴(yán)格保密,所有資料恕不退還。

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        需求職位及要求

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