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        [山西]2018中國銀行山西省分行校園招聘158人公告

        發布時間:2017-09-28 16:17  來源:中國銀行招聘 查看:打印  關閉
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          2018中國銀行山西省分行校園招聘158人公告
          特別提醒:
          中國銀行2018全球校園招聘申請流程:
          第一步:在左側機構列表中,請選擇您要應聘的一個分支機構;
          第二步:在您閱讀完該機構簡介及職位描述后,點擊頁面下方的“申請該職位”按鈕。
          同一家一級機構僅能申請1個崗位,每人最多可申請4個崗位。
          "一級機構"是指總行,銀行卡中心等6家直屬機構,河北等10家審計分部,北京市分行等36家境內分行,中銀香港等8家海外機構,中銀基金等7家附屬公司及小語種培養計劃。
          中國銀行2018全球校園招聘
          山西省分行
          中國銀行股份有限公司山西省分行為中國銀行股份有限公司總行轄屬的一級分行,本部設在太原市,下轄大同市分行等10家二級分行和太原地區5家直屬支行、4家直管支行,目前共有機構網點314個,員工總數9100余人。多年來,山西省分行在中國銀行總行的正確領導下,在山西省委、省政府的大力支持下,圍繞國家產業政策和總行授信政策,堅持以支持地方經濟和服務民生為己任,以市場導向和客戶需求為中心,大力支持重點項目建設,大力支持中小微企業發展,大力支持個人購房、購車、經營等消費需求,整體競爭實力不斷增強,市場地位不斷提高,同時也得到了社會各界的充分認可和廣泛贊譽,連續8年被山西省品牌協會評選為“山西省金融行業用戶首選品牌”,連續3年被省政府評為“政風行風建設先進單位”,連續2年獲得“支持地方經濟發展突出貢獻獎”。2016年,榮獲人民銀行太原中心支行綜合評價A級;信貸政策導向效果評估綜合優秀單位,綠色信貸評估先進單位;反洗錢考核評級A級,均位列國有銀行第1。
          山西省分行始終秉承“以人為本”的人力資源管理理念,積極建立市場化人力資源管理體制,加快人才培養與開發,為各類人才創造廣闊的發展空間,在此熱忱歡迎您的加入,期待與您攜手共創美好未來!
          秋季校園招聘計劃:158人
          管理培訓生崗位
          面向境內985、211院校和部分境外院校定向招聘,并在營業網點實踐鍛煉不少于2年。隨后,通過雙線選擇、公開遴選等方式到分行對口部門工作。
          1、全日制大學本科及以上學歷,經濟金融、財務會計、管理、外語、法律及理工類等專業;
          2、2018年境內985、211院校和部分境外院校應屆畢業生,并滿足以下畢業時間要求:
         、倬硟雀咝獙卯厴I生(含港澳臺、外籍留學生),應能夠在2018年8月前畢業,取得畢業證、學位證,開始全職工作(中國籍畢業生應同時取得報到證);
         、诰惩庠盒.厴I生,應為2017年1月至2018年7月間畢業且為初次就業,能夠在2018年8月前獲得學歷(學位)證書,開始全職工作(中國籍畢業生申請境內機構的,應保證在試用期結束前一個月、最晚不超過2018年12月31日獲得國家教育部留學服務中心的學歷學位認證);
          3、具有較強的邏輯思維及表達溝通能力;
          4、具有良好的溝通協調及開拓創新能力;
          5、身體健康狀況良好,具備與工作要求相適應的身體條件;
          6、符合外部監管機構和中國銀行對于親屬回避的相關要求。
          信息科技崗位
          面向國內外較好高等院校招收少量信息科技相關專業應屆畢業生,到各級管理機構從事信息科技相關工作。
          1、國內外知名院校計算機相關專業,大學本科及以上學歷;
          2、2018年應屆畢業生,并滿足以下畢業時間要求:
          ①境內高校應屆畢業生(含港澳臺、外籍留學生),應能夠在2018年8月前畢業,取得畢業證、學位證,開始全職工作(中國籍畢業生應同時取得報到證);
          ②境外院校畢業生,應為2017年1月至2018年7月間畢業且為初次就業,能夠在2018年8月前獲得學歷(學位)證書,開始全職工作(中國籍畢業生申請境內機構的,應保證在試用期結束前一個月、最晚不超過2018年12月31日獲得國家教育部留學服務中心的學歷學位認證);3、具有較強的實際動手能力和問題解決能力,熟練掌握Java、C、C++、Oracle、SQL Server等語言或工具(其中之一),有實際系統開發經驗者優先;
          4、具有較強的邏輯思維及表達溝通能力;
          5、具有良好的溝通協調及開拓創新能力;
          6、錄用人員作為信息科技專業崗位的儲備人員,在網點接受基礎業務鍛煉后,到信息科技部門從事系統研發、運行維護、網絡建設等工作;
          7、身體健康狀況良好,具備與工作要求相適應的身體條件;
          8、符合外部監管機構和中國銀行對于親屬回避的相關要求。
          營業網點營銷服務崗
          面向國內外較好高等院校招收應屆畢業生,作為營銷服務崗位儲備人選,先在柜員崗位培養鍛煉1-3年后,綜合考慮工作表現、個人素質等情況,聘任到營業網點或其他管理機構相關崗位從事營銷服務工作。
          1、全日制大學本科及以上學歷,經濟金融、財務會計、管理、外語、法律及理工類等專業;
          2、2018年應屆畢業生,并滿足以下畢業時間要求:
          ①境內高校應屆畢業生(含港澳臺、外籍留學生),應能夠在2018年8月前畢業,取得畢業證、學位證,開始全職工作(中國籍畢業生應同時取得報到證);
         、诰惩庠盒.厴I生,應為2017年1月至2018年7月間畢業且為初次就業,能夠在2018年8月前獲得學歷(學位)證書,開始全職工作(中國籍畢業生申請境內機構的,應保證在試用期結束前一個月、最晚不超過2018年12月31日獲得國家教育部留學服務中心的學歷學位認證);
          3、具有較強的邏輯思維及表達溝通能力;
          4、具有良好的溝通協調及開拓創新能力;
          5、身體健康狀況良好,具備與工作要求相適應的身體條件;
          6、符合外部監管機構和中國銀行對于親屬回避的相關要求。
          營業網點柜員崗
          面向國內高等院校應屆畢業生,從事營業網點柜面服務工作。
          1、申報城區機構的,要求為全日制大學本科,經濟金融、財務會計、管理、外語、法律及理工類等專業;申報縣域機構的,要求家庭或生活基礎必須在申報機構所在地,部分縣域學歷可放寬為全日制大專,需為經濟金融、財務會計、管理、外語、法律及理工類等相關專業;
          2、2018年應屆畢業生,并滿足以下畢業時間要求:
         、倬硟雀咝獙卯厴I生(含港澳臺、外籍留學生),應能夠在2018年8月前畢業,取得畢業證、學位證,開始全職工作(中國籍畢業生應同時取得報到證);
         、诰惩庠盒.厴I生,應為2017年1月至2018年7月間畢業且為初次就業,能夠在2018年8月前獲得學歷(學位)證書,開始全職工作(中國籍畢業生申請境內機構的,應保證在試用期結束前一個月、最晚不超過2018年12月31日獲得國家教育部留學服務中心的學歷學位認證);
          3、錄用人員與中國銀行直接簽訂勞動合同,建立勞動關系,一般須在營業網點柜面業務崗位工作不少于8年,對特別優秀的,給予向網點專業技術崗位轉換的機會;
          4、身體健康狀況良好,具備與工作要求相適應的身體條件;
          5、符合外部監管機構和中國銀行對于親屬回避的相關要求。

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