[江蘇]2024年興業(yè)銀行常州分行社會(huì)招聘公告（2.8）

　　2024年興業(yè)銀行常州分行社會(huì)招聘公告（2.8）

　　貴賓理財(cái)經(jīng)理

　　招聘要求

　　職位類(lèi)別：營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)發(fā)布機(jī)構(gòu)：南京分行常州分行    招聘人數(shù)：若干    招聘類(lèi)型：社招    截止時(shí)間：長(zhǎng)期    學(xué)歷要求：大學(xué)本科    工作地點(diǎn)：江蘇省常州市

　　專(zhuān)業(yè)要求

　　不限

　　工作職責(zé)

　　（一）客戶(hù)維護(hù)。原則上維護(hù)與拓展機(jī)構(gòu)受托廳堂黑金及以上層級(jí)客戶(hù)，促進(jìn)本行黑金及以上層級(jí)客戶(hù)規(guī)模持續(xù)增長(zhǎng)。具體工作包括三個(gè)維度：首先是維護(hù)現(xiàn)有黑金及以上層級(jí)客戶(hù)，減少客戶(hù)流失；其次是提升現(xiàn)有黑金及以上層級(jí)客戶(hù)的粘度和資產(chǎn)貢獻(xiàn)；最后是拓展新增黑金及以上層級(jí)客戶(hù)。通過(guò)維護(hù)、深耕和拓展黑金及以上層級(jí)客戶(hù)，促進(jìn)本行黑金及以上層級(jí)客戶(hù)規(guī)模的持續(xù)增長(zhǎng)。對(duì)于黑金及以上層級(jí)客戶(hù)不足的情況下，可維護(hù)與拓展機(jī)構(gòu)受托廳堂白金及以上層級(jí)客戶(hù)。

　　（二）資產(chǎn)配置。負(fù)責(zé)提供資產(chǎn)配置服務(wù)，根據(jù)客戶(hù)需求，通過(guò)專(zhuān)業(yè)化服務(wù)，為客戶(hù)提供個(gè)性化的投資建議和理財(cái)方案，培育客戶(hù)建立合理的財(cái)富管理財(cái)觀念和意識(shí)，逐步提高客戶(hù)在本行的資產(chǎn)配置比率，提升客戶(hù)對(duì)于本行的粘度和忠誠(chéng)度。

　　（三）產(chǎn)品銷(xiāo)售。承擔(dān)零售財(cái)富類(lèi)產(chǎn)品銷(xiāo)售職責(zé)，通過(guò)資產(chǎn)配置等方式將合適的產(chǎn)品銷(xiāo)售給合適的客戶(hù)的同時(shí)，完成銷(xiāo)售任務(wù)。

　　（四）交叉銷(xiāo)售。以資產(chǎn)配置方式向客戶(hù)銷(xiāo)售零售財(cái)富類(lèi)產(chǎn)品及本行其他零售產(chǎn)品，不斷提高客戶(hù)對(duì)本行的粘度和忠誠(chéng)度。

　　（五）合規(guī)銷(xiāo)售。貴賓理財(cái)經(jīng)理應(yīng)作為支行合規(guī)銷(xiāo)售的示范標(biāo)桿，遵守行外監(jiān)管和行內(nèi)規(guī)章，在產(chǎn)品銷(xiāo)售與提供資產(chǎn)配置服務(wù)時(shí)遵守相關(guān)監(jiān)管法律法規(guī)，控制風(fēng)險(xiǎn)，確保銷(xiāo)售環(huán)節(jié)與業(yè)務(wù)發(fā)展的合規(guī)性，防范“飛單”，杜絕違規(guī)銷(xiāo)售行為。

　　任職要求

　　1.國(guó)內(nèi)或國(guó)外獲得教育部認(rèn)證的院校全日制本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)對(duì)口；

　　2.年齡35周歲以下，具有三年以上經(jīng)濟(jì)金融工作經(jīng)歷；

　　3.取得國(guó)內(nèi)認(rèn)證的AFP或CFP證書(shū)；

　　4.掌握較豐富的零售業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)，具有證券、投資、外匯、基金、保險(xiǎn)等專(zhuān)業(yè)資質(zhì)證書(shū)者優(yōu)先考慮；

　　5.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力；

　　6.有創(chuàng)新意識(shí)和較好的分析、策劃、文字處理能力。

　　零售客戶(hù)經(jīng)理

　　招聘要求

　　職位類(lèi)別：營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)發(fā)布機(jī)構(gòu)：南京分行常州分行    招聘人數(shù)：若干    招聘類(lèi)型：社招    截止時(shí)間：長(zhǎng)期    學(xué)歷要求：大學(xué)本科    工作地點(diǎn)：江蘇省常州市

　　專(zhuān)業(yè)要求

　　不限

　　工作職責(zé)

　　1. 負(fù)責(zé)零售客戶(hù)貸款業(yè)務(wù)的申請(qǐng)、資料收集與上報(bào)，并做好對(duì)貸款客戶(hù)的后續(xù)服務(wù)與維護(hù)，保證資產(chǎn)質(zhì)量。

　　2.負(fù)責(zé)根據(jù)分支行要求按質(zhì)按量完成各類(lèi)零售業(yè)務(wù)與產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)與業(yè)務(wù)目標(biāo)，不斷提升業(yè)績(jī)水平；

　　3.負(fù)責(zé)搜集零售客戶(hù)信息，登記保管客戶(hù)資料，通過(guò)CRM系統(tǒng)完善客戶(hù)信息檔案，做好客戶(hù)管理與營(yíng)銷(xiāo)信息收集、分析與反饋；

　　4.負(fù)責(zé)零售客戶(hù)的拓展與維護(hù)，包括新客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)拓展、存量客戶(hù)的服務(wù)維護(hù)與業(yè)務(wù)提升；

　　5.負(fù)責(zé)參與支行開(kāi)展各種形式的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)與宣傳活動(dòng)，根據(jù)分支行零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)宣傳活動(dòng)方案適時(shí)開(kāi)展相關(guān)業(yè)務(wù)與產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)。

　　任職要求

　　1.國(guó)內(nèi)或國(guó)外獲得教育部認(rèn)證的院校全日制本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)對(duì)口；

　　2.年齡35周歲以下，具有2年以上經(jīng)濟(jì)或金融工作經(jīng)歷，原則上應(yīng)具有零貸相關(guān)業(yè)務(wù)的從業(yè)經(jīng)歷；

　　3.掌握較豐富的專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識(shí)，具有證券、投資、外匯、基金、保險(xiǎn)等專(zhuān)業(yè)資質(zhì)證書(shū)者優(yōu)先考慮；

　　4.具有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力、業(yè)務(wù)操作能力及客戶(hù)服務(wù)意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。

　　貴賓理財(cái)主管

　　招聘要求

　　職位類(lèi)別：營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)    發(fā)布機(jī)構(gòu)：南京分行南京管理部    招聘人數(shù)：若干    招聘類(lèi)型：社招    截止時(shí)間：長(zhǎng)期    學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上    工作地點(diǎn)：江蘇省常州市

　　專(zhuān)業(yè)要求

　　不限

　　工作職責(zé)

　　（一）負(fù)責(zé)黑金及以上客戶(hù)的拓展和維護(hù)，包括新客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)拓展、存量黑金客戶(hù)的服務(wù)維護(hù)及層級(jí)提升；

　　（二）負(fù)責(zé)對(duì)機(jī)構(gòu)受托給廳堂的黑金及以上層級(jí)客戶(hù)提供一對(duì)一專(zhuān)屬維護(hù)；

　　（三）負(fù)責(zé)財(cái)富類(lèi)產(chǎn)品的銷(xiāo)售，為黑金及以上層級(jí)客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的理財(cái)咨詢(xún)和資產(chǎn)配置方案，打造個(gè)性化的專(zhuān)屬理財(cái)服務(wù)；

　　（四）負(fù)責(zé)黑金及以上層級(jí)客戶(hù)增值服務(wù)體系的宣傳與推廣，包括介紹本行貴賓客戶(hù)增值服務(wù)政策、對(duì)潛在貴賓客戶(hù)推廣貴賓增值服務(wù)優(yōu)勢(shì)、搜集反饋貴賓客戶(hù)對(duì)本行增值服務(wù)政策的意見(jiàn)建議等；

　　（五）負(fù)責(zé)在產(chǎn)品銷(xiāo)售與提供理財(cái)規(guī)劃服務(wù)時(shí)遵守相關(guān)監(jiān)管法律法規(guī)，控制風(fēng)險(xiǎn)，確保銷(xiāo)售環(huán)節(jié)與業(yè)務(wù)發(fā)展的合規(guī)性；

　　（六）負(fù)責(zé)協(xié)助支行行長(zhǎng)、零售客戶(hù)經(jīng)理跟進(jìn)重點(diǎn)客戶(hù)。

　　任職要求

　　1.國(guó)內(nèi)或國(guó)外獲得教育部認(rèn)證的院校全日制本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)對(duì)口；

　　2.年齡35周歲以下，具有三年以上經(jīng)濟(jì)金融工作經(jīng)歷；

　　3.取得國(guó)內(nèi)認(rèn)證的AFP或CFP證書(shū)；

　　4.掌握較豐富的零售業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)，具有證券、投資、外匯、基金、保險(xiǎn)等專(zhuān)業(yè)資質(zhì)證書(shū)者優(yōu)先考慮；

　　5.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力；

　　6.有創(chuàng)新意識(shí)和較好的分析、策劃、文字處理能力。

　　私行客戶(hù)經(jīng)理

　　招聘要求

　　職位類(lèi)別：營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)    發(fā)布機(jī)構(gòu)：南京分行南京管理部    招聘人數(shù)：若干    招聘類(lèi)型：社招    截止時(shí)間：長(zhǎng)期    學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上    工作地點(diǎn)：江蘇省常州市

　　專(zhuān)業(yè)要求

　　不限

　　工作職責(zé)

　　（一）依托私人銀行業(yè)務(wù)管理等相關(guān)系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)私人銀行客戶(hù)歸屬管理，負(fù)責(zé)轄內(nèi)私人銀行客戶(hù)關(guān)系維護(hù)與管理，開(kāi)展私人銀行客戶(hù)開(kāi)發(fā)及潛在私人銀行客戶(hù)提升工作；

　　（二）了解客戶(hù)需求，按“四步工作方法”，為私人銀行客戶(hù)提供個(gè)性化、全方位的財(cái)富管理、資產(chǎn)配置服務(wù)及其他綜合增值服務(wù)；

　　（三）具體實(shí)施總分行組織的私人銀行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，開(kāi)展私人銀行客戶(hù)的零售產(chǎn)品交叉銷(xiāo)售，提升綜合效益；

　　（四）執(zhí)行總行制定的風(fēng)險(xiǎn)管理政策和作業(yè)規(guī)范，對(duì)私人銀行業(yè)務(wù)進(jìn)行盡職調(diào)查和初步風(fēng)險(xiǎn)審查等；

　　（五）搜集反饋私人銀行客戶(hù)需求，為總分行私人銀行產(chǎn)品和服務(wù)策劃提供建議。

　　任職要求

　　1.國(guó)內(nèi)或國(guó)外獲得教育部認(rèn)證的院校全日制本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)對(duì)口；

　　2.年齡35周歲以下，具有五年以上經(jīng)濟(jì)金融工作經(jīng)歷，具有豐富的高端客戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)；取得國(guó)內(nèi)認(rèn)證的AFP或CFP證書(shū)；

　　3.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力；

　　4.具有創(chuàng)新意識(shí)和較好的分析、策劃、文字處理能力；

　　5.條件特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。

　　企金客戶(hù)經(jīng)理

　　招聘要求

　　職位類(lèi)別：營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)發(fā)布機(jī)構(gòu)：南京分行常州分行    招聘人數(shù)：若干    招聘類(lèi)型：社招    截止時(shí)間：長(zhǎng)期    學(xué)歷要求：大學(xué)本科    工作地點(diǎn)：江蘇省常州市

　　專(zhuān)業(yè)要求

　　不限

　　工作職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)客戶(hù)的拓展、維護(hù)和管理；

　　2.擬定客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)方案并組織實(shí)施；

　　3.負(fù)責(zé)客戶(hù)相關(guān)業(yè)務(wù)調(diào)查和后續(xù)管理等；

　　4.負(fù)責(zé)搜集相關(guān)市場(chǎng)和客戶(hù)信息并定期匯總報(bào)告；

　　完成下達(dá)的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)指標(biāo)等。

　　任職要求

　　1.國(guó)內(nèi)或國(guó)外獲得教育部認(rèn)證的院校全日制本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)對(duì)口；

　　2.年齡35周歲以下，具有2年以上經(jīng)濟(jì)金融工作經(jīng)歷，原則上應(yīng)具有企金業(yè)務(wù)的從業(yè)經(jīng)歷；

　　3.掌握較豐富的企金業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)，具有證券、投資、外匯、基金等專(zhuān)業(yè)資質(zhì)證書(shū)者優(yōu)先考慮；

　　4.具有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、溝通協(xié)調(diào)能力、業(yè)務(wù)操作能力及客戶(hù)服務(wù)意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。

 

　　原標(biāo)題：常州分行

　　文章來(lái)源：https://job.cib.com.cn/#/recruit/814456617331937281?recruitType=SR