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        [福建]2022年興業銀行福建省金服云有限公司社會招聘公告

        發布時間:2022-06-08 16:35   來源:興業銀行招聘 查看:打印  關閉
        銀行招聘考試備考資料

        2022年興業銀行福建省金服云有限公司社會招聘公告
          公司簡介
          福建省金服云有限公司,成立于2020年4月,注冊地位于福建省福州市。公司由興業銀行集團全資設立,作為興業銀行的一級子公司進行并表管理。
          公司建設運營福建省金融服務云平臺(福建省金融基礎設施),建立以“數據+政府場景”雙輪驅動的數字化金融服務模式。同時服務興業銀行集團,在普惠金融數字化領域開展實踐。
          公司深耕大數據、云計算、智能風控等技術在金融領域的探索應用,通過對政務數據、社會數據等集中匯聚、分析加工和脫敏脫密處理,為金融服務提供大數據支撐,為金融機構和各類型企業提供線上一站式綜合金融服務,解決企業融資難、融資貴、融資慢問題。公司充分利用“金服云”平臺建設經驗,為全國各省市類似平臺建設提供科技輸出及整套解決方案專業咨詢服務。
          應聘基本條件
          境內外高校大學本科及以上學歷,信息技術類、數理統計類專業為主,其中境外院校畢業人員需提供國家教育部出具的學位認證。
          年齡在35周歲以下,從事金融相關領域工作或科技相關工作。
          品行端正、誠實守信,無違法、違紀、違規等不良記錄。
          綜合素質較好,具有較強的綜合分析、邏輯思維能力和團隊合作精神。
          具有正常履行工作職責的身體條件及健康良好的心理素質。
          符合興業銀行親屬回避的有關規定。
          滿足相關應聘崗位的其他任職要求。
          招聘崗位
          一、算法工程師(工作地點:福州、上海
          崗位職責:
          1.參與智能風控、智能標簽、智能營銷等金融產品的算法模型建設,分析多維數據,提取有效特征,優化模型參數,提升模型效果。
          2.利用統計方法和數據處理技術,對多種業務場景的數據規律進行深度挖掘和分析,構建前瞻性的建模策略。
          3.學習機器學習領域的先進技術,跟進領域內最新技術研究成果并實現其在具體產品及業務場景的快速應用。
          二、軟件需求分析師(工作地點:福州、上海)
          崗位職責
          1.負責規劃產品功能,進行原型設計,編寫產品需求文檔,對產品細節和質量負責。
          2.負責競品分析工作,了解分析市場和競爭對手的產品和發展狀況。
          3.負責通過交互創新及營銷等手段,提升拉新、留存、轉化等關鍵步驟數據指標。
          三、前端研發工程師(工作地點:福州、上海)
          崗位職責
          1.與產品需求方緊密合作,開發高質量的產品前端。
          2.負責對已有產品前端的優化和升級工作。
          3.充分理解產品的業務需求和設計需求,獨立承擔復雜的工作。
          四、java開發工程師(工作地點:福州、上海)
          崗位職責
          1.參與生態場景SaaS平臺的建設工作,在項目中承擔需求討論及分析、方案設計、代碼編寫以及相關軟件開發及維護工作。
          2.負責或參與平臺相關需求、設計、測試、用戶手冊、運維手冊以及相關規范等文檔的編寫。
          3.能夠獨立完成項目模塊的分析、設計,并能夠完成核心代碼的編寫,確保技術方案能夠按計劃要求,高質量的完成。
          五、自動化測試工程師(工作地點:福州)
          崗位職責
          1.負責產品的功能、性能測試,包括指定測試計劃、測試方案、測試執行、BUG提交和追蹤、測試報告等。
          2.針對負責的產品和功能開展自動化測試,包括腳本編寫、執行及結果分析等。
          3.學習和研究新技術,參與測試工具和框架的開發工作,以提高測試的效率和質量,滿足質量保證的需求。
          六、數據工程師(工作地點:福州、上海)
          崗位職責
          1.理解數據業務,負責數據平臺核心數據資產內容的設計與開發工作,實現高質量數據的互通與共享。
          2.負責數據倉庫/集市的數據模型設計及ETL規則設計和開發。
          3.參與平臺數據類產品的研發工作,有效支持業務、運營團隊的各類數據需求。
          4.負責持續優化數據分析體系和指標體系。
          5.負責對業務、運營等數據的監控。配合業務及運營團隊,通過合理的數據分析挖掘方法,針對產品、運營等多種場景進行數據分析、問題診斷和機會發掘,輸出符合要求的數據看板輔助決策。
          招聘流程
          招聘流程包括報名、初選、筆試、面試、體檢、簽約等。
          簡歷投遞方式
          報名統一采用郵箱投遞簡歷方式,有意者請將以下資料投遞至郵箱hr@fjfypt.com,并標注“姓名+應聘崗位”:
          a)應聘申請表(請掃描右側二維碼下載,并詳細填寫);
        應聘申請表
          b)各類證明材料,包括最高學歷、學位、專業資格證書、專業技術職稱、身份證、外語等級證書等復印件。
          經審查符合條件者,將另行通知面試時間。未被錄用人員的材料代為保密,恕不退還。

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