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        [江蘇]蘇州銀行招聘啟事[2015(40)號](零售銀行總部風險授信部)

        發布時間:2015-12-04 11:33  來源:蘇州銀行招聘 查看:打印  關閉
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        蘇州銀行招聘啟事[2015(40)號](零售銀行總部風險授信部)
        為滿足業務發展需要,現蘇州銀行零售銀行總部風險授信部面向社會公開招聘,真誠邀請敢于接受挑戰、德才兼備者加盟,攜手共創美好未來!
         
        一、招聘崗位及崗位職責:
        ◆風險管理中心
        風險政策崗 1名
        崗位職責:
        1.負責對市場、信用、操作風險進行市場研究,參與擬定零售銀行總部風險管理規劃;
        2.參與制訂風險管理制度、流程和操作規程,并監督執行;
        3.負責對各業務部研發的零售新業務、新產品的風險審核,提出風險意見并提交風險審核報告;
        4.負責提供風險咨詢,及時發現和提示個人貸款業務的風險,根據數據統計分析,協助建立零售業務風控模型與打分卡;
        5.實施市場風險監測與預警,定期撰寫市場風險報告;
        6.根據總行風險管理部要求,報送各類風險統計相關數據與報表;
        7.完成領導交辦的其他工作。
        任職條件:
        1.年齡40周歲以下,全日制本科及以上學歷,經濟類相關專業;
        2.具有3年以上金融行業信貸業務工作經驗,熟悉銀行業務相關知識,了解巴塞爾新資本協議,掌握國家相關監管政策、金融法律法規等知識;
        3.具備良好的組織與協調能力,良好的分析與判斷能力,較強的風險意識。
         
        資產處置崗 2名
        崗位職責:
        1.集中管理零售銀行不良資產,協調資源對不良資產實施清收;
        2.組織不良貸款重組方案的申報和審核,負責個人貸款業務風險認定與風險緩釋;
        3.實施對不良貸款的訴訟管理,組織全行個人貸款呆賬核銷的申報和審核;
        4.按照不良資產管理辦法要求,向總行特殊資產管理部移交不良資產;
        5.完成領導交辦的其他工作。
        任職條件:
        1.年齡40周歲以下,全日制本科及以上學歷,經濟及法律相關專業;
        2.具有3年以上金融行業或法律行業工作經驗,熟悉銀行業務相關知識,掌握國家相關監管政策、金融法律法規等知識;
        3.具有優秀的分析能力、溝通協調能力、執行力,較強的風險意識;
        4.具有法院或律所工作經驗者優先。
         
        ◆內控合規中心
        內控管理崗2名
        崗位職責:
        1.根據總行內控管理制度,制定事業部內相關內控實施細則,并監督實施;
        2.根據總行授權方案,對事業部內各業務部門進行再授權,報總行法律合規部備案,并監督授權人在權限范圍內開展業務;
        3.牽頭組織事業部轄內部門或機構的內部控制措施的梳理與更新;
        4.組織事業部內內控自我評價工作,并負責對內控評價缺陷進行報告及跟蹤整改;
        5.配合總行法律合規部進行內控相關系統的規劃、維護與使用培訓;
        6.完成領導交辦的其他工作。
        任職條件:
        1.年齡40周歲以下,全日制本科及以上學歷,經濟及法律相關專業;
        2.具有3年以上內控管理相關工作經驗,熟悉銀行業務相關知識,掌握國家相關監管政策、金融法律法規等知識;
        3.具備較好的組織管理能力、文字表達能力、溝通協調能力、執行力,較強的風險意識;
        4.法律專業者優先。
         
        二、招聘流程
        報名及資格審查、筆試、面試、背景調查、體檢、錄用
         
        三、注意事項
        1.應聘者個人信息僅用于此次招聘,蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密,恕不退還。
        2.應聘者對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,蘇州銀行有權取消其錄取資格。
         
        四、報名方式
        1.報名時間:即日起至2016年3月30日
        2.報名方式:點擊下方“點我應聘”在線注冊登錄進行網上申請。網上報名為唯一報名方式,請勿投送紙質簡歷。

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