[浙江]2018年寧波銀行嘉興分行招聘啟事
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一、業(yè)務(wù)管理崗
招聘人數(shù)：1人
所屬部門：嘉興分行桐鄉(xiāng)支行業(yè)務(wù)管理部
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)落實(shí)支行的各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)及合規(guī)管理制度及策略，并根據(jù)外部市場環(huán)境及監(jiān)管要求開展相關(guān)工作，保障分行各項(xiàng)業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展。
招聘要求：
1、原則上年齡35周歲及以下，全日制本科及以上的學(xué)歷；
2、4年以上的銀行工作經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的文字口頭表達(dá)能力，較強(qiáng)的組織管理能力、風(fēng)險(xiǎn)把控能力，能較好地處理團(tuán)隊(duì)和人際關(guān)系。
二、辦公室主任
招聘人數(shù)：1人
所屬部門：嘉興分行桐鄉(xiāng)支行辦公室
崗位職責(zé)：
全面負(fù)責(zé)支行行政管理工作，包括支行文秘、人力資源管理、機(jī)構(gòu)管理、后勤管理、安全保衛(wèi)等管理工作。
招聘要求：
1、原則上年齡40周歲及以下，全日制本科及以上的學(xué)歷；
2、4年以上的銀行工作經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的文字口頭表達(dá)能力，較強(qiáng)的組織管理能力，能較好地處理團(tuán)隊(duì)和人際關(guān)系。
三、財(cái)富業(yè)務(wù)部總經(jīng)理
招聘人數(shù)：1人
所屬部門：嘉興分行桐鄉(xiāng)支行財(cái)富業(yè)務(wù)部
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)支行個(gè)人財(cái)富業(yè)務(wù)的開展，組織部門財(cái)富業(yè)務(wù)產(chǎn)品的營銷，組織部門完成支行下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。
招聘要求：
1、原則上年齡40周歲及以下，全日制本科及以上的學(xué)歷；
2、4年以上的銀行、保險(xiǎn)等金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉個(gè)人財(cái)富產(chǎn)品和本地市場情況；
3、特別優(yōu)秀者以上條件可適當(dāng)放寬。
四、營銷類理財(cái)經(jīng)理
招聘人數(shù)：5人
所屬部門：嘉興分行桐鄉(xiāng)支行財(cái)富業(yè)務(wù)部
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)個(gè)人財(cái)富業(yè)務(wù)的營銷，完成支行下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。
招聘要求：
1、原則上年齡35周歲及以下，全日制本科及以上的學(xué)歷；
2、有良好的社會關(guān)系，溝通能力較強(qiáng)，能勝任市場的拓展和營銷工作，有各行業(yè)市場營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
五、營銷類業(yè)務(wù)經(jīng)理
招聘人數(shù)：10人
所屬部門：嘉興分行桐鄉(xiāng)支行零售公司部
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)零售公司（小企業(yè)）條線發(fā)展目標(biāo)，拓展小企業(yè)新客戶，大力營銷負(fù)債業(yè)務(wù)和零售公司特色產(chǎn)品服務(wù)，嚴(yán)格按照零售公司授信產(chǎn)品盡職要求營銷授信業(yè)務(wù)；
2、完成支行下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)，并對資產(chǎn)質(zhì)量負(fù)責(zé)。
招聘要求：
1、原則上年齡35周歲及以下，全日制本科及以上的學(xué)歷；
2、有良好的社會關(guān)系和豐富的客戶資源，能勝任市場的拓展和營銷工作，有各行業(yè)市場營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
六、消費(fèi)信貸部總經(jīng)理
招聘人數(shù)：1人
所屬部門：嘉興分行桐鄉(xiāng)支行消費(fèi)信貸部
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)支行個(gè)人消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)的開展及風(fēng)險(xiǎn)把控，組織部門消費(fèi)信貸產(chǎn)品的營銷，組織部門完成支行下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。
招聘要求：
1、原則上年齡40周歲及以下，全日制本科及以上的學(xué)歷；
2、4年以上的銀行、保險(xiǎn)等金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉個(gè)人消費(fèi)信貸產(chǎn)品和本地市場情況；
3、特別優(yōu)秀者以上條件可適當(dāng)放寬。
七、營銷類業(yè)務(wù)經(jīng)理
招聘人數(shù)：10人
所屬部門：嘉興分行桐鄉(xiāng)支行消費(fèi)信貸部
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)支行個(gè)人消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)的營銷，完成支行下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)，并對資產(chǎn)質(zhì)量負(fù)責(zé)。
招聘要求：
1、原則上年齡35周歲及以下，全日制本科及以上的學(xué)歷；
2、有良好的社會關(guān)系，溝通能力較強(qiáng)，能勝任市場的拓展和營銷工作，有各行業(yè)市場營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
八、公司業(yè)務(wù)部總經(jīng)理
招聘人數(shù)：2人
所屬部門：嘉興分行桐鄉(xiāng)支行公司業(yè)務(wù)部
崗位職責(zé)：
根據(jù)支行公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)本部門公司銀行業(yè)務(wù)的開拓和部門人員的日常管理，完成本部門各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)。
招聘要求：
1、原則上年齡40周歲及以下，本科及以上的學(xué)歷；
2、4年以上的銀行工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品和本地市場情況，有豐富的客戶資源；
3、特別優(yōu)秀者以上條件可適當(dāng)放寬。
九、零售公司部總經(jīng)理
招聘人數(shù)：1人
所屬部門：嘉興分行桐鄉(xiāng)支行零售公司部
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)零售公司（小企業(yè)）條線發(fā)展目標(biāo)，有序組織各項(xiàng)業(yè)務(wù)開展, 負(fù)責(zé)支行條線各類營銷活動(dòng)的組織，不斷拓展客戶群體；
2、負(fù)責(zé)支行條線的團(tuán)隊(duì)建設(shè)，帶領(lǐng)員工完成各項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)日常各項(xiàng)業(yè)務(wù)的檢查、監(jiān)督。
招聘要求：
1、原則上年齡40周歲及以下，全日制本科及以上的學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、市場營銷相關(guān)專業(yè)；
2、4年以上的銀行業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉小企業(yè)業(yè)務(wù)產(chǎn)品和本地市場情況，有良好的經(jīng)濟(jì)金融知識和業(yè)務(wù)開拓能力；
3、特別優(yōu)秀者以上條件可適當(dāng)放寬。
十、支行副行長（個(gè)人銀行）
招聘人數(shù)：1人
所屬部門：嘉興分行桐鄉(xiāng)支行行長室
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)支行個(gè)人業(yè)務(wù)的各項(xiàng)經(jīng)營及管理工作，負(fù)責(zé)支行個(gè)人營銷業(yè)務(wù)人員的培養(yǎng)、指導(dǎo)、監(jiān)督工作；
2、根據(jù)區(qū)域特點(diǎn)，有創(chuàng)造性的拓展?fàn)I銷業(yè)務(wù)。
招聘要求：
1、原則上年齡45周歲以下，全日制本科及以上的學(xué)歷；
2、6年以上的商業(yè)銀行營銷業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有商業(yè)銀行支行經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)；
3、有良好的經(jīng)濟(jì)金融知識，具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力、良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
4、特別優(yōu)秀者以上條件可適當(dāng)放寬。
十一、產(chǎn)品經(jīng)理
招聘人數(shù)：1人
所屬部門：嘉興分行桐鄉(xiāng)支行交易銀行部
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助業(yè)務(wù)營銷條線進(jìn)行有效的市場開拓，確保支行公司銀行產(chǎn)品指標(biāo)的完成；
2、負(fù)責(zé)支行公司銀行產(chǎn)品培訓(xùn)，組織市場推廣活動(dòng)。
招聘要求：
1、原則上年齡35周歲及以下，全日制本科及以上的學(xué)歷；
2、2年以上的銀行工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉公司銀行相關(guān)產(chǎn)品和操作流程。
十二、營銷類業(yè)務(wù)經(jīng)理（個(gè)人銀行）
招聘人數(shù)：15人
所屬部門：嘉興分行個(gè)人銀行部
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)本行儲蓄存款的引進(jìn)和個(gè)人信貸業(yè)務(wù)的營銷，積極拓展理財(cái)、保險(xiǎn)、基金業(yè)務(wù)的營銷，發(fā)展個(gè)人網(wǎng)上銀行和信用卡業(yè)務(wù)。
招聘要求：
1、原則上年齡35周歲及以下，全日制本科及以上的學(xué)歷；
2、有良好的社會關(guān)系，溝通能力較強(qiáng)，能勝任市場的拓展和營銷工作，有各行業(yè)市場營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
十三、營銷類業(yè)務(wù)經(jīng)理（零售公司）
招聘人數(shù)：5人
所屬部門：嘉興分行零售公司部
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)零售公司（小企業(yè)）條線發(fā)展目標(biāo)，拓展小企業(yè)新客戶，大力營銷負(fù)債業(yè)務(wù)和零售公司特色產(chǎn)品服務(wù)，嚴(yán)格按照零售公司授信產(chǎn)品盡職要求營銷授信業(yè)務(wù)；
2、完成分行下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)，并對資產(chǎn)質(zhì)量負(fù)責(zé)。
招聘要求：
1、原則上年齡35周歲及以下，全日制本科及以上的學(xué)歷；
2、有良好的社會關(guān)系和豐富的客戶資源，能勝任市場的拓展和營銷工作，有各行業(yè)市場營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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