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        深圳市人民政府口岸辦公室招考普通雇員公告

        時(shí)間:2011-06-01 09:56來(lái)源:未知 作者:bank 點(diǎn)擊:

        為補(bǔ)充工作人員,深圳市人民政府口岸辦公室(以下簡(jiǎn)稱深圳市口岸辦)決定面向社會(huì)人員公開招考普通雇員。根據(jù)《深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位普通雇員招聘實(shí)施細(xì)則》(深人規(guī)〔2009〕4號(hào)),經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

          一、招考職位及人數(shù)
           本次擬招聘專業(yè)技術(shù)類普通雇員9名,輔助管理類普通雇員2名,具體職位參見《深圳市口岸辦公室公開招考普通雇員職位表》(附件1)。
          二、招考范圍
           深圳市戶籍的社會(huì)人員,符合報(bào)考條件的均可報(bào)考。
          三、報(bào)考條件
          (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
          (二)愿意履行雇員的義務(wù),遵紀(jì)守法,品行端正;
          (三)符合報(bào)考職位所規(guī)定的資格條件;
          (四)具有正常履行職位職責(zé)的身體條件。
           有下列情況者,不予接受報(bào)名:
          (一)犯有嚴(yán)重錯(cuò)誤,受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門審查尚未做出結(jié)論的人員;
          (二)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
          四、報(bào)名及資格初審
          (一)采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。
           報(bào)名時(shí)間:2011年6 月 15日、16日兩天,上午9:30-11:30,下午14:30-17:30。
           報(bào)名地點(diǎn):深圳市福田南路10號(hào)市口岸辦大樓417會(huì)議室。
           咨詢電話:83349347;聯(lián)系人:于丹。
          (二)報(bào)名需提供材料:

        1.報(bào)名表(附件2),另附近期1寸正面免冠照片3張;

           2.根據(jù)職位要求,提供A類或B類《深圳市普通雇員基本素質(zhì)測(cè)試合格證》;
           3.身份證、戶口本,學(xué)歷、學(xué)位證書、學(xué)歷及學(xué)位證書驗(yàn)證證明,職稱證書;
           4.《深圳市聘用職員、雇員計(jì)劃生育情況調(diào)查表》(已婚者)。(附件3。該表在資格初審時(shí)如來(lái)不及提供的可暫不提供,但必須書面保證未違反計(jì)劃生育政策,最遲應(yīng)在辦理備案手續(xù)時(shí)提供該表,否則取消雇用資格。)
           5.職位條件要求的其他詳細(xì)證明材料(如證明工作經(jīng)歷的勞動(dòng)合同)等。
           上述材料中各類證件、證書核驗(yàn)原件留復(fù)印件,其他材料提交原件。報(bào)考人員所提供的全部材料必須真實(shí),如弄虛作假,取消資格。
          (三)報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)職位。須報(bào)考者本人到場(chǎng),不可委托他人代報(bào)名。
          (四)資格初審與報(bào)名同時(shí)進(jìn)行,經(jīng)審查合格者現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放面試通知書。
          五、面試
           面試由深圳市口岸辦負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織。考生憑面試通知書和身份證(兩證缺一不可)直接參加面試。
           面試時(shí)間:2011年6月21日(星期二),具體時(shí)間見面試通知書。
           面試地點(diǎn):市口岸辦大樓六樓。
           面試成績(jī)于面試結(jié)束后三個(gè)工作日內(nèi)公布,考生可在深圳市口岸辦門戶網(wǎng)站(www.szka.gov.cn)或向深圳市口岸辦查詢,聯(lián)系電話:83394347。
           面試結(jié)束后,依考生成績(jī)高低排序,取成績(jī)第一名且成績(jī)不低于70分者進(jìn)入資格復(fù)審及考核,成績(jī)第二名且成績(jī)不低于70分者作為備選人員。由深圳市口岸辦通知考生本人。
          六、資格復(fù)審及考核、體檢和公示
          (一)資格復(fù)審及考核。
           深圳市口岸辦在面試結(jié)束后15天內(nèi)完成資格復(fù)審,根據(jù)崗位要求進(jìn)行考核?己藘(nèi)容為擬雇用人選的德、能、勤、績(jī)、廉以及適應(yīng)所報(bào)考職位的相關(guān)情況?己瞬缓细竦模瑘(bào)市組織人事部門審定,審定不合格的取消雇用資格。
          (二)體檢。
           經(jīng)資格復(fù)審和考核合格的人員參加體檢。參加體檢人員需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證及近期一寸正面免冠彩色相片一張,由市口岸辦統(tǒng)一組織到雇員招考體檢定點(diǎn)醫(yī)院體檢(具體地點(diǎn)另行通知)。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢,否則視為放棄資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
          (三)公示。
          經(jīng)考試、資格復(fù)審及考核、體檢合格的擬雇用人員名單在深圳市口岸辦門戶網(wǎng)站(www.szka.gov.cn)公示7天。
          七、辦理雇用手續(xù)
          (一)擬雇用人員經(jīng)公示,沒有投訴或經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響雇用,且不違反《深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位雇員管理試行辦法》(深圳市人民政府令第133 號(hào))等文件關(guān)于雇用、回避等有關(guān)規(guī)定的,由深圳市口岸辦在公示結(jié)束后的2個(gè)月內(nèi),向市組織人事部門申報(bào),辦理雇用手續(xù)。
          (二)雇用單位與雇用人員按協(xié)商、自愿原則簽訂雇員合同。
          
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