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[江蘇]2021年南京銀行宿遷分行社會(huì)招聘公告

發(fā)布時(shí)間：2021-04-30 17:09 來(lái)源：南京銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

　　2021年南京銀行宿遷分行社會(huì)招聘公告

　　南京銀行成立于1996年2月8日，是一家具有獨(dú)立法人資格的股份制商業(yè)銀行，實(shí)行一級(jí)法人體制。南京銀行歷經(jīng)兩次更名，先后于2001年、2005年引入國(guó)際金融公司和法國(guó)巴黎銀行入股，在全國(guó)城商行中率先啟動(dòng)上市輔導(dǎo)程序并于2007年成功上市。入選英國(guó)《銀行家》雜志公布的全球1000家大銀行排行榜，排名逐年提升，2020年位列第128位。在中國(guó)銀行業(yè)協(xié)會(huì)評(píng)選的“中國(guó)銀行業(yè)100強(qiáng)”榜單上，位列第21位。

　　南京銀行宿遷分行成立于2014年11月18日，現(xiàn)有員工人數(shù)170余人。秉承“責(zé)任金融、和諧共贏”的發(fā)展理念，以特色明顯的產(chǎn)品和高效服務(wù)贏得了廣大客戶的高度認(rèn)可，各項(xiàng)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步較快發(fā)展，資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良，社會(huì)與經(jīng)濟(jì)效益顯著。

　　因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠(chéng)邀各位有志金融精英加盟，共同開(kāi)創(chuàng)美好成功的事業(yè)。南京銀行宿遷分行將以專業(yè)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)、良好的工作環(huán)境、充分的職業(yè)發(fā)展機(jī)遇以及較高競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇為您的職業(yè)和人生價(jià)值的實(shí)現(xiàn)提供廣闊的舞臺(tái)！

　　一、應(yīng)聘人員基本條件

　　1.能夠自覺(jué)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度，無(wú)不良記錄，愛(ài)崗敬業(yè)，身體健康；

　　2.具有良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

　　3.本科及以上學(xué)歷，兩年及以上銀行從業(yè)經(jīng)歷；

　　4.應(yīng)聘者應(yīng)具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作。

　　二、招聘崗位

　　（一）對(duì)公綜合客戶經(jīng)理崗（15名）

　　崗位職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)本地區(qū)對(duì)公客戶拓展和營(yíng)銷；

　　2.負(fù)責(zé)為客戶提供相關(guān)業(yè)務(wù)咨詢和服務(wù)；

　　3.負(fù)責(zé)對(duì)非小企業(yè)客戶信貸業(yè)務(wù)進(jìn)行調(diào)查、初審并跟蹤管理；

　　4.負(fù)責(zé)完成公司業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。

　　任職條件

　　1.具備良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；

　　2.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

　　3.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　4.愛(ài)崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，無(wú)不良從業(yè)記錄，身體健康，能承受一定的工作壓力；

　　5.應(yīng)聘者應(yīng)具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作；

　　6.35周歲(含)以下，兩年及以?a href='http://www.seoxxw.net/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄泄疽滴裼ぷ骶?/div>

　　7.熟悉商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程；

　　8.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓，溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力及客戶服務(wù)意識(shí)，擁有一定的客戶資源；

　　9.工作地點(diǎn)：宿遷市區(qū)、泗陽(yáng)、泗洪、沭陽(yáng)。

　　（二）小微客戶經(jīng)理崗（10名）

　　崗位職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)小微客戶的市場(chǎng)拓展與營(yíng)銷；

　　2.負(fù)責(zé)為客戶提供各項(xiàng)業(yè)務(wù)咨詢與服務(wù)；

　　3.負(fù)責(zé)相應(yīng)業(yè)務(wù)品種的調(diào)查、初審、放款及貸后管理工作；

　　4.完成所在單位下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。

　　任職條件

　　1.具備良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；

　　2.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

　　3.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　4.愛(ài)崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，無(wú)不良從業(yè)記錄，身體健康，能承受一定的工作壓力；

　　5.應(yīng)聘者應(yīng)具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作；

　　6.35周歲(含)以下，兩年及以上商業(yè)銀行營(yíng)銷及信貸相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　7.熟悉商業(yè)銀行小微業(yè)務(wù)產(chǎn)品及流程；

　　8.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓，溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力及客戶服務(wù)意識(shí)，擁有一定的客戶資源；

　　9.工作地點(diǎn)：宿遷市區(qū)、泗陽(yáng)、泗洪、沭陽(yáng)。

　　（三）個(gè)人客戶經(jīng)理崗（10名）

　　崗位職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)本地區(qū)個(gè)人資產(chǎn)、負(fù)債業(yè)務(wù)品種的市場(chǎng)拓展和營(yíng)銷工作；

　　2.負(fù)責(zé)為客戶提供相關(guān)業(yè)務(wù)咨詢和服務(wù)；

　　3.負(fù)責(zé)對(duì)個(gè)人信貸業(yè)務(wù)進(jìn)行調(diào)查、初審并跟蹤管理；

　　4.負(fù)責(zé)完成個(gè)貸業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。

　　任職條件

　　1.具備良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；

　　2.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

　　3.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　4.愛(ài)崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，無(wú)不良從業(yè)記錄，身體健康，能承受一定的工作壓力；

　　5.應(yīng)聘者應(yīng)具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作；

　　6.35周歲（含）以下，兩年及以上商業(yè)銀行個(gè)人業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷；

　　7.熟悉銀行個(gè)人授信業(yè)務(wù)相關(guān)要求和操作流程，具備一定的財(cái)務(wù)分析能力；

　　8.有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、溝通協(xié)調(diào)能力以及服務(wù)意識(shí)，具有豐富的客戶資源；

　　9.具備較強(qiáng)的統(tǒng)計(jì)分析、信息處理和文字編寫能力；

　　10.工作地點(diǎn)：宿遷市區(qū)、泗陽(yáng)、泗洪、沭陽(yáng)。

　　（四）理財(cái)經(jīng)理崗（10名）

　　崗位職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)本地區(qū)財(cái)富管理客戶的拓展和日常維護(hù)；

　　2.負(fù)責(zé)收集客戶需求，接受客戶咨詢，為客戶提供合理的理財(cái)建議和計(jì)劃；

　　3.負(fù)責(zé)提供財(cái)富管理和增值服務(wù)等；

　　4.完成部門下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。

　　任職條件

　　1.具備良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；

　　2.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

　　3.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　4.愛(ài)崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，無(wú)不良從業(yè)記錄，身體健康，能承受一定的工作壓力；

　　5.35周歲（含）以下，兩年及以上商業(yè)銀行個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷；

　　6.掌握一定的商業(yè)銀行個(gè)人理財(cái)業(yè)務(wù)知識(shí)，熟悉商業(yè)銀行個(gè)人理財(cái)產(chǎn)品及個(gè)人業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考核管理；

　　7.有較為豐富的客戶資源和較強(qiáng)營(yíng)銷能力；具有CFP或AFP銷售證書以及基金、證券銷售資質(zhì)；

　　8.具備良好的溝通技巧和營(yíng)銷技能，有一定組織策劃活動(dòng)能力，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和文字編寫能力；

　　9.工作地點(diǎn)：宿遷市區(qū)、泗陽(yáng)、泗洪、沭陽(yáng)。

　　（五）授信審批崗（4名）

　　崗位職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)分行客戶信用等級(jí)初審工作、授信額度初審及授信業(yè)務(wù)的分析評(píng)價(jià)初審及權(quán)限范圍內(nèi)的審查審批初審工作；

　　2.負(fù)責(zé)行業(yè)調(diào)研及授信業(yè)務(wù)培訓(xùn)；

　　3.負(fù)責(zé)分行授信業(yè)務(wù)相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、計(jì)量、評(píng)估、監(jiān)測(cè)、預(yù)警、報(bào)告和風(fēng)險(xiǎn)限額管理；

　　4.負(fù)責(zé)分行授信業(yè)務(wù)相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)信息的收集整理、統(tǒng)計(jì)分析、報(bào)表編制和風(fēng)險(xiǎn)研究等工作。

　　任職條件

　　1.具備良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；

　　2.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

　　3.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　4.愛(ài)崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，無(wú)不良從業(yè)記錄，身體健康，能承受一定的工作壓力；

　　5.應(yīng)聘者應(yīng)具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作；

　　6.35周歲(含)以下，五年及以上商業(yè)銀行對(duì)公信貸工作經(jīng)歷；

　　7.具有商業(yè)銀行授信審批資質(zhì)，有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)把控能力，持有財(cái)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)資格證書者優(yōu)先；

　　8.熟悉金融法律和監(jiān)管規(guī)定；

　　9.具備較強(qiáng)的溝通能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神以及一定的組織策劃活動(dòng)能力，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和公文寫作能力；

　　10.工作地點(diǎn)：宿遷市區(qū)。

　　（六）風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理崗（4名）

　　崗位職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)關(guān)注客戶的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)、區(qū)域風(fēng)險(xiǎn)，并就經(jīng)濟(jì)環(huán)境、政策環(huán)境、監(jiān)管環(huán)境等重點(diǎn)領(lǐng)域進(jìn)行研究、分析；

　　2.參與授信業(yè)務(wù)流程中的貸前調(diào)查、貸中執(zhí)行與貸后監(jiān)測(cè)等環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)分析與報(bào)告；

　　3.獨(dú)立評(píng)估揭示相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)；

　　4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

　　任職條件

　　1.具備良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；

　　2.35周歲(含)以下，三年及以上商業(yè)銀行信貸從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)流程，熟悉金融法律和監(jiān)管規(guī)定；

　　3.具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急處置能力、綜合分析能力和公文寫作能力；

　　4.持有財(cái)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)資格證書者優(yōu)先；

　　5.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　6.愛(ài)崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，無(wú)不良從業(yè)記錄，身體健康，能承受一定的工作壓力；

　　7.應(yīng)聘者應(yīng)具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作；

　　8.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

　　9.工作地點(diǎn)：宿遷市區(qū)。

　　（七）信息技術(shù)崗（3名）

　　崗位職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)分行應(yīng)用需求的完善與預(yù)評(píng)估，分行應(yīng)用開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的總分行協(xié)作開(kāi)發(fā)、單元測(cè)試、集成測(cè)試；

　　2.負(fù)責(zé)分行軟件開(kāi)發(fā)類科技項(xiàng)目立項(xiàng)，總分行協(xié)作實(shí)施類項(xiàng)目的項(xiàng)目管理，分行自主實(shí)施類項(xiàng)目的實(shí)施過(guò)程管理工作；

　　3.按照總行的測(cè)試規(guī)范，協(xié)助總行或自主完成分行項(xiàng)目的系統(tǒng)測(cè)試工作，提交測(cè)試報(bào)告，協(xié)調(diào)分行業(yè)務(wù)部門完成業(yè)務(wù)測(cè)試工作。按總行要求完成全行級(jí)項(xiàng)目的測(cè)試支持。

　　任職條件

　　1.具備良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；

　　2.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

　　3.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　4.愛(ài)崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，無(wú)不良從業(yè)記錄，身體健康，能承受一定的工作壓力；

　　5.應(yīng)聘者應(yīng)具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作；

　　6.35周歲(含)以下，具有兩年及以上商業(yè)銀行信息系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)工作經(jīng)歷，具有銀行業(yè)務(wù)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、金融互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　7.熟練掌握J(rèn)ava編程語(yǔ)言及Struts、SpringMVC等主流技術(shù)框架；熟練使用Eclipse等集成開(kāi)發(fā)環(huán)境，熟練掌握Maven、SVN等開(kāi)發(fā)工具的配置和使用；熟悉MySql、DB2、Oracle等數(shù)據(jù)庫(kù)的使用，熟練掌握HTML5/JavaScript等前端開(kāi)發(fā)語(yǔ)言；

　　8.熟悉Windows、Linux等系統(tǒng)的操作；

　　9.具有良好的溝通能力、表達(dá)能力、文字寫作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

　　10.工作地點(diǎn)：宿遷市區(qū)。

　　（八）合規(guī)管理崗（2名）

　　崗位職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)組織總分行操作風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)、案件風(fēng)險(xiǎn)管理政策、制度和程序在分行的貫徹落實(shí)，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行督促和檢查；

　　2.負(fù)責(zé)組織實(shí)施分行操作風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)、案件風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別、評(píng)估、監(jiān)測(cè)、控制與報(bào)告；

　　3.負(fù)責(zé)實(shí)施分行內(nèi)控合規(guī)檢查工作，并督促整改落實(shí)；

　　4.負(fù)責(zé)組織實(shí)施分行合規(guī)培訓(xùn)、合規(guī)咨詢、合規(guī)文化宣導(dǎo)等工作；

　　5.負(fù)責(zé)在總分行指導(dǎo)下，與當(dāng)?shù)乇O(jiān)管機(jī)構(gòu)的日常溝通聯(lián)絡(luò)和報(bào)告工作；

　　6.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職條件

　　1.具備良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；

　　2.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

　　3.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　4.愛(ài)崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，無(wú)不良從業(yè)記錄，身體健康，能承受一定的工作壓力；

　　5.應(yīng)聘者應(yīng)具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作；

　　6.35周歲(含)以下，三年及以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷，熟練掌握銀行基本業(yè)務(wù)；

　　7.熟悉商業(yè)銀行內(nèi)控合規(guī)、操作風(fēng)險(xiǎn)管理等政策制度；

　　8.有較強(qiáng)的文字功底和總結(jié)分析能力，有內(nèi)控合規(guī)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　9.工作地點(diǎn)：宿遷市區(qū)。

　　（九）反洗錢檢查監(jiān)督崗（2名）

　　崗位職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)反洗錢管理的有關(guān)職能，包括依據(jù)監(jiān)管法規(guī)制定本行反洗錢管理實(shí)施方案，開(kāi)展反洗錢甄別、洗錢風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作；

　　2.反洗錢流程及系統(tǒng)的優(yōu)化，以及其他與反洗錢相關(guān)事務(wù)。

　　任職條件

　　1.具備良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守；

　　2.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

　　3.大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　4.愛(ài)崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，無(wú)不良從業(yè)記錄，身體健康，能承受一定的工作壓力；

　　5.應(yīng)聘者應(yīng)具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作；

　　6.35周歲（含）以下，三年及以上商業(yè)銀行相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，1年以上反洗錢工作經(jīng)歷；

　　7.熟悉反洗錢相關(guān)制度法規(guī)、具有一定反洗錢業(yè)務(wù)能力或資質(zhì)；

　　8.工作地點(diǎn)：宿遷市區(qū)。

　　三、應(yīng)聘方式

　　請(qǐng)?jiān)谀暇┿y行官網(wǎng)（http://www.njcb.com.cn/）點(diǎn)擊“招聘信息”，注冊(cè)賬號(hào)、填寫個(gè)人信息后進(jìn)入社會(huì)招聘的搜索頁(yè)面，找到您心儀崗位的詳情中可點(diǎn)擊申請(qǐng)職位即可應(yīng)聘。

　　報(bào)名時(shí)間：即日起-2021年5月30日

　　四、其他事項(xiàng)

　　1.應(yīng)聘者須對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，本行對(duì)應(yīng)聘人員信息嚴(yán)格保密；

　　2.通過(guò)初審的應(yīng)聘者，我行將另行通知面試時(shí)間。招聘截止后2個(gè)月內(nèi)未收到我行通知，視作申請(qǐng)未通過(guò)；

　　3.登錄官網(wǎng)推薦使用谷歌瀏覽器；

　　4.謝絕來(lái)電來(lái)訪。

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