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        [江蘇]南京銀行南通分行2015年招聘啟事

        發(fā)布時間:2015-02-25 14:40  來源:南京銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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        南京銀行南通分行2015年招聘啟事
        南京銀行在做大做強傳統(tǒng)優(yōu)勢業(yè)務(wù)的同時,不斷發(fā)揮金融業(yè)務(wù)專營牌照基本齊全的優(yōu)勢和新興特色業(yè)務(wù)的技術(shù)專長,在市場上保持中小企業(yè)業(yè)務(wù)和金融市場、投資銀行、金融同業(yè)、資產(chǎn)管理等業(yè)務(wù)的領(lǐng)先優(yōu)勢;投資參股了日照銀行、江蘇金融租賃有限公司和蕪湖津盛農(nóng)村商業(yè)銀行;發(fā)起設(shè)立了昆山鹿城宜興陽羨兩家村鎮(zhèn)銀行;投資組建了鑫元基金管理有限公司和鑫沅資產(chǎn)管理有限公司;順利開辦了金融衍生產(chǎn)品、資產(chǎn)托管等等現(xiàn)代金融業(yè)務(wù);攜手國內(nèi)80家余中小金融機構(gòu)發(fā)起設(shè)立紫金山鑫合金融家俱樂部,成員行資產(chǎn)規(guī)模已超過4萬億元,獨樹一幟地拓展了與中小金融機構(gòu)合縱連橫、共享資源、共贏發(fā)展之路,在綜合化經(jīng)營、特色化轉(zhuǎn)型發(fā)展的道路上創(chuàng)新邁進。
        南京銀行自2006年首次入選英國《銀行家》雜志公布的全球1000家大銀行排行榜以來,排名逐年提升,2013年已升至第238位。南京銀行還榮膺了《金融時報》“中國金融機構(gòu)金牌榜”2012年度最具競爭力中小銀行和2013年度最佳中小銀行,代表著中國中小銀行的最強競爭力。
        南京銀行始終堅持“以人為本、人盡其才、有為有位”的理念,加大員工培訓(xùn)和隊伍建設(shè)力度,拓展員工職業(yè)發(fā)展通道,使員工價值實現(xiàn)與企業(yè)成長相統(tǒng)一。高度重視與自然、民生和社會的協(xié)調(diào)發(fā)展,強調(diào)員工、客戶、股東與民眾的普惠共贏,勇?lián)?ldquo;讓金融的增益普惠全社會”的光榮使命,秉承“責(zé)任金融、和諧共贏”的企業(yè)文化理念,踐行“誠信、責(zé)任、創(chuàng)新、互益”的核心價值觀,恪守對每一位客戶精準(zhǔn)服務(wù)、時刻相隨的鄭重承諾,出色實現(xiàn)了為股東創(chuàng)造價值的市場目標(biāo)。
        南京銀行正在邁入以“穩(wěn)中求進、改革創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型發(fā)展”為主題,以“做強做精做出特色”的南京銀行夢為目標(biāo)的歷史發(fā)展最好時期,正朝著打造“中小銀行中一流的綜合金融服務(wù)商”戰(zhàn)略愿景奮力前行。
        南京銀行南通分行成立于2009年12月19日。開業(yè)以來,南通分行各項業(yè)務(wù)穩(wěn)健、快速發(fā)展,贏得了廣大客戶的支持和認可,在南通市場初步樹立了良好的品牌形象。截止目前,分行已設(shè)立8家營業(yè)網(wǎng)點,實現(xiàn)南通地區(qū)各縣市網(wǎng)點全覆蓋。
        作為南京銀行一級分行,南京銀行南通分行高度重視人才引進和培養(yǎng),注重為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,開辟多種職業(yè)發(fā)展渠道,實現(xiàn)員工與企業(yè)同發(fā)展、共成長。現(xiàn)面向南通(含各縣市)招募優(yōu)秀人才,真誠歡迎您的加盟,攜手共創(chuàng)美好明天!
         
        一、基本條件
        (一)具有良好的道德操守,遵紀(jì)守法,誠實守信;
        (二)全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷專業(yè)對口(或相近)畢業(yè)生。
        (三)年齡40周歲以下(1975年1月1日后出生),具備3年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗。
        (四)身體健康、品貌端正;
        (五)符合銀行業(yè)從業(yè)人員行為規(guī)范。
        (六)具有良好的政治素質(zhì)與職業(yè)道德,責(zé)任心強,作風(fēng)正派,廉潔自律,品行、操守方面無不良記錄。
         
        二、招聘崗位及條件
        (一)業(yè)務(wù)拓展部負責(zé)人
        1、崗位職責(zé):
        負責(zé)部門營銷管理和員工管理,完成分行下達的各項經(jīng)營計劃,做好部門日常管理工作。
        2、應(yīng)聘條件:
        (1)大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,5年以?a href='http://www.seoxxw.net/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄邢喙毓ぷ骶紋淥惺諧〔棵鷗涸鶉耍蛑姓斃諧ぃ?/div>
        (2)熟悉商業(yè)銀行的國內(nèi)外結(jié)算業(yè)務(wù)、公司金融業(yè)務(wù)、資產(chǎn)負債管理和個人金融業(yè)務(wù);
        (3)具有較強的市場拓展能力及豐富的客戶資源,具有較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力。
        (4)具有重要資源的優(yōu)先考慮。
         
        (二)公司客戶經(jīng)理、個人客戶經(jīng)理、小企業(yè)客戶經(jīng)理若干名
        1、崗位職責(zé):
        負責(zé)相應(yīng)業(yè)務(wù)品種的市場拓展與營銷,為客戶提供各項業(yè)務(wù)咨詢與服務(wù),負責(zé)相應(yīng)業(yè)務(wù)品種的調(diào)查和初審,完成分行下達的各項經(jīng)營指標(biāo)。
        2、應(yīng)聘條件:
        (1)大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,2年以上商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)營銷、信貸工作經(jīng)歷,熟悉公司金融業(yè)務(wù),具備一定的財務(wù)分析能力;
        (2)具有較強的市場開拓、溝通協(xié)調(diào)能力及客戶服務(wù)意識,擁有一定的客戶資源。
         
        (三)理財經(jīng)理若干名
        負責(zé)南通地區(qū)財富管理客戶的拓展和日常維護,收集客戶需求,銷售理財產(chǎn)品,提供財富管理、增值服務(wù)等。
        1、應(yīng)聘條件:
        (1)3年以上銀行理財經(jīng)理崗相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗;
        (2)持有AFP/CFP執(zhí)業(yè)資格證書;
        (3)有較為豐富的客戶資源和較強的營銷能力。
         
        (四)投行業(yè)務(wù)崗、同業(yè)業(yè)務(wù)崗員工若干名
        1、崗位職責(zé):
        根據(jù)分行相應(yīng)業(yè)務(wù)品種的發(fā)展需要,收集市場信息,制定投行、同業(yè)業(yè)務(wù)條線的產(chǎn)品營銷方案或綜合金融服務(wù)方案;負責(zé)業(yè)務(wù)產(chǎn)品的制度梳理和產(chǎn)品研發(fā);負責(zé)對條線客戶經(jīng)理提供產(chǎn)品培訓(xùn)和營銷支持。
        2、應(yīng)聘條件
        (1)全日制本科(含)以上學(xué)歷,金融相關(guān)專業(yè),3年以上商業(yè)銀行工作經(jīng)驗,有市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先;
        (2)具備較強的市場意識和產(chǎn)品開發(fā)前瞻性;
        (3)具備較強的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、信息處理、綜合分析能力。
         
        (五)授信審批崗
        1、崗位職責(zé):
        根據(jù)總分行授信政策,負責(zé)授權(quán)范圍內(nèi)授信業(yè)務(wù)的審查、審批工作。
        2、應(yīng)聘條件:
        (1)具有3年以上商業(yè)銀行授信審查、審批工作經(jīng)歷;
        (2)具有與審批人資格相適應(yīng)的經(jīng)濟金融、信貸管理、企業(yè)財務(wù)、風(fēng)險管理和有關(guān)法律法規(guī)知識;
        (3)熟悉商業(yè)銀行授信業(yè)務(wù)評估及貸款業(yè)務(wù)流程;
        (4)能夠較準(zhǔn)確地把握市場變化和客戶經(jīng)營管理情況,正確識別、分析、判斷信貸風(fēng)險。
         
        (六)營運經(jīng)理崗
        1、崗位職責(zé):
        負責(zé)支行營運工作,管理柜面服務(wù)業(yè)務(wù),合理組織調(diào)配臨柜窗口,做好柜員培訓(xùn)學(xué)習(xí)等營運管理工作。
        2、應(yīng)聘條件:
        (1)全日制本科(含)以上學(xué)歷,5年以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷,2年以上商業(yè)銀行營運主管工作經(jīng)歷;
        (2)熟悉商業(yè)銀行柜面工作業(yè)務(wù)流程;
        (3)具有較強的管理及內(nèi)外溝通協(xié)調(diào)能力。
         
        三、應(yīng)聘步驟
        1、點擊下方“點我應(yīng)聘”按鈕進入“南京銀行在線招聘系統(tǒng)”,填寫個人信息,完成應(yīng)聘。
        2、如無法通過在線系統(tǒng)完成應(yīng)聘,請您點擊下載《南京銀行南通分行應(yīng)聘報名表》填寫完整并準(zhǔn)備以下應(yīng)聘資料:本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證書及相關(guān)任職證明材料等復(fù)印件及近期全身生活照一張;將相關(guān)資料通過以下兩種方式(任選其一)投遞至我行:(1)郵寄至南通市工農(nóng)路33號金融匯512室,南京銀行南通分行人力資源部,郵編:226001,并在信封左下角標(biāo)注“應(yīng)聘
        (2)發(fā)送郵件至jixx@njcb.com.cn,郵件主題請注明:“姓名—應(yīng)聘**崗位”。
         
        四、其他事項:
        1、應(yīng)聘者須對個人填報信息的真實性負責(zé);本行對應(yīng)聘人員信息嚴格保密;
        2、初審合格者,我行將另行通知面試時間。兩個月內(nèi)未收到我行通知,視作申請未通過,應(yīng)聘材料恕不退還;
        3、謝絕來電來訪。
        報名截止日期:2015年3月10日

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