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        [廣東]2020廣東韶關樂昌農商銀行社會招聘11人公告

        發布時間:2020-06-15 15:54  來源:樂昌農商銀行 查看:打印  關閉
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        2020廣東韶關樂昌農商銀行社會招聘11人公告
          廣東韶關樂昌農村商業銀行股份有限公司于2019年3月19日正式掛牌開業,以“立足三農,深耕小微,服務實體經濟”為企業使命,致力為三農和小微企業發展提供金融服務,傾力建設成為區域性有競爭力的普惠金融綜合服務商。
          我們的成長
          1952年,在九峰普樂村辦起了全縣第一個信用合作社。
          1994年,樂昌撤縣設市,原“樂昌縣農村信用社”更儲蓄專柜名為“樂昌市農村信用社”
          1996年與農業銀行樂昌市支行脫離行政隸屬關系,成立樂昌市農村信用合作社聯合社,開始走上二.級法人官理、獨立發展的道路。
          2006年開展第一.次對外增資擴股。
          2007年統一法人成立樂昌市農村信用合作聯社。
          2012年開展第二次對外增資擴股。
          2017年11月,全面啟動農商行改制工作。
          2018年12月29日,召開創立大會暨股東大會第一次會議一屆董事會和第一屆監事會。
          2019年3月19日廣東樂昌農村商業銀行股份有限公司隆重開業
          福利待遇
          【工資薪酬、績效獎勵、五險一金、福利補貼、帶薪培訓、帶薪休假】
          職位及要求
          1.遵守國家法律、法規和各項金融規章制度,無違法犯罪記錄,信用記錄良好。
          2.具有良好的職業操守和較強的事業心、責任心。
          3.具備較強的學習能力和工作能力。
          4.身體健康,無不良愛好。
          5.符合我行親屬回避相關制度規定。
          6.計算年齡和工齡的截止時間均為2020年5月31日。
          客戶經理3名
          (1)年齡在35周歲(含)以下,大學本科及以上學歷,金融、經濟、市場營銷等相關專業畢業優先,特別優秀者可適當放寬至大專學歷。
          (2)2年(含)以上金融工作經歷或從事同類專業經歷,具有較強的營銷能力。
          (3)掌握銀行的各項業務及相關法律法規。
          (4)有豐富的社會資源者優先。
          信息科技業務管理崗2名
          (1)年齡在35周歲(含)以下,大學本科以上學歷,計算機類、財會類、金融學類、經濟學類、管理學類、統計學類等相關專業,特別優秀者可適當放寬至大專學歷
          (2)具有2年及以上銀行運營或相關行業工作經驗,專業知識、工作經歷等方面與崗位職責相匹配。
          (3 )熟悉銀行柜面業務管理知識及相關法律、法規、監管規定,具有較強的文字綜合能力和溝通表達能力。
          (4)具有相關專業認證資質證書者優先。
          信息科技開發崗&網絡運維崗6名
          (1)年齡在35周歲(含)以下,大學本科以上學歷,計算機類、軟件開發、計算機網絡、通信工程、信息安全等相關專業,特別優秀者可適當放寬至大專學歷。
          (2)具有2年及以.上銀行網絡、服務器建設實施或軟件開發實施工作經驗,在專業知識、工作經歷等方面與崗位職責相匹配。
          (3)掌握C、java、javascript、 等編程語言,熟悉DB2、Oracle、 Informix等 數據庫,或掌握華為、H3C、思科、JUNIPER、IBM等主流廠商的產品配置,如服務器、路由器、交換機、防火墻等,具有較強的溝通協調能力等。
          (4)具有相關專業認證資質證書者優先。
          招聘程序
          (一)報名方式
          1.網上報名。應聘者將報名所需資料電子版發送至: lcnsyhrlzyb @ 1 63.com郵箱,郵件主題為“應聘者姓名+應聘崗位”。
          2.現場報名。報名地點:樂昌市河南大昌路218號樂昌農商銀行人力資源部(三樓)。
          3.需提供資料:報名表、簡歷、學歷證書、學位證書、職稱證書、崗位資格證書、獲獎證書、1寸證件彩照一張。
          4.報名截止時間為2020年6月30日。掃描二維碼下載報名表
          (二)資格審查
          人力資源部對應聘人員進行資格審查,篩選出符合招聘職位要求的人員名單,報經樂昌農商銀行主管領導審批后,電話及短信通知應聘人員,方可開考。
          (三)組織筆試
          1..筆試內容:綜合能力測試和專業知識測試,包括公共基礎知識、經濟金融基礎知識、專業知識等,對專業性較強職位加試專業考試。筆試成績占招聘總成績的40%。
          2.方式、時間:采取閉卷考試方式,滿分為1 00分,考試時間為2小時。
          (四)組織面試
          面試主要測試應聘人員的自我認識、語言表達能力、邏輯思維能力、組織協調能力、綜合分析能力、應變能力、儀表氣質、專業知識技能、社會資源等。面試滿分100分面試成績占招聘總成績的60%。
          (五)擬定人選
          根據成績從高分至低分擇優確定初錄人員,并通知初錄人員參加體檢。
          (六)公示及錄用
          初錄人員參加體檢后,招聘工作領導小組辦公室將相關結果報總行黨委,總行黨委會討論決定最終錄用人員,并將名單進行公示,經請示省聯社審批通過后,正式簽訂勞動合同。
          紀律與監督
          (一)招聘工作嚴禁弄虛作假,嚴禁泄題,嚴禁泄露或提前公布招聘工作保密事項;嚴禁利用招聘工作收受賄賂或謀取其他不正當利益;招聘工作者與應聘人員是親屬關系的應主動提出回避。
          (二)應聘人員必須保證應聘資料和個人情況的真實性,不得弄虛作假或隱瞞不報。一經發現,一律取消應聘資格;已錄用的,一律取消錄用資格;已簽訂《勞動合同》的,-律解除勞動關系。
          (三)認真做好招聘評估。完成招聘工作后,應對招聘過程的每個環節進行回顧,發現招聘工作中的差錯或疏忽,進行修正改進。
          公司地址:樂昌市大瑤山路1 6號
          報名截止時間:2020年6月30日
          招聘咨詢:0751- 5505910

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