[江西]2024年江西銀行分（支）行基層網(wǎng)點(diǎn)員工社會(huì)招聘啟事

　　2024年江西銀行分（支）行基層網(wǎng)點(diǎn)員工社會(huì)招聘啟事

　　江西銀行是省屬法人銀行，是中國(guó)銀行業(yè)協(xié)會(huì)理事單位，于2015年12月正式成立。

　　截至2023年12末，集團(tuán)資產(chǎn)總額5524億元。全行正式在崗員工5000余人，下轄一級(jí)分(支)行24家，營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)230個(gè)，營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)已覆蓋江西省全部設(shè)區(qū)市，并在廣州、蘇州設(shè)立兩家省外分行，同時(shí)發(fā)起設(shè)立江西省首家金融租賃公司和5家村鎮(zhèn)銀行。

　　江西銀行自成立以來(lái)，在省委省政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界的大力支持下，始終堅(jiān)持服務(wù)城鄉(xiāng)居民、服務(wù)中小企業(yè)、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)的市場(chǎng)定位，在服務(wù)江西經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的同時(shí)，自身也實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)健發(fā)展。在英國(guó)《銀行家》“2023全球銀行1000強(qiáng)”榜單中，位居第227位。在中銀協(xié)“2023年中國(guó)銀行業(yè)100強(qiáng)榜單”中排名商業(yè)銀行第48位。

　　新江銀，心服務(wù)！江西銀行誠(chéng)聘業(yè)內(nèi)精英，共圖發(fā)展大業(yè)！我們有良好的工作氛圍、優(yōu)厚的薪酬待遇、廣闊的發(fā)展平臺(tái)，虛位以待，力邀海內(nèi)外精英加盟，齊心協(xié)力不斷提高江西銀行的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　1.綜合柜員崗           若干

　　2.客戶經(jīng)理崗           若干

　　二、招聘基本條件

　　1.具有良好的政治素質(zhì)，遵守國(guó)家法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定。

　　2.認(rèn)同江西銀行的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化，愿意在金融領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展。

　　3.品行端正、誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法違紀(jì)行為和不良行為記錄，具有招聘崗位所需的專業(yè)能力。

　　4.身體健康，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件，具備健康良好的心理素質(zhì)。

　　5.符合江西銀行履職回避有關(guān)規(guī)定。

　　三、招聘具體條件

　　1.具有2年（含）以上銀行工作經(jīng)歷。

　　2.原則上，年齡在35周歲（含）以下。

　　3.一般應(yīng)具備全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；全日制大專學(xué)歷或非全日制大學(xué)本科學(xué)歷者，本次招聘錄用后需在招聘崗位工作滿5年。

　　以上年齡、工作年限計(jì)算時(shí)間截至2023年12月31日。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

　　四、招聘程序

　　包括報(bào)名、資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、公示和錄用等環(huán)節(jié)。

　　（一）報(bào)名。本次招聘采用線上報(bào)名方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

　　報(bào)名網(wǎng)址：https://jxyhsz2024.zhaopin.com

　　報(bào)名截止時(shí)間：2024年2月1日

　　（二）資格審查。我行將對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。

　　（三）筆試。我行將組織資格審查通過(guò)人員開(kāi)展筆試。

　　（四）面試。我行將組織筆試通過(guò)人員開(kāi)展面試。

　　（五）背景調(diào)查和體檢。我行將對(duì)面試通過(guò)人員進(jìn)行背景調(diào)查和體檢。

　　（六）公示。我行將在官網(wǎng)公示擬錄用人員名單。

　　（七）錄用。針對(duì)公示無(wú)異議或有異議但反映問(wèn)題不影響錄用的，發(fā)放錄用通知書。

　　五、注意事項(xiàng)

　　（一）應(yīng)聘者需對(duì)其提供的應(yīng)聘資料真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。

　　（二）筆試、面試、背景調(diào)查、體檢及錄用等招聘環(huán)節(jié)的通知和相關(guān)信息均通過(guò)電話等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注，并保持通訊暢通。

　　（三）在各招聘環(huán)節(jié)中，我行會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者；對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我行不再另行發(fā)布通知。

　　（四）我行有權(quán)根據(jù)招聘需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

　　（五）在招聘過(guò)程中，江西銀行不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，請(qǐng)?zhí)岣呔�惕，�?jǐn)防受騙。

 

 

　　原標(biāo)題：江西銀行2024年分（支）行基層網(wǎng)點(diǎn)員工社會(huì)招聘啟事

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