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        [甘肅]2017年華夏銀行蘭州分行(籌)招聘公告

        發布時間:2017-11-16 15:56  來源:華夏銀行招聘 查看:打印  關閉
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          2017年華夏銀行蘭州分行(籌)招聘啟事
          同為華夏人 共結華夏情
          華夏銀行(股票代碼:600015)是經國務院批準的全國股份制商業銀行,成立于1992年10月,總部設在北京。2003年9月上市,是全國第五家上市銀行。 2017年7月,在英國《銀行家》雜志公布的全球銀行1000強榜單中,華夏銀行按照一級資本排名第67位,按照總資產排名第70位。
          華夏銀行蘭州分行于2017年4月11日經中國銀監會正式批準籌建,根據業務發展需要,現面向社會誠招愛崗敬業、德才兼備的有志人士加盟,共筑職業平臺,共享成功榮耀,共創美好未來!
          一、基本條件
          1.年齡30周歲(含)以下(特別優秀者可適當放寬);
          2.大學本科及以上學歷(特別優秀者可放寬至大專學歷);
          3.遵紀守法、廉潔自律、誠實守信、作風正派,具有良好的政治思想品德和職業道德,征信記錄良好,無崗位風險責任;
          4.誠實守信、正直擔當、敢于挑戰、勇于創新、積極上進、樂觀好學、身體健康、精力充沛,能適應崗位工作要求;
          5.符合國家法律法規有關要求。
          二、崗位說明及任職要求
         。ㄒ唬﹤人市場經理(若干,派遣制)
          崗位說明:個人金融產品的營銷工作。
          任職要求:1年以上相關行業工作經歷,擁有較豐富的客戶資源和較強的市場開拓能力,具有良好的溝通協調能力和語言表達能力。
          (二)信用卡客戶經理(若干,派遣制)
          崗位說明:負責信用卡和消費金融產品的營銷推廣,負責信用卡客戶的維護及相關服務工作。
          任職要求:大專或以上學歷,認同、熱愛銷售工作,有銷售工作經歷者優先考慮。
         。ㄈ┬庞每ňC合員(若干)
          崗位說明:負責信用卡中心人事和IT管理工作以及其他綜合行政工作。
          任職要求:1年以上信用卡銷售經歷及綜合行政工作經驗,有較強的溝通協調能力、文字寫作能力、語言表達能力。
          (四)信用卡風險專員(若干)
          崗位說明:負責申請資料的預審及實地核查,負責管理信用卡中心內外部欺詐風險及信用卡貸前、貸中、貸后風險防控。
          任職要求:1年以上信用卡銷售經歷及信用卡風險管理工作經驗,有較強的風險識別能力和技巧,有較強的溝通協調能力、文字寫作能力、語言表達能力。
          (五)信用卡市場專員(若干)
          崗位說明:負責信用卡市場活動的開發、執行、維護和財務管理工作以及其他綜合行政工作。
          任職要求:1年以上信用卡銷售經歷及信用卡市場商務工作經驗,有較強的商戶開發和談判能力,有較強的溝通協調能力、文字寫作能力、語言表達能力。
          (六)信用卡團隊主管(若干)
          崗位說明:負責客戶經理團隊的管理、信用卡市場開拓、信用卡發卡渠道的創新等,帶領本團隊完成卡中心下達的各項銷售指標。
          任職要求:大;蛞陨蠈W歷,2年(含)以上信用卡營銷經歷或1年以上銷售團隊管理經驗,有較強的管理協調能力,有較強的風險識別和風險管理能力。
          三、工作地點
          蘭州市
          四、薪酬福利待遇
          應聘人員一經錄用,除享受國家規定的各項社會保險和本行相關福利待遇,將根據工作崗位性質及應聘人員實際表現提供在本地具有競爭力的薪酬待遇,并根據工作表現提供優越的職業發展空間。
          五、報名方式
          應聘者自即日起可下載簡歷模板按要求填寫,發送至華夏銀行蘭州分行(籌)招聘郵箱報名,或打印郵寄至以下指定地址,簡歷以“姓名+求職崗位”命名。
          簡歷接收郵箱:lzhxxyk@163.com
          聯系電話:0931-4917061
         。ㄐ庞每◢徫蛔稍儯┤蜗壬18693186589  王先生:18153688327
         。▊人市場經理崗位咨詢)司女士:18152060811
          簡歷郵寄地址:蘭州市城關區農民巷東段盛達金融大廈19樓1906室
          六、注意事項
          1.應聘者需準確、完整填寫簡歷和相關資料,保證信息真實性,如與事實不符,華夏銀行有權取消其應聘資格;
          2.我行將通過電話、短信等方式通知初選合格者參加面試,請保持通訊暢通,初試未通過者應聘資料恕不退還;
          3.在招聘過程中我行不會向應聘者收取任何費用。
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