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        [福建]2021年恒豐銀行福州分行社會招聘啟事

        發(fā)布時間:2021-03-10 13:43   來源:恒豐銀行招聘 查看:打印  關閉

         2021年恒豐銀行福州分行社會招聘啟事
          恒豐銀行股份有限公司(簡稱“恒豐銀行”)是12家全國性股份制商業(yè)銀行之一,前身為1987年成立的煙臺住房儲蓄銀行。2003年,經(jīng)中國人民銀行批準,改制為恒豐銀行股份有限公司。2019年完成市場化改革股改建賬,中央?yún)R金公司成為第一大股東。
          恒豐銀行總部設在山東濟南,在全國設有340家分支機構,其中在青島、濟南、南京杭州成都重慶、煙臺、福州、昆明西安寧波北京上海鄭州長沙武漢設有16家一級分行,蘇州溫州設有2家總行直屬分行,發(fā)起設立5家村鎮(zhèn)銀行。截止到2019年末,全行總資產(chǎn)為1.03萬億元,各項業(yè)務發(fā)展勢頭良好,經(jīng)營效益穩(wěn)步提升。
          近年來,恒豐銀行屢獲榮譽。在英國《銀行家》雜志發(fā)布的“2018年全球銀行品牌價值500強”榜單中排名第131位;在香港中文大學發(fā)布的《亞洲銀行競爭力研究報告》中位列亞洲銀行業(yè)第5位;在中國網(wǎng)絡金融聯(lián)盟主辦的銀行業(yè)網(wǎng)絡金融創(chuàng)新獎評選中,榮獲“最佳移動銀行獎”“網(wǎng)絡金融創(chuàng)新獎”“最佳金融科技創(chuàng)新應用獎”。
          恒豐銀行肇始于孔孟之鄉(xiāng)山東,多年來秉承“與客戶共發(fā)展,與員工同成長”的價值觀,努力踐行新時代儒商精神,大力弘揚“真誠、守規(guī)、勤儉、奉獻、執(zhí)行、奮進”的公司文化。踏上新的發(fā)展征程,恒豐銀行將始終以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持以黨建為引領,以打造“用心傾聽的敏捷銀行”為愿景,圍繞“做牢基礎、做實主業(yè)、做大零售、做強本土、做細成本”的戰(zhàn)略導向,不斷強化金融服務創(chuàng)新,全面提升全行治理能力,著力夯實“以客戶為中心、以奮斗者為本”兩大根基,積極履行“以真誠服務美好生活,用專業(yè)建設美麗中國”的使命,努力為經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻更大力量。
          恒豐銀行福州分行于2010年10月開業(yè),立足本土,為客戶提供優(yōu)質金融服務,為員工提供廣闊發(fā)展平臺。目前,福州分行轄設泉州分行、龍巖分行、漳州分行、鼓樓支行、福清支行、臺江支行、福建自貿試驗區(qū)福州片區(qū)支行、晉安支行、泉州泉港支行、福建省立金山醫(yī)院社區(qū)支行等10家分支機構。
          因業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)公開招聘各類優(yōu)秀人才,攜手共創(chuàng)美好未來!
          一、招聘基本條件
          (一)具有良好的政治素質,遵守國家法律、法規(guī)和相關政策規(guī)定。
          (二)認同恒豐銀行的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化,愿意在金融領域長期發(fā)展。
          (三)品行端正、誠實守信,具有招聘崗位所需要的專業(yè)能力。
          (四)身體健康,具有正常履行工作職責的身體條件,具備健康良好的心理素質。
          (五)符合恒豐銀行履職回避的有關規(guī)定以及我行親屬回避的管理要求。
          二、招聘崗位及任職資格
          (一)法律合規(guī)部法律審查初審崗
          1.工作地點:福州市。
          2.招聘人數(shù):1人。
          3.工作職責:
          (1)對分行經(jīng)營管理事項及相關法律文件的合法性進行初審,對相關法律風險進行識別,提出法律風險防控措施。
          (2)負責分行法律文本的用印審查。
          (3)負責格式合同文本的管理。
          (4)完成職責范圍內的其他工作。
          4.任職資格要求:
          (1)40周歲(含)以下(年齡、工作年限、學歷等計算截止時間為2021年2月28日),全日制本科(含)以上學歷。
          (2)具備3年(含)以上相關崗位工作經(jīng)歷,通過國家法律職業(yè)資格考試。
          (3)具有較強的組織協(xié)調能力、文字表達能力、邏輯思維能力,具有扎實的文案功底,熟練使用計算機。
          (4)掌握國家法律、經(jīng)濟金融方針政策,熟悉銀行各類業(yè)務及有關法律風險管理知識。
          (二)法律合規(guī)部合規(guī)管理崗
          1.工作地點:福州市。
          2.招聘人數(shù):1人。
          3.工作職責:
          (1)負責分行各項規(guī)章制度合規(guī)性審查,并指導下轄機構的合規(guī)審查工作。
          (2)組織開展分行合規(guī)文化建設和教育宣傳工作。
          (3)為分行業(yè)務發(fā)展和經(jīng)營管理提供合規(guī)咨詢與支持。
          (4)跟蹤外部監(jiān)管政策變化,解讀當?shù)刂匾O(jiān)管政策并指導本機構落實政策要求。
          (5)負責領導安排的其他臨時性工作,包括不限于反洗錢、消保、問責等。
          4.任職資格要求:
          (1)40周歲(含)以下,全日制本科(含)以上學歷。
          (2)具備3年(含)以上相關崗位工作經(jīng)歷,近三年無重大違規(guī)行為,通過國家法律職業(yè)資格考試。
          (3)具有較強的組織協(xié)調能力、文字表達能力、邏輯思維能力,具有扎實的文案功底,熟練使用計算機。
          (4)掌握國家法律、經(jīng)濟金融方針政策,熟悉銀行各類業(yè)務及有關法律風險管理知識。
          (三)投資銀行部產(chǎn)品經(jīng)理崗
          1.工作地點:福州市。
          2.招聘人數(shù):1人。
          3.工作職責:
          (1)負責落實總分行投資銀行業(yè)務規(guī)劃、業(yè)務營銷指引,完成分行投資銀行業(yè)務發(fā)展目標。
          (2)負責分行投行債券承銷類、項目融資類、資產(chǎn)證券化類、投資顧問類等投行產(chǎn)品的營銷推動。
          (3)負責開展投行產(chǎn)品培訓。
          (4)負責分行投行相關產(chǎn)品統(tǒng)計、分析以及各類數(shù)據(jù)報送。
          4.任職資格要求:
          (1)40周歲(含)以下,全日制本科(含)以上學歷。
          (2)具備2年(含)以上相關崗位工作經(jīng)歷。
          (3)了解國家經(jīng)濟、金融方針政策,熟悉商業(yè)銀行表內外業(yè)務流程、監(jiān)管政策和法律法規(guī)。
          (4)具有較強的學習能力、邏輯思維能力及溝通協(xié)調能力。
          三、報名須知
          (一)報名截止時間:2021年4月10日。
          (二)應聘方式:
          應聘者請下載簡歷模板,《恒豐銀行社會招聘人員信息登記表》.xlsx,以“福州分行+工作地點+**崗位+姓名”命名,發(fā)送至zhouliyun@hfbank.com.cn,進行簡歷投遞。
          (三)其他事項:
          1.應聘者對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,恒豐銀行有權取消錄用資格。
          2.經(jīng)審查符合條件者,將另行通知筆試及面試時間,未被錄用人員的材料代為保密,恕不退還。
          3.經(jīng)面試合格者,將根據(jù)恒豐銀行行員錄用和管理的有關規(guī)定,辦理錄用手續(xù)。
          4.錄用后,如在今后工作開展過程中需要進行工作地點或崗位調整的,應聘人員須服從我行統(tǒng)一安排。
          5.應聘管理崗位的人員,面試評價意見為管理崗位調整至專業(yè)崗位錄用的,經(jīng)應聘人員同意,可予以調整。應聘人員須符合調整后的崗位招聘條件。
          四、聯(lián)系方式
          聯(lián)系人:周老師。
          咨詢電話:0591-28081033。
          郵箱:zhouliyun@hfbank.com.cn。

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