[廣東]杭州銀行深圳分行招聘

杭州銀行深圳分行現(xiàn)因分行業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠(chéng)聘下列人員：
　　☆計(jì)劃財(cái)務(wù)部綜合計(jì)劃崗：1名
　　主要職責(zé)：
　　1、負(fù)責(zé)制定分行的中長(zhǎng)期規(guī)劃、年度綜合經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、績(jī)效考核。
　　2、負(fù)責(zé)分行流動(dòng)性管理及資金頭寸管理和調(diào)撥、并編制每日頭寸表。
　　3、負(fù)責(zé)組織編制和報(bào)送人民銀行、銀監(jiān)局、財(cái)政局、統(tǒng)計(jì)局及內(nèi)外部的信息統(tǒng)計(jì)和分析報(bào)告。
　　4、負(fù)責(zé)部門(mén)綜合性工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
　　應(yīng)聘條件：
　　1、具有良好的職業(yè)道德操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心，無(wú)不良行為記錄。
　　2、男性，年齡35周歲(含)以下，財(cái)會(huì)、金融本科（含）以上學(xué)歷，具有3年以上從事銀行會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；身體健康，能適應(yīng)崗位工作要求。
　　3、熟悉銀行計(jì)劃管理、績(jī)效考核、信息統(tǒng)計(jì)、資金管理；持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)以及獲得統(tǒng)計(jì)專(zhuān)業(yè)中級(jí)（含）以上任職資格。
　　4、具有較強(qiáng)服務(wù)意識(shí)及良好敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)觀念，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力；能承受較強(qiáng)的工作壓力。
　　5、熟練使用計(jì)算機(jī)。
　　☆公司業(yè)務(wù)管理部產(chǎn)品經(jīng)理：1名
　　主要職責(zé)：
　　1、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)營(yíng)單位營(yíng)銷(xiāo)，確定產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)方案并推動(dòng)落實(shí)；
　　2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，吸收同業(yè)經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)產(chǎn)品優(yōu)化、產(chǎn)品組合及產(chǎn)品創(chuàng)新；
　　3、負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)涉及的大宗商品盯市，建立臺(tái)帳；
　　4、負(fù)責(zé)第三方倉(cāng)儲(chǔ)機(jī)構(gòu)的管理，提貨管理；
　　5、負(fù)責(zé)按月對(duì)經(jīng)營(yíng)單位的供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，對(duì)進(jìn)度排名進(jìn)行通報(bào)點(diǎn)評(píng)。
　　應(yīng)聘條件：
　　1、具有良好的職業(yè)道德操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心，無(wú)不良行為記錄。
　　2、年齡40周歲(含)以下，大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；具有三年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉供應(yīng)鏈行業(yè)情況。
　　3、具有較強(qiáng)服務(wù)意識(shí)及良好敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)觀念，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力；能承受較強(qiáng)的工作壓力。
　　4、熟練使用計(jì)算機(jī)。
　　☆公司業(yè)務(wù)管理部綜合崗：1名
　　主要職責(zé)：
　　1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及報(bào)表編制；
　　2、負(fù)責(zé)擔(dān)保公司報(bào)表編制、臺(tái)賬管理、查詢(xún)查復(fù)；
　　3、負(fù)責(zé)客戶(hù)關(guān)系管理；
　　4、負(fù)責(zé)管理系統(tǒng)用戶(hù)權(quán)限增設(shè)及維護(hù)；
　　5、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、匯總各經(jīng)營(yíng)單位月度工作計(jì)劃，制定及上報(bào)部門(mén)月度工作計(jì)劃；
　　6、負(fù)責(zé)每周、每月、每季度進(jìn)行各經(jīng)營(yíng)單位公司存款進(jìn)展通報(bào)；
　　7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
　　應(yīng)聘條件：
　　1、具有良好的職業(yè)道德操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心，無(wú)不良行為記錄。
　　2、年齡35周歲(含)以下，大學(xué)專(zhuān)科（含）以上學(xué)歷；具有一年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
　　3、具有較強(qiáng)服務(wù)意識(shí)及良好敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)觀念，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力；能承受較強(qiáng)的工作壓力。
　　4、熟練使用計(jì)算機(jī)。
　　三、應(yīng)聘須知
　　1、應(yīng)聘者請(qǐng)先登錄杭州銀行網(wǎng)站(http://www.hzbank.com.cn)，進(jìn)入“人才招聘-社會(huì)招聘”專(zhuān)頁(yè)；下載《杭州銀行深圳分行應(yīng)聘報(bào)名表》，填寫(xiě)一式兩份報(bào)名表并附個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證書(shū)等相關(guān)資料復(fù)印件，近期1寸免冠彩照一張；下列兩種方式任選：
　　(1)信件方式寄至：杭州銀行深圳分行辦公室收(地址：深圳市深南中路2038號(hào)愛(ài)華大廈三樓，郵編518031)，信件封面請(qǐng)注明應(yīng)聘崗位。
　　(2)發(fā)送電子郵件至：hzbank_sz2009@sina.com。郵件主題請(qǐng)注明：應(yīng)聘“深圳分行××部門(mén)××崗位”；請(qǐng)務(wù)必以附件形式發(fā)送。
　　2、經(jīng)初審合格者，分行將另行通知面試時(shí)間，謝絕主動(dòng)來(lái)訪(fǎng)。兩個(gè)月內(nèi)未收到分行面試通知，視作申請(qǐng)未通過(guò)。應(yīng)聘材料恕不退還，分行將代為保密。
　　3、招聘聯(lián)系人：蔡小姐電話(huà)：0755-83885141
　　4、本行對(duì)此招聘廣告擁有解釋權(quán)。
    下載：《杭州銀行深圳分行應(yīng)聘報(bào)名表》