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        [廣東]2023年廣州銀行營業部社會招聘啟事

        發布時間:2023-01-09 14:57   來源:廣州銀行招聘 查看:打印  關閉
        銀行招聘考試備考資料

          2023年廣州銀行營業部社會招聘啟事
          廣州銀行自1996年9月成立以來,依托中國經濟騰飛的大好形勢,乘廣東改革開放先行先試的東風,不斷深化改革、強化管理、優化服務,先后實現資產重組、跨區經營等重大跨越,各項業務持續快速發展,競爭實力顯著增強。憑借優異的經營業績和優質的金融服務,廣州銀行連續榮登全球銀行排行榜500強、中國服務業企業500強、中國銀行業100強,榮獲中國銀行業文明規范服務示范單位、地方經濟社會發展貢獻獎、廣州十大最具競爭力服務品牌等榮譽。
          廣州銀行營業部于2018年12月底開業,為助推業務發展,現向社會公開招聘優秀人才加盟,我們將為您提供廣闊的發展平臺和施展空間。廣州銀行營業部期待與您共創輝煌!
          一、招聘基本條件
          1、政治素質高,道德品質好,遵紀守法,廉潔奉公,具有良好的經濟、金融從業記錄;
          2、具有較強工作能力和管理經驗,良好的協調溝通能力,較強的風險意識和防控能力;
          3、符合我行履職回避相關規定;
          4、無違法違紀和處分期內的處罰記錄;
          5、條件優秀者可適當放寬限制。
          二、招聘崗位及任職條件
         。ㄒ唬I業室總經理(綜合型支行行長)(1名)
          崗位職責:
          1、負責培養和管理下屬人員;
          2、負責支行的整體運營情況,全面推進支行各項業務發展;
          3、負責拓寬市場渠道,完成各項經營考核指標任務,打造優質服務品牌;
          4、負責上級領導交辦的其他工作。
          任職條件:
          1、原則上年齡男性45周歲(含)以下,女性40周歲(含)以下,條件優秀者可適當放寬限制;
          2、原則上要求本科以上學歷;身體健康,品行端正,廉潔敬業;無違法違紀和不良記錄;
          3、具有4年以上金融管理經驗,熟練掌握金融業務,熟悉網點區域市場及客戶情況;
          4、具有良好的團隊管理能力和市場營銷拓展能力,有豐富的客戶資源;具有較高的風險識別能力,風險防控能力;
          5、符合上級監管部門有關高級管理人員任職資格的規定。
          6、條件優秀者可適當放寬限制。
         。ǘ┩顿Y銀行部門團隊負責人(營銷總經理)(1名)
          崗位職責:
          1、負責組織制定營業部并購及資本市場類業務發展規劃和經營計劃,建立健全相關管理制度和業務流程;
          2、負責落實總行并購及資本市場類業務發展規劃和經營計劃的落實;
          3、負責各類專項債業務的營銷、方案制定及落地;
          4、負責組織并推動并購及資本類業務專業團隊建設等。
          任職條件:
          1、原則上要求本科及以上學歷,特別優秀者可適當放寬學歷條件;身體健康,品行端正,廉潔敬業;無違法違紀和不良記錄;
          2、原則上年齡男性48周歲(含)以下,女性45周歲(含)以下;
          3、熟悉并購重組、專項債業務,具備扎實的項目分析、判斷和運作能力,對投行業務有深入了解和經驗。
          4、具備CFA、ACCA、CPA、法律職業資格或保薦人資格(或通過保薦人資格考試)優先;
          5、從事金融行業或其他相關專業崗位經驗4年及以上,熟悉銀行主要產品、業務或相關工作;有投行業務經驗、豐富的基層工作經歷及團隊管理經驗者優先。
          6、條件優秀者可適當放寬限制。
         。ㄈ┢栈萁鹑诓块T團隊負責人(營銷總經理)(1名)
          崗位職責:
          1、負責普惠客戶經理團隊建設和培養;
          2、負責業務營銷及產品推動;
          3、負責完成各項業務指標,大力拓展市場占有份額,并對團隊資產質量負責;
          4、負責上級領導交辦的其他工作。
          任職條件:
          1、原則上年齡男性48周歲(含)以下,女性45周歲(含)以下;
          2、原則上要求本科及以上學歷,特別優秀者可適當放寬學歷條件;身體健康,品行端正,廉潔敬業;無違法違紀和不良記錄;
          3、從事金融行業或其他相關專業崗位經驗4年及以上,熟悉銀行主要產品、業務或相關工作;具有小微業務相關工作經驗、較強的市場營銷能力和豐富的客戶資源者優先,無違法違紀和不良記錄。
          4、條件優秀者可適當放寬限制。
         。ㄋ模⿷鹇钥蛻舨块T團隊負責人(營銷總經理)(1名)
          崗位職責:
          負責團隊公司客戶經理隊伍建設、業務營銷及產品推動,能按期完成部門下達的各項存貸等公司業務指標,并對團隊資產質量負責。
          任職條件:
          1、原則上年齡男性48(含)周歲以下,女性45(含)周歲以下;
          2、原則上要求本科及以上學歷,特別優秀者可適當放寬學歷條件;身體健康,品行端正,廉潔敬業;無違法違紀和不良記錄;
          3、從事金融行業或其他相關專業崗位經驗4年(含)以上,熟悉銀行主要產品、業務或相關工作;具有豐富的對公營銷經驗、良好的團隊管理和豐富的客戶資源(如鄉村振興及城市更新、生物醫藥、新興科技產業等客戶資源)者優先;
          4、滿足上述職責描述要求,達成既定業務考核目標;
          5、條件優秀者可適當放寬限制。
          (五)鄉村振興與城市更新部門團隊負責人(營銷總經理)(1名)
          崗位職責:
          1、負責業務團隊的經營管理,按照全行年度發展目標制定本團隊的業務發展規劃,并組織推動、營銷和落實;
          2、負責團隊的日常管理,引導、激勵、考核和培訓團隊成員;
          3、負責業務合規經營,按照行內風險管理及合規管理要求,落實業務各環節的風險防范;
          4、負責建立業務團隊的業務營銷架構,拓展客戶資源,提升目標客戶的業務發展和貢獻。
          任職條件:
          1、原則上年齡男性48周歲(含)以下,女性45周(含)以下;
          2、原則上要求本科及以上學歷,特別優秀者可適當放寬學歷條件;
          3、從事金融行業或其他相關專業崗位經驗4年(含)以上,熟悉銀行主要產品、業務或相關工作;具有銀行公司客戶經理工作經驗、房地產行業項目拓展及營銷經驗者優先;
          4、熟悉城市更新業務產品、業務流程、政策及監管要求,具有較強的溝通能力、決策判斷和組織領導能力;
          5、具有較好的社會關系,客戶資源豐富,有豐富的基層工作經歷及團隊管理經驗者優先。
          6、條件優秀者可適當放寬限制。
          (六)派駐營業部經理(1人)
          崗位職責:
          1、履行《廣州銀行派駐營業部經理管理細則》中派駐營業部經理的職責;
          2、組織實施營業室日常工作,具體包括業務印章、工號管理、操作權限、重要機具、重要空白憑證、會計檔案、機要人員等的管理;
          3、防范風險,貫徹執行會計核算的法律、法規、制度、操作規程及流程,嚴格履行會計結算業務的授權與檢查、督導職責;
          4、每月進行定期和不定期查庫,控制庫存及現金投放;控制差錯率,合理安排各人員崗位工作,對員工進行業務培訓;零余額日常支付結算;財統單位的工資發放復核;日常工作特殊業務的處理;
          5、負責網點反洗錢知識的學習培訓、組織新業務的轉培訓和日常學習,網點對外業務宣傳工作;
          6、及時完成領導交辦的其他工作。
          任職條件:
          1、原則上年齡35周歲以下,全日制大學本科及以上學歷;
          2、具有3年以上銀行會計工作經驗,擔任業務主管或會計主管1年以上;
          3、取得中華人民共和國會計從業資格證書或相關會計職稱者優先;
          4、具有良好的職業道德,嚴謹的工作作風,較強的工作責任心。
          5、通過我行營業部經理上崗培訓和任職資格考試。
          (七)會計主管崗(1人)
          崗位職責:
          1、履行業務主管權限(B級權限),協助派駐營業部經理做好日常業務結算工作;
          2、賬戶管理員后備,復核賬戶資料完整性,配合實施賬戶年檢、銀企對賬工作;
          3、負責各類統計報表和分析報送,負責營業室工號維護申請工作;
          4、負責一般憑證的計劃、領用、保管和其他相關業務資料保管,負責編制班表,協調前臺客戶服務;
          5、作為營業室反洗錢、合規等相關崗位的B角。
          6、負責完成上級領導安排的其他工作。
          任職條件:
          1、原則上年齡30周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷;
          2、具有3年以上銀行會計工作經驗,具備業務主管或會計主管經驗者優先;
          3、取得中華人民共和國會計從業資格證書或相關會計職稱者優先;
          4、具有良好的職業道德,嚴謹的工作作風,較強的工作責任心;
          5、原則上通過我行營業部經理上崗培訓和任職資格考試;
          6、條件特別優秀者可適當放寬限制。
          (八)業務處理崗(1人)
          崗位職責:
          1、負責辦理單位定期、證實書及通知存款預約通知書、協定存款的管理工作;
          2、負責對公、對私信貸業務賬務處理,負責內部資金科目手工帳的登記;負責票據貼現的賬務處理、已貼票據保管、已貼票據托收及款項追收的工作;
          3、同業業務利息記賬劃撥,特殊賬戶包括全國社保、公積金轉存以及特殊利息計提、計算工作;
          4、負責每天電匯的往賬發送、來賬維護入賬,銀企直聯發送、來賬退匯、轉發;
          5、代發代扣業務協議的簽定及資料管理;財政統發業務A角;負責市本級公務員生活補貼發放、住房貨幣補貼的發放工作;
          6、作為營業室相關崗位B角,并負責完成上級領導安排的其他工作。
          任職資格:
          1.原則上年齡30周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷,金融學、經濟學、會計學專業優先考慮;
          2.熟悉銀行柜面的常見業務流程及風險點,包括卡折、現金、票據、對公賬戶等業務;
          3.具有較強的客戶服務意識和良好的溝通協調能力,能夠承受較大工作壓力;
          4.從事銀行綜合柜員工作2年(含)以上,具有本崗位必備的知識和技能,具有會計從業資格證、銀行從業資格證優先考慮。
          5、條件特別優秀者可適當放寬限制。
          (九)綜合柜員崗(8人)
          崗位職責:
          1、負責對外辦理儲蓄和對公業務,做好柜面銷售和客戶服務工作;
          2、負責領用、保管柜員營業用重要空白憑證、業務用章等;
          3、負責進行柜員結賬,確保賬款、賬證相符;
          4、負責整理、裝訂柜員傳票,按照規定履行反洗錢職責,參加業務培訓、考試和技能考核。
          任職條件:
          1、原則上年齡30周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷,金融學、經濟學、會計學專業優先考慮;
          2、熟悉銀行柜面的常見業務流程及風險點,包括卡折、現金、票據、對公賬戶等業務;
          3、具有較強的客戶服務意識和良好的溝通協調能力,能夠承受較大工作壓力;
          4、從事銀行綜合柜員工作1年(含)以上,具有會計從業資格證、銀行從業資格證優先考慮。
          5、條件特別優秀者可適當放寬限制。
          三、應聘方式
          郵箱投遞(推薦投遞方式):登陸廣州銀行官方網站:http://www.gzcb.com.cn/,點擊“人才招聘—社會招聘”查看廣州銀行營業部招聘職位并投遞簡歷至郵箱hr_yingyebu@gzcb.com.cn,郵件主題命名為“應聘XX崗位_姓名”。
          官方網站:登陸廣州銀行官方網站:http://www.gzcb.com.cn/,點擊“人才招聘—社會招聘”查看廣州銀行營業部招聘職位并投遞簡歷。
          四、其他
          為保證我行在簡歷初篩時清楚了解您的個人信息,請在線提交簡歷時詳細完整填寫各項信息,教育經歷請從高中畢業后填寫,工作經歷從參加工作開始從前往后填寫。請確保您填寫的所有個人資料真實、無誤,如有虛假信息,我行有權取消錄用資格。
          歡迎有意應聘者投遞簡歷。
          聯系人:唐小姐   電話:28302474
          鄧先生   電話:28302292

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