[廣東]2022年廣州銀行天河支行社會招聘啟事（6.16）

2022年廣州銀行天河支行社會招聘啟事（6.16）

　　廣州銀行自1996年9月成立以來，依托中國經(jīng)濟(jì)騰飛的大好形勢，乘廣東改革開放先行先試的東風(fēng)，不斷深化改革、強化管理、優(yōu)化服務(wù)，先后實現(xiàn)資產(chǎn)重組、跨區(qū)經(jīng)營等重大跨越，各項業(yè)務(wù)持續(xù)快速發(fā)展，競爭實力顯著增強。憑借優(yōu)異的經(jīng)營業(yè)績和優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)，廣州銀行連續(xù)榮登全球銀行排行榜500強、中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強、中國銀行業(yè)100強，榮獲中國銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)示范單位、地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展貢獻(xiàn)獎、廣州十大最具競爭力服務(wù)品牌等榮譽。

　　廣州銀行天河支行為總行直屬的片區(qū)管理型支行，管理天河片區(qū)15家支行，員工人數(shù)320人。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才加盟，我們將為您提供良好的薪酬福利待遇和廣闊的事業(yè)發(fā)展空間。廣州銀行天河支行期待與您共創(chuàng)輝煌！

　　一、招聘崗位及條件

　　（一）綜合部副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理（分管人力資源） 1人

　　◆崗位職責(zé)

　　1、根據(jù)中心支行整體發(fā)展戰(zhàn)略和方向，制定中心支行人才戰(zhàn)略及人力資源規(guī)劃，建立健全、優(yōu)化調(diào)整人事制度體系及規(guī)章制度，推動人力資源重點工作落地執(zhí)行；

　　2、負(fù)責(zé)中心支行干部體系建設(shè)及干部隊伍管理，落實中心支行干部任免考察、干部考核等，籌劃并實施人才儲備和人才梯隊建設(shè)，做好后備干部管理和培養(yǎng)；

　　3、負(fù)責(zé)制定年度招聘需求計劃，拓展招聘渠道，根據(jù)需要開展中層管理人員和緊缺人員招聘，做好人員入職、轉(zhuǎn)正、續(xù)聘和退出等相關(guān)工作；

　　4、根據(jù)中心支行發(fā)展戰(zhàn)略，制定中心支行機(jī)構(gòu)和崗位設(shè)置、編制設(shè)定和人員配備方案，優(yōu)化組織架構(gòu)和人員配置；

　　5、負(fù)責(zé)中心支行組織人事管理、薪酬福利管理和發(fā)放、教育培訓(xùn)、員工調(diào)動、員工關(guān)系管理等日常管理工作；

　　6、做好上級行安排的其他人力資源工作和領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　◆任職條件

　　1、原則上要求相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定，無違法違紀(jì)和不良記錄；

　　2、原則上男性年齡在45周歲（含）以下，女性年齡在40周歲（含）以下；

　　3、從事金融行業(yè)或具有人力資源管理經(jīng)驗4年（含）以上，熟悉人力資源管理各職能模塊，熟悉國家和當(dāng)?shù)貏趧臃�律法�?guī)；

　　4、有較強的組織管理、溝通協(xié)調(diào)和解決復(fù)雜問題的能力，原則性強，中共黨員。

　　（二）貸后管理崗  1人

　　◆崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)信貸業(yè)務(wù)的風(fēng)險監(jiān)測、分析、預(yù)警、提示、報告、風(fēng)險分類等工作；

　　2、負(fù)責(zé)信貸業(yè)務(wù)的貸后回訪和現(xiàn)場檢查工作；

　　3、負(fù)責(zé)風(fēng)險檢查和風(fēng)險研判工作，跟蹤整改措施的落實情況。

　　◆任職條件

　　1、原則上要求相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定，無違法違紀(jì)和不良記錄；

　　2、原則上年齡35周歲（含）以下；

　　3、具有3年以上銀行信貸業(yè)務(wù)貸后管理工作經(jīng)驗，有股份制或大型國有銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)營者優(yōu)先；

　　4、具有較強的銀行信貸風(fēng)險識別能力和防范意識，具備扎實的風(fēng)險管理理論基礎(chǔ)，具備敏銳的風(fēng)險判斷能力和良好的業(yè)務(wù)分析能力；具備高度自覺的執(zhí)行力、良好的團(tuán)隊合作能力及溝通協(xié)調(diào)能力、文書寫作能力。

　　二、應(yīng)聘方式

　　郵箱投遞：登陸廣州銀行官方網(wǎng)站：http://www.gzcb.com.cn/，點擊“今日廣銀-人才招聘-申請表單下載”，下載《廣州銀行社會招聘應(yīng)聘登記表》，詳細(xì)填寫相關(guān)信息后，發(fā)送至招聘郵箱hr_tianhe@gzcb.com.cn，郵件主題統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘崗位+姓名”；

　　官方網(wǎng)站：登陸廣州銀行官方網(wǎng)站：http://www.gzcb.com.cn/，點擊“人才招聘—社會招聘”查看廣州銀行天河支行招聘職位并投遞簡歷；

　　官方微信：關(guān)注“廣州銀行招聘”微信公眾號，點擊“社會招聘”，查看廣州銀行天河支行招聘職位并投遞簡歷。

　　三、其他

　　為保證我行在簡歷初篩時清楚了解您的個人信息，請在線提交簡歷時詳細(xì)完整填寫各項信息，教育經(jīng)歷請從高中畢業(yè)后填寫，工作經(jīng)歷從參加工作開始從前往后填寫。請確保您填寫的所有個人資料真實、無誤，如有虛假信息，我行有權(quán)取消錄用資格。

　　報名時間截止至2022年6 月25日，歡迎有意應(yīng)聘者投遞簡歷。

　　聯(lián)系人：王小姐、李小姐     聯(lián)系方式：020-22160169、020-22160185