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首頁 > 商業銀行招聘 > 光大銀行招聘 > [湖北]2023年中國光大銀行武漢分行社會招聘啟事（3.30）

[湖北]2023年中國光大銀行武漢分行社會招聘啟事（3.30）

發布時間：2023-03-30 16:29 來源：光大銀行招聘查看：次打印關閉

　　2023年中國光大銀行武漢分行社會招聘啟事（3.30）

　　武漢分行-綜合柜員

　　職位描述:

　　崗位要求

　　1.具有良好的政治素質和道德品行，堅持黨的領導，擁護國家大政方針；自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，擁護“兩個確立”；

　　2.愛崗敬業，認同我行企業文化，認可我行規章制度；

　　3.誠實守信，德才兼備，廉潔自律，身體健康；

　　4.年齡原則上不超過30周歲，本科及以上學歷，留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證；

　　5.在原單位考核情況良好，無基本稱職、不稱職或年度考核排名后10%等情形；

　　6.具有較強的風險合規意識，無違法犯罪記錄，在招聘階段未處于問責影響期內，無正在接受組織/原單位審查的情形；

　　7.符合我行任職回避相關制度要求，無經商辦企業或在工商企業兼職的情形；

　　8.具有1年及以上相關崗位工作經驗，具有客戶服務觀念、市場競爭意識，持有銀行從業、會計、反***等相關資格證書優先；

　　9.對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女、退役軍人等，在等同條件下優先錄取。

　　二、招聘人數、地點及報名時間

　　人數：5

　　地點：武漢、宜昌、黃岡、荊州、黃石

　　報名時間：即日起至2023年6月30日。

　　三、其他注意事項

　　1、經初審符合條件者，我行將通過電話、短信等方式與應聘者聯系，非請勿來電來訪。

　　2、初審未通過的應聘者，不再另行通知，其應聘材料我們將代為保密，恕不退還。

　　3、本次招聘將通過簡歷篩選、筆試、面試、體檢及背景調查等程序，擇優確定錄用人選；應聘者一經錄用，將與我行簽訂正式勞動合同。

　　武漢分行-客戶經理（公司/零售）

　　職位描述:

　　一、崗位要求

　　2.愛崗敬業，認同我行企業文化，認可我行規章制度；

　　3.誠實守信，德才兼備，廉潔自律，身體健康；

　　4.年齡不超過35周歲，本科及以上學歷，留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證；

　　5.在原單位考核情況良好，無基本稱職、不稱職或年度考核排名后10%等情形；

　　6.具有較強的風險合規意識，無違法犯罪記錄，在招聘階段未處于問責影響期內，無正在接受組織/原單位審查的情形；

　　7.符合我行任職回避相關制度要求，無經商辦企業或在工商企業兼職的情形；

　　8.熟悉金融、經濟基礎知識，具備銀行從業、基金、證券等相關資格證書，具有銀行或金融同業機構從業經驗者優先考慮；

　　9.對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女、退役軍人等，在等同條件下優先錄取。

　　二、招聘人數、地點及報名時間

　　人數：若干

　　地點：武漢、宜昌、黃岡、荊州、黃石

　　報名時間：即日起至2023年6月30日。

　　三、其他注意事項

　　1、經初審符合條件者，我行將通過電話、短信等方式與應聘者聯系，非請勿來電來訪。

　　2、初審未通過的應聘者，不再另行通知，其應聘材料我們將代為保密，恕不退還。

　　3、本次招聘將通過簡歷篩選、筆試、面試、體檢及背景調查等程序，擇優確定錄用人選；應聘者一經錄用，將與我行簽訂正式勞動合同。

　　武漢分行-經營單位/管理部室負責人（武漢）

　　職位描述:

　　一、崗位要求

　　2.愛崗敬業，認同我行企業文化，認可我行規章制度；

　　3.誠實守信，德才兼備，廉潔自律，身體健康；

　　4.年齡不超過40周歲，本科及以上學歷，留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證；

　　5.在原單位考核情況良好，無基本稱職、不稱職或年度考核排名后10%等情形；

　　6.具有較強的風險合規意識，無違法犯罪記錄，在招聘階段未處于問責影響期內，無正在接受組織/原單位審查的情形；

　　7.符合我行任職回避相關制度要求，無經商辦企業或在工商企業兼職的情形；

　　8.五年以上銀行營銷及相關管理工作經驗，現任其他經濟金融機構同職級職務或下一職級職務2年以上；熟悉國家及監管部門金融政策、法律、法規和監管要求，熟悉商業銀行的各項對公/零售業務產品及業務流程，熟悉區域市場情況；具備較強的團隊管理、風險管理和市場拓展能力，具備豐富的客戶資源；

　　9.對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女、退役軍人等，在等同條件下優先錄取。

　　二、招聘人數、地點及報名時間

　　人數：3

　　地點：武漢

　　報名時間：即日起至2023年6月30日。

　　三、其他注意事項

　　1、經初審符合條件者，我行將通過電話、短信等方式與應聘者聯系，非請勿來電來訪。

　　2、初審未通過的應聘者，不再另行通知，其應聘材料我們將代為保密，恕不退還。

　　3、本次招聘將通過簡歷篩選、筆試、面試、體檢及背景調查等程序，擇優確定錄用人選；應聘者一經錄用，將與我行簽訂正式勞動合同。

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