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[湖南]2023年中國光大銀行長沙分行校園招聘啟事

發(fā)布時(shí)間：2022-09-21 11:16 來源：光大銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

　　一、長沙分行簡介

　　1999年3月18日，中國光大銀行整體接收原中國投資銀行，設(shè)立長沙分行，負(fù)責(zé)湖南地區(qū)業(yè)務(wù)經(jīng)營。目前，長沙分行在全省12地市設(shè)有機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)，擁有綜合性支行53家、社區(qū)銀行16家，干部員工1500余人，協(xié)助管理韶山光大村鎮(zhèn)銀行。近年來，長沙分行充分發(fā)揮光大“綜合金融”“產(chǎn)融結(jié)合”和“陸港兩地”的優(yōu)勢，加大金融創(chuàng)新，發(fā)揮黨建特色，加快業(yè)務(wù)發(fā)展，彰顯央企擔(dān)當(dāng)，聯(lián)動(dòng)光大集團(tuán)各企業(yè)支持地方社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，不斷增強(qiáng)可比同業(yè)領(lǐng)先優(yōu)勢，打造一流財(cái)富管理銀行。

　　二、招聘崗位

　　秋季校園招聘崗位分為管理培訓(xùn)生、金融科技類、市場營銷類、柜面操作類共4大類崗位。崗位說明如下：

崗位類別	崗位名稱	崗位職責(zé)	工作地點(diǎn)
管理培訓(xùn)生	管理培訓(xùn)生	入職后安排輪崗學(xué)習(xí)，多崗位鍛煉，再根據(jù)能力表現(xiàn)，選拔確定合適的崗位。	長沙
金融科技類	金融科技崗	研究互聯(lián)網(wǎng)金融運(yùn)用，大數(shù)據(jù)分析，從事應(yīng)用系統(tǒng)設(shè)計(jì)及開發(fā)、軟件測試、系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)等崗位工作。	長沙
市場營銷類	客戶經(jīng)理	負(fù)責(zé)公司或個(gè)人客戶的開發(fā)與維護(hù)、金融產(chǎn)品營銷，向客戶提供各類金融服務(wù)。	湖南省（不含懷化、張家界）
柜面操作類	綜合柜員	負(fù)責(zé)柜面結(jié)算業(yè)務(wù)的處理、資金清算和賬戶管理等工作。	湖南省（不含懷化、張家界）
柜面操作類	專職柜員	負(fù)責(zé)柜面結(jié)算業(yè)務(wù)的處理、資金清算和賬戶管理等工作。	湖南省（不含懷化、張家界）

　　三、招聘條件

　　（一）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)國家大政方針；自覺增強(qiáng)“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，擁護(hù)“兩個(gè)確立”。

　　（二）愛國愛行，愛崗敬業(yè)，認(rèn)同我行企業(yè)文化，認(rèn)可我行規(guī)章制度。

　　（三）誠實(shí)守信，德才兼?zhèn)洌疂嵶月桑眢w健康。

　　（四）符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。

　　（五）具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識，無任何違規(guī)違紀(jì)行為。

　　（六）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避相關(guān)制度要求；無經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形。

　　（七）大學(xué)本科及以上學(xué)歷（以招聘崗位最終要求為準(zhǔn)），其中：

　　1.國內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生：非定向就業(yè)，列入國家高校2023年畢業(yè)生統(tǒng)分計(jì)劃，2023年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證；因疫情影響，2022年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，符合應(yīng)屆生就業(yè)條件的一并納入招聘范圍。

　　2.海外院校應(yīng)屆畢業(yè)生：畢業(yè)時(shí)間在2022年1月1日至2023年7月31日之間，并于2023年7月31日前取得畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證》原版證件。

　　注：對于專職柜員崗，要求如下：

　　（1）身體健康，品行端正，無違法違紀(jì)記錄；

　　（2）具備經(jīng)濟(jì)、管理及其他相關(guān)專業(yè)，原則上大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　（3）年齡在26周歲（不含）以下；

　　（4）符合我行柜員崗位核心勝任能力要求，并具備相關(guān)的任職資格。

　　（八）對參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄取；按照“四個(gè)不摘”的政策要求，針對國家已脫貧縣生源，同等條件下優(yōu)先考慮。

　　（九）應(yīng)聘者須為從最高學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)院校入學(xué)后初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，未派遣，未繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

　　四、招聘流程及時(shí)間安排

序號	階段	時(shí)間安排
1	網(wǎng)上報(bào)名	2022年9月中旬-10月中旬
2	簡歷篩選	2022年9月中旬-10月中旬
3	在線測評	2022年9月中旬-10月中旬
4	筆試	2022年10月下旬
5	一輪/多輪面試	2022年11月上旬
6	簽約	2022年11月中旬
7	體檢	2022年11月中旬
8	入職	2023年7月