寧波分行-經(jīng)營管理部門負責人/副職
職位描述:
招聘要求
1.原則上具備5年(含)以上金融相關(guān)工作經(jīng)驗或8年以上經(jīng)濟工作經(jīng)驗,具備相應職級或下一職務者優(yōu)先;
2.具有較高政治素養(yǎng),大局意識強,有強烈的進取心和責任感,敢于負責、勇于擔當、善于作為,工作實績突出;
3.具有較強組織領(lǐng)導能力、決策判斷力、開拓創(chuàng)新能力和溝通協(xié)調(diào)能力,風險把控能力強。
工作地點
寧波大市范圍(包括寧波市區(qū)及
北侖、鎮(zhèn)海、
寧海、象山、
慈溪、
余姚、奉化等地)
薪酬福利待遇
根據(jù)工作崗位性質(zhì)和實際工作表現(xiàn),提供在寧波當?shù)鼐哂懈偁幜Φ男匠甏龊蛷V闊的晉升空間。
基本條件
1.年齡:中層管理人員年齡40周歲及以下,柜員年齡30周歲及以下,其他崗位年齡35周歲及以下;
2.學歷:本科及以上學歷;
3.具備金融同業(yè)同崗位或相關(guān)崗位兩年及以上工作經(jīng)歷的在職人員優(yōu)先考慮;
4.具有良好的職業(yè)操守和較強的工作責任心,品行端正,無不良從業(yè)記錄;
5.符合我行任職回避和業(yè)務回避相關(guān)制度要求,與本行員工無直系親屬關(guān)系;
6.不在問責影響期內(nèi),沒有尚在接受組織/原單位審查等情形;
7.對參加抗擊疫情一線醫(yī)護人員的配偶或子女、退役軍人在同等條件下優(yōu)先錄取;
8.條件特別優(yōu)秀者可適當放寬要求。
應聘事項
1.您提供的個人信息及資料必須真實無誤,如有虛假信息,將會被取消應聘資格;
2.您的手機號碼是我們跟您聯(lián)系的重要渠道,請務必準確填寫并保持手機暢通。經(jīng)初審合格者,我行將通過電話或短信方式通知面試。
寧波分行-支行零售業(yè)務部(副)經(jīng)理
職位描述:
招聘要求
1.原則上從事金融工作3年以上或從事經(jīng)濟相關(guān)工作5年以上,具備相應職級或下一職務者優(yōu)先;
2.熟練掌握銀行零售業(yè)務產(chǎn)品、市場營銷等知識;
3.具備較強的金融創(chuàng)新和市場開拓能力、客戶服務意識和團隊管理能力,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和應變抗壓能力,能夠帶領(lǐng)團隊完成經(jīng)營計劃目標。
工作地點
寧波大市范圍(包括寧波市區(qū)及北侖、鎮(zhèn)海、寧海、象山、慈溪、余姚、奉化等地)
薪酬福利待遇
根據(jù)工作崗位性質(zhì)和實際工作表現(xiàn),提供在寧波當?shù)鼐哂懈偁幜Φ男匠甏龊蛷V闊的晉升空間。
基本條件
1.年齡:中層管理人員年齡40周歲及以下,柜員年齡30周歲及以下,其他崗位年齡35周歲及以下;
2.學歷:本科及以上學歷;
3.具備金融同業(yè)同崗位或相關(guān)崗位兩年及以上工作經(jīng)歷的在職人員優(yōu)先考慮;
4.具有良好的職業(yè)操守和較強的工作責任心,品行端正,無不良從業(yè)記錄;
5.符合我行任職回避和業(yè)務回避相關(guān)制度要求,與本行員工無直系親屬關(guān)系;
6.不在問責影響期內(nèi),沒有尚在接受組織/原單位審查等情形;
7.對參加抗擊疫情一線醫(yī)護人員的配偶或子女、退役軍人在同等條件下優(yōu)先錄取;
8.條件特別優(yōu)秀者可適當放寬要求。
應聘事項
1.您提供的個人信息及資料必須真實無誤,如有虛假信息,將會被取消應聘資格;
2.您的手機號碼是我們跟您聯(lián)系的重要渠道,請務必準確填寫并保持手機暢通。經(jīng)初審合格者,我行將通過電話或短信方式通知面試。
寧波分行-對公客戶經(jīng)理
職位描述:
招聘要求
1.熟悉公司等銀行業(yè)務及相關(guān)金融產(chǎn)品,了解各類公司客戶的金融需求,具備良好的企業(yè)財務分析能力;
2.具有良好的市場開拓能力、風險識別能力及豐富的客戶資源。
工作地點
寧波大市范圍(包括寧波市區(qū)及北侖、鎮(zhèn)海、寧海、象山、慈溪、余姚、奉化等地)
薪酬福利待遇
根據(jù)工作崗位性質(zhì)和實際工作表現(xiàn),提供在寧波當?shù)鼐哂懈偁幜Φ男匠甏龊蛷V闊的晉升空間。
基本條件
1.年齡:中層管理人員年齡40周歲及以下,柜員年齡30周歲及以下,其他崗位年齡35周歲及以下;
2.學歷:本科及以上學歷;
3.具備金融同業(yè)同崗位或相關(guān)崗位兩年及以上工作經(jīng)歷的在職人員優(yōu)先考慮;
4.具有良好的職業(yè)操守和較強的工作責任心,品行端正,無不良從業(yè)記錄;
5.符合我行任職回避和業(yè)務回避相關(guān)制度要求,與本行員工無直系親屬關(guān)系;
6.不在問責影響期內(nèi),沒有尚在接受組織/原單位審查等情形;
7.對參加抗擊疫情一線醫(yī)護人員的配偶或子女、退役軍人在同等條件下優(yōu)先錄取;
8.條件特別優(yōu)秀者可適當放寬要求。
應聘事項
1.您提供的個人信息及資料必須真實無誤,如有虛假信息,將會被取消應聘資格;
2.您的手機號碼是我們跟您聯(lián)系的重要渠道,請務必準確填寫并保持手機暢通。經(jīng)初審合格者,我行將通過電話或短信方式通知面試。
寧波分行-零售客戶經(jīng)理
職位描述:
招聘要求
1.具備一定的經(jīng)濟、金融理論基礎,了解銀行理財、基金、保險、結(jié)算等業(yè)務知識,具備銀行從業(yè)資質(zhì)和相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗,取得AFP、基金、保險銷售資質(zhì)的優(yōu)先;
2.具備良好的客戶識別和營銷能力,有良好的語言表達能力及溝通能力,親和力強。
工作地點
寧波大市范圍(包括寧波市區(qū)及北侖、鎮(zhèn)海、寧海、象山、慈溪、余姚、奉化等地)
薪酬福利待遇
根據(jù)工作崗位性質(zhì)和實際工作表現(xiàn),提供在寧波當?shù)鼐哂懈偁幜Φ男匠甏龊蛷V闊的晉升空間。
基本條件
1.年齡:中層管理人員年齡40周歲及以下,柜員年齡30周歲及以下,其他崗位年齡35周歲及以下;
2.學歷:本科及以上學歷;
3.具備金融同業(yè)同崗位或相關(guān)崗位兩年及以上工作經(jīng)歷的在職人員優(yōu)先考慮;
4.具有良好的職業(yè)操守和較強的工作責任心,品行端正,無不良從業(yè)記錄;
5.符合我行任職回避和業(yè)務回避相關(guān)制度要求,與本行員工無直系親屬關(guān)系;
6.不在問責影響期內(nèi),沒有尚在接受組織/原單位審查等情形;
7.對參加抗擊疫情一線醫(yī)護人員的配偶或子女、退役軍人在同等條件下優(yōu)先錄取;
8.條件特別優(yōu)秀者可適當放寬要求。
應聘事項
1.您提供的個人信息及資料必須真實無誤,如有虛假信息,將會被取消應聘資格;
2.您的手機號碼是我們跟您聯(lián)系的重要渠道,請務必準確填寫并保持手機暢通。經(jīng)初審合格者,我行將通過電話或短信方式通知面試。
寧波分行-大堂經(jīng)理
職位描述:
招聘要求
1.具備一定的經(jīng)濟、金融理論基礎,了解銀行理財、基金、保險、結(jié)算等業(yè)務知識,具備銀行從業(yè)資質(zhì)和相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗,取得AFP、基金、保險銷售資質(zhì)的優(yōu)先;
2.儀容端莊,具備較好的客戶營銷及溝通協(xié)調(diào)能力,親和力強。
工作地點
寧波大市范圍(包括寧波市區(qū)及北侖、鎮(zhèn)海、寧海、象山、慈溪、余姚、奉化等地)
薪酬福利待遇
根據(jù)工作崗位性質(zhì)和實際工作表現(xiàn),提供在寧波當?shù)鼐哂懈偁幜Φ男匠甏龊蛷V闊的晉升空間。
基本條件
1.年齡:中層管理人員年齡40周歲及以下,柜員年齡30周歲及以下,其他崗位年齡35周歲及以下;
2.學歷:本科及以上學歷;
3.具備金融同業(yè)同崗位或相關(guān)崗位兩年及以上工作經(jīng)歷的在職人員優(yōu)先考慮;
4.具有良好的職業(yè)操守和較強的工作責任心,品行端正,無不良從業(yè)記錄;
5.符合我行任職回避和業(yè)務回避相關(guān)制度要求,與本行員工無直系親屬關(guān)系;
6.不在問責影響期內(nèi),沒有尚在接受組織/原單位審查等情形;
7.對參加抗擊疫情一線醫(yī)護人員的配偶或子女、退役軍人在同等條件下優(yōu)先錄取;
8.條件特別優(yōu)秀者可適當放寬要求。
應聘事項
1.您提供的個人信息及資料必須真實無誤,如有虛假信息,將會被取消應聘資格;
2.您的手機號碼是我們跟您聯(lián)系的重要渠道,請務必準確填寫并保持手機暢通。經(jīng)初審合格者,我行將通過電話或短信方式通知面試。
寧波分行-柜員
招聘要求
1.有銀行柜面或運營相關(guān)崗位工作經(jīng)歷,具有較強的工作責任心;
2.有良好的語言表達能力及溝通能力,親和力強。
工作地點
寧波大市范圍(包括寧波市區(qū)及北侖、鎮(zhèn)海、寧海、象山、慈溪、余姚、奉化等地)
薪酬福利待遇
根據(jù)工作崗位性質(zhì)和實際工作表現(xiàn),提供在寧波當?shù)鼐哂懈偁幜Φ男匠甏龊蛷V闊的晉升空間。
基本條件
1.年齡:中層管理人員年齡40周歲及以下,柜員年齡30周歲及以下,其他崗位年齡35周歲及以下;
2.學歷:本科及以上學歷;
3.具備金融同業(yè)同崗位或相關(guān)崗位兩年及以上工作經(jīng)歷的在職人員優(yōu)先考慮;
4.具有良好的職業(yè)操守和較強的工作責任心,品行端正,無不良從業(yè)記錄;
5.符合我行任職回避和業(yè)務回避相關(guān)制度要求,與本行員工無直系親屬關(guān)系;
6.不在問責影響期內(nèi),沒有尚在接受組織/原單位審查等情形;
7.對參加抗擊疫情一線醫(yī)護人員的配偶或子女、退役軍人在同等條件下優(yōu)先錄取;
8.條件特別優(yōu)秀者可適當放寬要求。
應聘事項
1.您提供的個人信息及資料必須真實無誤,如有虛假信息,將會被取消應聘資格;
2.您的手機號碼是我們跟您聯(lián)系的重要渠道,請務必準確填寫并保持手機暢通。經(jīng)初審合格者,我行將通過電話或短信方式通知面試。
寧波分行-經(jīng)營機構(gòu)負責人/副職
職位描述:
招聘要求
1.原則上具備5年(含)以上金融相關(guān)工作經(jīng)驗或8年以上經(jīng)濟工作經(jīng)驗,具備相應職級或下一職務者優(yōu)先;
2.具有較強的組織管理能力、分析策劃能力、開拓創(chuàng)新能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和應變抗壓能力,能夠帶領(lǐng)團隊完成計劃目標。
工作地點
寧波大市范圍(包括寧波市區(qū)及北侖、鎮(zhèn)海、寧海、象山、慈溪、余姚、奉化等地)
薪酬福利待遇
根據(jù)工作崗位性質(zhì)和實際工作表現(xiàn),提供在寧波當?shù)鼐哂懈偁幜Φ男匠甏龊蛷V闊的晉升空間。
基本條件
1.年齡:中層管理人員年齡40周歲及以下,柜員年齡30周歲及以下,其他崗位年齡35周歲及以下;
2.學歷:本科及以上學歷;
3.具備金融同業(yè)同崗位或相關(guān)崗位兩年及以上工作經(jīng)歷的在職人員優(yōu)先考慮;
4.具有良好的職業(yè)操守和較強的工作責任心,品行端正,無不良從業(yè)記錄;
5.符合我行任職回避和業(yè)務回避相關(guān)制度要求,與本行員工無直系親屬關(guān)系;
6.不在問責影響期內(nèi),沒有尚在接受組織/原單位審查等情形;
7.對參加抗擊疫情一線醫(yī)護人員的配偶或子女、退役軍人在同等條件下優(yōu)先錄取;
8.條件特別優(yōu)秀者可適當放寬要求。
應聘事項
1.您提供的個人信息及資料必須真實無誤,如有虛假信息,將會被取消應聘資格;
2.您的手機號碼是我們跟您聯(lián)系的重要渠道,請務必準確填寫并保持手機暢通。經(jīng)初審合格者,我行將通過電話或短信方式通知面試。
寧波分行-支行公司業(yè)務部經(jīng)理/業(yè)務拓展部經(jīng)理
職位描述:
招聘要求
1.具備一定的經(jīng)濟、金融理論基礎,了解銀行理財、基金、保險、結(jié)算等業(yè)務知識,具備銀行從業(yè)資質(zhì)和相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗,取得AFP、基金、保險銷售資質(zhì)的優(yōu)先;
2.具備良好的客戶識別和營銷能力,有良好的語言表達能力及溝通能力,親和力強。
工作地點
寧波大市范圍(包括寧波市區(qū)及北侖、鎮(zhèn)海、寧海、象山、慈溪、余姚、奉化等地)
薪酬福利待遇
根據(jù)工作崗位性質(zhì)和實際工作表現(xiàn),提供在寧波當?shù)鼐哂懈偁幜Φ男匠甏龊蛷V闊的晉升空間。
基本條件
1.年齡:中層管理人員年齡40周歲及以下,柜員年齡30周歲及以下,其他崗位年齡35周歲及以下;
2.學歷:本科及以上學歷;
3.具備金融同業(yè)同崗位或相關(guān)崗位兩年及以上工作經(jīng)歷的在職人員優(yōu)先考慮;
4.具有良好的職業(yè)操守和較強的工作責任心,品行端正,無不良從業(yè)記錄;
5.符合我行任職回避和業(yè)務回避相關(guān)制度要求,與本行員工無直系親屬關(guān)系;
6.不在問責影響期內(nèi),沒有尚在接受組織/原單位審查等情形;
7.對參加抗擊疫情一線醫(yī)護人員的配偶或子女、退役軍人在同等條件下優(yōu)先錄取;
8.條件特別優(yōu)秀者可適當放寬要求。
應聘事項
1.您提供的個人信息及資料必須真實無誤,如有虛假信息,將會被取消應聘資格;
2.您的手機號碼是我們跟您聯(lián)系的重要渠道,請務必準確填寫并保持手機暢通。經(jīng)初審合格者,我行將通過電話或短信方式通知面試。
