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招聘人數(shù):3人
工作內(nèi)容/職位描述:
1.減免與工單業(yè)務(wù)管理方向:
2.負(fù)責(zé)委外催收機(jī)構(gòu)/律所/分行減免需求的受理、審核及申報(bào),對(duì)于已履約的減免案件進(jìn)行費(fèi)用調(diào)整;
3.負(fù)責(zé)減免策略及授權(quán)優(yōu)化、材料真實(shí)性審查、規(guī)范性追蹤和管理;
4.負(fù)責(zé)受理理委外催收機(jī)構(gòu)/律所工單及個(gè)案查詢需求;
5.負(fù)責(zé)受理委外機(jī)構(gòu)/律所延案、轉(zhuǎn)派案需求;
6.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、報(bào)表制作及分析;
7.推動(dòng)項(xiàng)目工作開展及業(yè)務(wù)優(yōu)化。
任職資格:
1.本科以上的學(xué)歷,資產(chǎn)管理部M2、M3、專案、屬地等團(tuán)隊(duì)具有資深催收經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2.具備較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力,能熟練使用OFFICE辦公軟件
3.過往工作表現(xiàn)良好,近一年內(nèi)績(jī)效成績(jī)優(yōu)秀;
4.具備良好的溝通和解決問題的能力;
5.現(xiàn)任職級(jí)要求:T4(含)以上的水平,過往兩年的積分記錄120分以上的成績(jī)。