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[福建]2022年福建海峽銀行總行信用卡部、資產(chǎn)管理部副總經(jīng)理選聘公告

發(fā)布時間：2022-03-16 10:56 來源：福建海峽銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

2022年福建海峽銀行總行信用卡部、資產(chǎn)管理部副總經(jīng)理選聘公告

　　福建海峽銀行是一家具有法人資格的地方性股份制商業(yè)銀行。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)研究決定，面向社會公開選聘總行信用卡部副總經(jīng)理、資產(chǎn)管理部副總經(jīng)理。現(xiàn)公告如下：

　　一、招聘崗位

　　1.總行信用卡部副總經(jīng)理，1名。

　　2.總行資產(chǎn)管理部副總經(jīng)理，1名。

　　二、基本條件

　　1.遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，品行端正。

　　2.身體健康，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件，具備健康良好的心理素質(zhì)。

　　3.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡在40周歲及以下。條件特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡要求。

　　4.符合福建海峽銀行員工親屬回避的有關(guān)規(guī)定。

　　三、崗位職責(zé)及任職資格

　　（一）總行信用卡部副總經(jīng)理

　　1.工作職責(zé)：

　　（1）協(xié)助制定本行信用卡業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略及經(jīng)營目標(biāo)，明確業(yè)務(wù)發(fā)展方向。

　　（2）協(xié)助組織本行信用卡產(chǎn)品調(diào)研、研發(fā)與創(chuàng)新，開展市場開拓和營銷管理。

　　（3）協(xié)助組織開展本行信用卡業(yè)務(wù)的風(fēng)險管理、指導(dǎo)檢查和考核評價。

　　（4）協(xié)助推進(jìn)建設(shè)完善本行信用卡業(yè)務(wù)制度體系。

　　（5）協(xié)助負(fù)責(zé)管理部門隊伍建設(shè)、財務(wù)運營、系統(tǒng)運維等工作。

　　2.任職資格要求：

　　1.具有10年（含，下同）以上銀行從業(yè)經(jīng)驗，5年以上信用卡業(yè)務(wù)營銷管理經(jīng)驗，3年以上信用卡業(yè)務(wù)管理部室任職管理經(jīng)驗。條件特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年限要求。

　　2.熟悉福建區(qū)域經(jīng)濟(jì)金融環(huán)境，熟悉信用卡業(yè)務(wù)；具備較強(qiáng)的市場拓展能力、轉(zhuǎn)型創(chuàng)新意識、營銷推進(jìn)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

　　（二）總行資產(chǎn)管理部副總經(jīng)理

　　1.工作職責(zé)：

　　（1）協(xié)助制定本行理財業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃和年度計劃，并組織實施。

　　（2）協(xié)助開展本行理財產(chǎn)品的研究和集中創(chuàng)設(shè)。

　　（3）協(xié)助負(fù)責(zé)本行理財資金的統(tǒng)一運作和管理。

　　（4）協(xié)助負(fù)責(zé)本行理財業(yè)務(wù)的制度建設(shè)、業(yè)務(wù)流程及基礎(chǔ)性規(guī)范管理。

　　（5）協(xié)助負(fù)責(zé)本行理財業(yè)務(wù)相關(guān)系統(tǒng)的需求分析、開發(fā)、建設(shè)及維護(hù)。

　　2.任職資格要求：

　　（1）具有10年以上經(jīng)濟(jì)金融工作經(jīng)驗，5年以上金融同業(yè)部門工作經(jīng)驗，3年以上金融同業(yè)部室任職管理經(jīng)驗。條件特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年限要求。

　　（2）熟悉資管業(yè)務(wù)和區(qū)域市場，具備市場拓展和業(yè)務(wù)分析能力，具備較好的創(chuàng)新思維、較強(qiáng)的市場敏感度、組織管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力。

　　四、選聘程序

　　（一）網(wǎng)上報名

　　應(yīng)聘報名采取網(wǎng)上報名的方式，報名截止時間為自發(fā)布之日起10個工作日，請有意向人員點擊福建海峽銀行官網(wǎng)-社會招聘，選擇您要應(yīng)聘的相應(yīng)崗位，點擊招聘公告底部的“我要應(yīng)聘”進(jìn)行在線報名。

　　（二）資格審查

　　按照選聘崗位的資格條件，對應(yīng)聘人員網(wǎng)上填報的報名材料進(jìn)行資格初審。

　　（三）綜合面試

　　對資格審查符合條件的應(yīng)聘者進(jìn)行綜合面試評價和打分，考察應(yīng)聘者的綜合能力、專業(yè)能力、管理能力等。

　　（四）招聘錄用

　　根據(jù)綜合測評情況擇優(yōu)確定錄用人選，在履行相關(guān)的審批程序后，通知擬錄用人員進(jìn)行體檢、背景調(diào)查等錄用流程。

　　五、注意事項

　　（一）應(yīng)聘人員應(yīng)在上述報名截止時間內(nèi)將身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證書、獲獎證書及其它相關(guān)材料的電子版進(jìn)行打包（以本人的姓名+身份證號碼作為文件名），發(fā)郵件到fjhxbank1234@sina.com。

　　（二）本行承諾對所有報名材料保密，報名材料恕不退還。

　　（三）應(yīng)聘人員所填個人資料必須真實無誤，如有虛假信息，福建海峽銀行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格或錄用資格。

　　聯(lián)系人：施女士，聯(lián)系電話：0591-83961805。